防暑降温费必须发放吗
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必须发放,在一定的高温条件下,单位必须按照相关规定发放防暑降温补贴,如不发放则属于违法行为。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>防暑降温费发几个月
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一般情况下,防暑降温费发 6、7、8三个月。用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对防暑降温费计入社保基数吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
社保2021年缴费基数
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陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询社保缴费基数4000算高吗
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询天津防暑降温费怎么计算天津防暑降温
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1、根据《市人力资源和社会保障局关于试行企业高温津贴制度的通知》(天津市人力资源和社会保障局发〔2013〕37号),在高温天气期间(高温天气是指市气象主管部门所属气象台站向公众发布的最高日气温在35℃...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>2020年天津防暑降温费
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天津市在6-9月会发放防暑降温费,月标准为上年度全市职工月平均工资的3%,高温津贴在防暑降温费的基础...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤期间防暑降温费有吗
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工伤职工停工留薪期享受防暑降温费。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
防暑降温费计入社保基数吗,律师怎么看
昆山社保缴费基数2021
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询江苏省社保缴费基数
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询社保缴费基数怎么确定
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陈丽霞律师| 专职律师,7年经验 在线咨询工伤在工作中有降温费和防暑降温费吗
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工伤职工停工留薪期享受防暑降温费。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。用人单位支付的防暑降温费,虽然是用人单位向在高温天气下(日最高气温达到3...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>天津防暑降温费标准
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天津防暑降温费的标准:高温津贴标准为上年度全市职工日平均工资的12%,计算时四舍五入保留到元。并且高温津贴可以按照日累计高温天气作业小时数折算后发放;如果用人单位无法准确测定小时数的,则应按高温津贴标...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对防暑降温费计入社保基数吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
防暑降温费的发放要求
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防暑降温费发放要求:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>江苏省防暑降温费标准
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江苏省人社厅联合省财政厅、省卫生计生委、省安监局、省总工会日前下发《关于做好高温津贴支付有关工作的通...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于防暑降温费的规定
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企业职工防暑降温费将发放,全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发。发放标准为非高温作业人员每月14...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>社保缴费基数3746是什么档次
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询社保缴费基数3815是什么档次
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到防暑降温费计入社保基数吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
防暑降温费怎么发放
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用人单位应在高温天气来临前,对高温作业的劳动者进行健康体检。对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温、高湿作业的员工,应调离高温、高湿作业岗位。暂不能调动岗位的,应...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>北京防暑降温费标准
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防暑降温费标准:室外60/室内45元 京劳社资发〔2007〕123号 各区、县劳动和社会保障局、卫生局、安全生产监督管理局、工会,中央、部队在京有关单位及各类企业: 为贯彻落实国家卫生部等四部委《关于...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>防暑降温费管理规定
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防暑降温费管理规定 按照各省市地域划分为4类区域。 1类(共16省市):北京市、天津市、河北省、辽宁省、吉林省、黑龙江省、陕西省、山西省、河南省、山东省、甘肃省、青海省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>防暑降温费是国家强制的吗
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对于发防暑降温费的问题劳动法虽然没有明确规定,但对于为劳动者提供劳动安全卫条件与待遇是有原则性规定的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>防暑降温的高温费属于劳保还是职工福利费
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防暑降温的高温费属于职工福利范畴的费用,而企业为了员工的福利发放的一些防暑降温的饮料、药品等就属于劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
灵活就业人员社保缴费基数
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询社保基数2300是几档
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询防暑降温费的发放要求
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防暑降温费发放要求:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放高温津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>休哺乳假能享受防暑降温费吗
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不可以,高温费是在特殊条件下作业才给的补助,一般单位是上班的才给,但是可以依据企业的性质和福利来决定。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到防暑降温费计入社保基数吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位不给发防暑降温费合法吗?
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如在高温环境下工作,不发放津贴则违法。 高温下工作应发放高温津贴,按照国家劳动保障部门的相关规定,当...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工社保缴费基数是什么意思
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询2018年防暑降温费发放标准?
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高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>制定防暑降温费发放要求
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在高温天气到来之前,企业应该对高温作业的工人进行体检。对于心、肺、脑血管疾病、肺结核、中枢神经系统疾病等身体状况不适合高温高湿作业的员工,应调离高温高湿作业岗位。暂时不能调动岗位的,应在高温高湿天气加...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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