劳动者被解聘劳动合同可以怎样赔偿
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劳动者被解聘劳动合同的赔偿如下两点: 1、劳动者被解雇后,满足条件可申请经济补偿,按劳动者在本单位工...
马筱律师|律所主任,14年经验咨询我>>如果没有签订劳动合同如何认定劳动关系?
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如果劳动者发现用人单位没有与自己签订劳动合同的,就要注意收集以下证据,以备日后维权使用。 (1)工资...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对如果没有签订劳动合同被解聘怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公司解聘如果没有签劳动合同
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可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁流程如下: 1、从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内,向仲裁委员会提出申请并提交申请书; 2、等待仲裁委员会通知开庭时间; 3、参加庭审; 4、劳动仲裁会在四...
青海在线咨询顾问团咨询我>>没有签劳动合同是如何解聘试用期的
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没有签劳动合同的试用期被解聘可以要求用人单位支付从用工之日起第二个月的双倍工资。建立劳动关系,应当订...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休返聘人员解除劳动合同有没有赔偿
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因为退休返聘人员具有不同于一般劳动人员的特殊性,所以在解除合同时一般是没有经济补偿的,除非双方事先在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如果没有签订劳动合同被解聘怎么赔偿,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询签订劳动合同如果没有续签有什么赔偿吗
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合同到期后没有续签劳动合同,员工主动辞职是没有赔偿的。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同如果解雇赔偿有没有?
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没签劳动合同解雇有赔偿。自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同视作签订无固定期劳动合同,用人单位单方面解除无固定期劳动合同,若劳动者无过错情况下,用人单位属于违规解除劳动合同,需要按照第87条支...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对如果没有签订劳动合同被解聘怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同后没有劳动合同怎么赔偿
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没有劳动合同解除的,如果符合法律规定的支付经济补偿金情形,应当按照工作年限每满一年支付一个月工资的标...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如果双方没有签订合同怎么证明劳动关系
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:1、工资支付凭证或记录职工工资...
李翔律师| 团队负责人,7年经验 咨询我>>劳动合同没签劳动者有没有赔偿
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劳动者还没与单位签劳动合同前就主动离职,如果单位用工超过了一个月,劳动者可以要求用人单位支付最多不超...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询不签劳动合同被辞退怎么补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到如果没有签订劳动合同被解聘怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
与签订了无固定期限劳动合同,如果解聘的话,应该怎么赔偿
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用人单位解除无固定期限劳动合同符合法律规定的,应当支付经济补偿金。经济补偿金和员工的工作年限和月工资相关,满一年的支付一个月工资,不满一年满半年的支付一个月工资计算,不满半年的支付半个月工资。解除劳动...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签劳动合同怎么赔偿, 劳动合同签订后没有签劳动合同怎么赔偿
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1、单位未签署劳动合同,应按支付你11个月未签书面劳动合同赔偿金;因你已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依据:(1)《中华人民共和国劳动合同...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同,如果出现工伤如何赔偿
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1、如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。 2、如果用人单位与职工没有签订...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>没签订劳动合同的私人老板被雇佣有没有赔偿
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私人老板没有签劳动合同有赔偿,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除劳动合同如果不赔偿怎么办
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解除劳动合同不赔偿的,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。若公司无合法理由辞退,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有签订劳动合同,如果在工地上受伤,没有劳动合同,应该怎么赔偿
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动双方没有签订劳动合同,劳动者受工伤应当依法申请工伤鉴定,根据工伤鉴定的等级对照《工伤保险条例》要求赔偿,举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,通常需要的证据材...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订后没有签订劳动合同,如果公司不与我签订合同怎么办?
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公司不与劳动者签订劳动合同的做法肯定不合法,对此你可以要求单位支付经济赔偿金。由于劳动合同法仅适用于2008年1月1日之后建立的劳动合同关系,因此具体赔偿内容如下: 根据劳动合同法第八十二条的规定,用...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如果没有签订劳动合同被解聘怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同的试用期解聘如何处理
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没有签劳动合同的试用期解聘的,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。根据法律规定,用人单位自用工之...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动合同到期未续签,但劳动者被解聘,如何赔偿
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如果在合同到期一个月之内单位未你续签书面的劳动合同,你可以要求双倍工资; 如果单位违法解除劳动合同,则你还可以要求赔偿金;如果单位是合法解除劳动合同,则你不能要求经济补偿金和赔偿金。《劳动合同法实施条...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同一个月没有签订劳动合同, 但是没有签订合同, 怎么赔偿
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如果只有口头协议没有任何书面材料或者实际履行等材料佐证的话是很难证明口头协议的存在的,并且诉讼时效是2年,应自知道对方违约起起算,保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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