因疫情延迟推迟发工资
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向当地劳动保障监察机构投诉举报；向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
疫情期间工资是否可以延迟发放
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疫情期间工资不可以延迟发放，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
针对单位可以因疫情假期延迟，延迟发放一月份工资吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
迟延履行金司法解释
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张彤彤律师|合伙人，12年经验在线咨询
疫情期间工资是否可以延迟发放
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疫情期间工资不可以延迟发放，企业停工停产在一个工资支付周期内的，应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。...
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因为疫情，一月份工资迟迟不发，这合理吗？
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不合理，可以要求支付，协商不成的，可以到当地劳动局投诉或申请劳动仲裁！...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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疫情期间工资延迟发正常吗
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疫情期间工资延迟发正常。对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员，所在地的县级以上...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
单位可以因疫情假期延迟，延迟发放一月份工资吗，律师怎么看
迟延履行金怎么申请
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覃程律师|
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工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师|
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工资迟发多久违法
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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用人单位在什么情况下可以延迟发放工资，而且可以延迟发放工资期限
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《劳动合同法》第30条规定：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地．人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出...
重庆在线咨询顾问团
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疫情期间延迟发放工资的贷款是否可延迟还
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1、因疫情原因导致无法按时还款的，可以合理延后还款期限。 2、根据规定，完善受疫情影响的社会民生领域的金融服务。对因感染新型肺炎住院治疗或隔离人员、疫情防控需要隔离观察人员、参加疫情防控工作人员以及受...
江苏在线咨询顾问团
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因为疫情延迟上班。上个月的工资发嘛
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在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障；被隔离人员有工作单位的，所在单位不得...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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工资可以延迟一个月吗
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不合理，法律规定单位支付员工工资的周期为30天，也就是在一个月内需要支付员工一次工资，显然公司延后1...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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财务请假延迟发放工资
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未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加...
丰培铭律师|
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延迟退休最新消息是什么
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徐来福律师|
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什么是迟延履行债务利息
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祁广辉律师|
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遇到单位可以因疫情假期延迟，延迟发放一月份工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
因疫情影响企业能延迟发放工资吗
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1、因疫情影响企业能延迟发放工资，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准...
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疫情影响工资延迟发可以吗
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可以。但是这种延迟的话，必须要和劳动者进行合理的商量，最迟也不能够超过下一个工作工资的支付周期，这是根据国务院关于疫情期间工资发放问题所作出的规定。 《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒...
澳门在线咨询顾问团
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疫情期间企业可不可以延迟发工资
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1、因疫情影响，企业可以延迟发放工资。 2、《工资支付暂行规定》第十八条虽然规定了企业拖欠工资的法律责任，但是原劳动部在《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》第四条中明确，“用人单位遇到非人力所...
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因疫情延迟复工期间用年假抵合法吗
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因疫情延迟复工期间，与职工协商，用人单位可以用职工的年休假等假期相抵工作日。因疫情用人单位停工、停产...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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疫情延迟上班有工资吗
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职工因疫情延迟上班，如果不超过一个工资支付周期，是有工资的；如果超过一个工资支付周期，则没有工资，只...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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债权人延迟履行债务怎么办
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
债务迟延履行如何处理利息问题
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
疫情期间工资延迟发正常吗
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在特殊情况下，企业可以延迟发放工资，但要与职工协商一致。企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位。根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥...
浙江在线咨询顾问团
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疫情期间延迟复工可以抵扣年假吗
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根据《企业职工带薪年休假实施办法》第九条的规定，用人单位有权根据本单位生产、工作安排统筹安排员工休，“考虑职工本人意愿”并不代表需取得员工同意。迟延复工期间用人单位无生产任务或工作安排，用人单位有权自...
吉林省在线咨询顾问团
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疫情期间，这个月可以延迟去签到吗？
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国家已经将法定春节假期延长到正月初十上班，而且政府也要求企业复工要进行报备，因此你们公司是违反国家的...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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在什么情况下可以延期交房
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刘星律师|
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公司可因员工旷工一天延迟发放工资吗
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公司不可因员工旷工一天延迟发放工资。根据劳动部《工资支付暂行规定》第七条规定，工资应当按照劳动合同约定的时间支付，非不可抗力因素以及因为经营困难经与工会协商暂时延期支付，均不得延迟发放职工工资。劳动者...
宁夏在线咨询顾问团
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新型职业病疫情假期延长工资延迟发是否违法
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1、因新型病毒疫情假期延长工资延迟发放违法，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。 如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。 工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时...
北京在线咨询顾问团
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