单位工伤赔偿费用是怎样的
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1、工伤保险基金支付的工伤待遇部分是在申请工伤待遇审核之后转入审核申请表上选择账户的,可以是员工也可...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>工伤赔偿是单位赔还是职工赔偿
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用人单位参加工伤保险的,其工伤职工的工伤保险待遇,届于工伤保险基金支付的项目,由工伤保险基金按标准支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对职工工伤单位需要赔偿的费用是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤享受什么待遇, 工伤单位需要赔偿吗, 工伤单位应该赔偿哪些费用
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工伤享受停工留薪期工资待遇。在停工留薪期期间由用人单位按原工资待遇且按月支付工资,原工资是指受伤前12个月的平均工资。用人单位不需要另行再支付工资(包含奖金)。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>企业单位员工工伤后用人单位要赔偿什么费用?求帮助
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工伤后公司应如何赔偿,赔偿多少钱 用人单位给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,由工伤保险基金负责赔...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤到底是由用人单位赔偿还是工伤单位赔偿
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劳务派遣职工受工伤的,由用人单位与工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目,用工单位不需要赔偿。用人单位未缴...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工工伤单位需要赔偿的费用是什么,律师怎么看
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤赔偿大概需要多久
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工伤用人单位要为工亡职工赔偿吗?
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工亡的,由工伤保险基金支付赔偿费用,用人单位不需要赔偿。 根据《工伤保险条例》第三十九条、六十四条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工亡用人单位需要赔偿吗工亡用人单位是怎样赔偿的
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工亡的,由工伤保险基金支付赔偿费用,用人单位不需要赔偿。 根据《工伤保险条例》第三十九条、六十四条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金...
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2023职工工伤赔偿后复发单位继续赔偿费用吗
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原劳动部《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266号)规定:旧伤复发经确认需要治疗和休息...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤职工能否要求单位赔偿?
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因为本单位履行职责的工作人员之外的第三人侵权造成的,可以向第三人主张民事赔偿,可以申请工伤医疗之外的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤后员工要求辞职单位需要赔偿工资吗
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只要劳动者因工遭受意外伤害的事实,发生在劳动关系存续期间,那么用人单位是需要赔偿,与发生工伤后的辞职...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工亡单位应赔偿多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤营养费误工费赔偿怎么算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到职工工伤单位需要赔偿的费用是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤职工要求用人单位赔偿家属误工费是否合理?
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工伤职工要求用人单位赔偿家属误工费没有法律依据。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,用人单位应当支付的误工费仅限于工伤职工本人。工伤职工在治疗工伤,停止工作期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>单位工伤员工承担赔偿什么费用
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若用人单位有缴纳工伤保险的,用人单位需支付停工留薪期工资、按月支付伤残津贴(五至六级),一次性伤残就业补助金(五至十级解除或终止劳动合同时)。若用人单位未缴纳工伤保险的,则全部工伤赔偿待遇均由用人单位...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>什么是工伤标准?工伤赔偿需要单位证明吗?
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如果你没有那到工伤认定书,就必须先要求工厂申请工伤,如果工厂不申请,你自己拿到材料到当地劳动部门下属的工伤科去申请,需要的材料有: 1.本人与工厂的劳动关系证明(如厂牌、劳动合同等) 2.上班时间证明...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>发生工伤单位职工由工伤保险的单位要赔偿多少?
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用人单位给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,由工伤保险基金负责赔偿有关项目,法律规定由用人单位负责...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>非法用工单位伤亡的赔偿是什么
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非法用工伤亡的赔偿是:如果被认定为因工死亡的,按6个月的统筹地区上年度职工月平均工资来赔偿给职工的近...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位没交医保怎么赔偿员工
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询办理工伤赔偿需要工伤的单位有
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工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、医疗费用等发票。《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>受了工伤和单位商议赔偿,工伤赔偿需要离职吗
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工伤赔偿不是要离职才有的赔。 工伤保险待遇按照不同阶段不同待遇支付,不构成伤残的,复工既可以进行结算;构成伤残的,劳动能力鉴定结论出来即应进行当前费用结算,包括按伤残等级支付的一次性伤残补助金结算和1...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工工伤单位需要赔偿的费用是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
发生工伤是否单位赔偿职工
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一、发生工伤是否单位赔偿职工 除下列费用由公司赔偿外,其他费用由工伤保险进行赔偿,但职工所在用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤是怎么赔偿的 明细表
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤单位辞职,单位怎么赔偿
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工伤后辞职单位要赔偿吗 首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定: 1.五、六级工伤:“经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位辞退九级工伤员工需要赔偿吗? 被工伤九级工伤单位怎么赔偿
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辞退合法的,只有工伤方面的补偿;违法的,可主张继续履行合同,也可主张赔偿金,同时享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。一、劳动合同方面九级工伤属于部分丧失劳动能力,根据《劳动合同法》第四十二条(二)项...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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