关于防暑降温费的规定
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企业职工防暑降温费将发放,全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发。发放标准为非高温作业人员每月14...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>防暑降温费和高温津贴是一回事么
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防暑降温费和高温津贴不是一回事。防暑降温费是指用人单位为职工提供的,除职工工资、奖金、津贴、纳入工资...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对防暑降温的高温费属于劳保还是职工福利费,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上海高温补贴费2021标准
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询公司不发高温补贴算违法吗
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询防暑降温是指职工本人缴纳的高温费吗
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防暑降温的高温费属于职工福利范畴的费用,而企业为了员工的福利发放的一些防暑降温的饮料、药品等就属于劳保。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>防暑降温费的发放要求
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防暑降温费发放要求:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2020年天津防暑降温费
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天津市在6-9月会发放防暑降温费,月标准为上年度全市职工月平均工资的3%,高温津贴在防暑降温费的基础...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
防暑降温的高温费属于劳保还是职工福利费,律师怎么看
温州工伤十级赔偿标准
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询职工社保缴费基数是什么意思
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询职工医保怎么补交费用
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熊金鑫律师| 专职律师,4年经验 在线咨询高温费属于福利吗
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1、企业发放给员工的高温补贴,属于福利费支出,可以计入福利费科目,也可以在应付职工薪酬中处理,其需要合并算入工资中缴纳个人所得税。要求各地用人单位应当在高温天气期间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>天津防暑降温费怎么计算天津防暑降温
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1、根据《市人力资源和社会保障局关于试行企业高温津贴制度的通知》(天津市人力资源和社会保障局发〔2013〕37号),在高温天气期间(高温天气是指市气象主管部门所属气象台站向公众发布的最高日气温在35℃...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对防暑降温的高温费属于劳保还是职工福利费,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
给员工发放的高温费属于福利吗
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依据国家规定,全国各地区在高温达到33度以上环境工作的人都会得到一定的高温补贴,以保证其工作的安全性...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤期间防暑降温费有吗
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工伤职工停工留薪期享受防暑降温费。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>防暑降温费是国家强制的吗
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对于发防暑降温费的问题劳动法虽然没有明确规定,但对于为劳动者提供劳动安全卫条件与待遇是有原则性规定的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>民间放贷属于高利转贷罪吗
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询无故降职降薪违反了劳动法哪一条
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到防暑降温的高温费属于劳保还是职工福利费,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤在工作中有降温费和防暑降温费吗
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工伤职工停工留薪期享受防暑降温费。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。用人单位支付的防暑降温费,虽然是用人单位向在高温天气下(日最高气温达到3...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>防暑降温费高温津贴发放有差别吗
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没有区别,都是在高温情况下给的员工的补贴。 法律依据 《防暑降温措施管理办法》 第十七条劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。 用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>企业内退职工有防暑降温费吗
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不参加工作,无防暑降温费,但单位愿意支付例外...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>江苏省防暑降温费标准
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江苏省人社厅联合省财政厅、省卫生计生委、省安监局、省总工会日前下发《关于做好高温津贴支付有关工作的通...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>防暑降温费必须发放吗
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必须发放,在一定的高温条件下,单位必须按照相关规定发放防暑降温补贴,如不发放则属于违法行为。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保卡属于一类卡还是2类卡?
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询低保户属于一般困难还是困难
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询企业在岗职工夏季防暑降温费标准是多少,高温费的防范与防控是什么
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一、企业在岗职工夏季防暑降温费标准为:从事室外作业和高温作业人员每人每月160元;非高温作业人员每人每月130元。全年按四个月计发,列入企业成本费用,并准予税前扣除。二、用人单位应当在高温天气合理安排...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>高温津贴规定是什么呢?什么是防暑降温费
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什么是防暑降温费,防暑降温费又称为高温补贴,是企业为保证生产经营活动顺利进行,保障劳动者的安全身体健康适当给予的补贴。根据国家相关法律规定,企业安排劳动者在高温天气(日最高气温达到35度以上)露天工作...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到防暑降温的高温费属于劳保还是职工福利费,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
防暑降温费计入社保基数吗
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不计入。根据国家统计局的规定,下列项目不计入工资总额,在计算缴费基数时应予剔除,包括: (二)有关劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>社保缴费基数4000算高吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询2017国家高温补贴和防暑降温。
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1、用人单位每年6-8月安排工人在高温天气下露天工作,按每人每月60元以上的标准发放津贴,不得采取有效措施将室内工作场所温度降至33℃以下(不含33℃),按每人每月45元以上的标准发放。2、能够领取高...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>高温补贴和防暑降温费是否可以同时享受
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首先,高温津贴是对某些特殊工种而言的,只有符合一定要求才能领取;而防暑降温费却是对高温期内的所有员工而言的,只要企业愿意提供这项福利,就可以人人有份。其次,高温津贴是用人单位为从事高温作业的员工支付的...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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