劳动争议能否调解,劳动仲裁是否可以
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根据我国法律的相关规定,劳动者和用人单位发生劳动争议的情况下,可以先调解,调解不成的要去仲裁机构进行...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>什么是劳动争议调解期限怎样确定劳动争议的调解期限
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劳动争议的调解期限,是指当事人和调解委员会申请和完成劳动争议调解所必须遵循的时间。劳动争议调解期限的...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动争议二审是否会调解,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询劳动争议仲裁管辖地规定
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李胜春律师|,19年经验在线咨询劳动争议调解委员会调解劳动争议的期限是多久,劳动争议的调解方式
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劳动争议调解委员会调解劳动争议依照《企业劳动争议条例》有关规定,应当在当事人申请调解之日起三十日内进行。在此期间当事人拒绝调解或者未达成调解协议的,调解委员会应当向当事人宣布调解不成,告知其在规定的期...
河北在线咨询顾问团咨询我>>劳动争议案件二审是不是终审
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是的。通过二审后终审,二审终审后判决、裁定即发生法律效力,不能再上诉,只能向二审法院的上级法院申诉,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动争议调解委员会有规定吗
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劳动争议调解委员会有规定,劳动部制定了劳动争议调解委员会工作规则,要求劳动争议调解委员会按照规定的程...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议二审是否会调解,律师怎么看
哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询破产清算职工安置的劳动争议?
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动争议发生后,当事人一方可以
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询调解委员会调解劳动争议是否有时间限制
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调解委员会调解劳动争议有时间限制,调解委员会调解劳动争议的期限,从当事人申请调解之日起不能越过三十天。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议调解委员会与人民调解委员会区别,劳动争议
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企业劳动争议调解委员会与人民调解委员会有很大不同:一是在人员构成上,劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成,双方从不同的角度代表职工和企业的利益,这是由劳动争议的主体和性质决定的。人民调解委员会的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动争议二审是否会调解,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何设立劳动争议调解委员会
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企业劳动争议调解委员会调解劳动争议的时候,要遵循合法、公正、及时的原则,耐心疏导,帮助其达成协议。企...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>调解劳动争议的期限是多久
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调解劳动争议的期限一般是十五日。如果调解成功的,应制作调解协议书,并由双方当事人签名、调解员签名并加...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动争议调解中心是干嘛的
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劳动争议调解中心的作用是对在企业与员工之间,由于社会保险、薪资、福利待遇、劳动关系等发生争议时进行的...
金雅东律师| 律所主任,13年经验 咨询我>>劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询解决合同争议的方式是什么
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动争议二审是否会调解,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请问劳动争议调解书是否会叫双方
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签订劳动调解书会叫双方当事人到场。调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效。自调解组织收到申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。达成调解协议后,一...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>产生劳动争议是否必须经过劳动争议调解委员会调解才能申请仲裁?
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根据《劳动法》和《企业劳动争议处理条例》的规定,我国劳动争议处理机构有劳动争议调解委员会、劳动争议仲裁委员会以及人民法院,双方可以选择是否接受劳动争议调解委员会的调解,是劳动争议处理的第一道程序,但不...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者解决劳动争议的途径是劳动争议调解书
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劳动者解决劳动争议的途径: 一、劳动争议调解。 二、劳动争议仲裁,仲裁也称公断。仲裁作为企业劳动争议的处理办法之一,是指劳动争议仲裁机构依法对争议双方当事人的争议案件进行居中公断的执法行为。 三、劳动...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>哪里可以调解劳动争议?
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企业劳动争议调解委员会;依法设立的基层人民调解组织;在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织,都...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动争议调解委员会成员如何避免与否
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劳动争议调解委员会成员应回避的情形: (一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的; (二)与本案...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询股东发生股权争议怎么解决
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动争议调解委员会调解30日后是否还会继续仲裁
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根据劳动法第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。 《劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>企业劳动争议调解委员会调解的范围是什么,哪些劳动争议可申请调解
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根据《劳动法》、《企业劳动争议处理条例》、《企业劳动争议调解委员会组织和工作规则》的规定,企业劳动争议调解委员会调解的应是本单位内部的劳动纠纷,其范围具体如下: (1)因开除、除名、辞退劳动者及劳动者...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议二审是否会调解,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议的调解属于行政调解吗
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劳动争议的调解不属于行政调解。劳动争议的调解主体为用人单位与劳动者,行政调解是涉及相对人和有关政府之...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>民间借贷法院会调解吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动争议一审可否推翻二审
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以下情形下,二审会推翻一审: 1、原判决认定事实正确,证据确实、充分,适用法律正确,量刑适当的,应当裁定驳回上诉或抗诉,维持原判。 2、原判决认定事实没有错误,但适用法律有错误或者量刑不当的,第二审法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议调解的基本程序是什么,劳动争议怎么调解?
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程序如下: 1.申请调解。发生劳动争议,当事人可以口头或者书面形式向调解组织提出调解申请。 2.调解组织接到调解申请后,应当及时对调解申请进行审查,在3个工作日内作出是否受理的决定。 3.开展调解。 ...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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