怎么投诉公司强制加班?有什么办法?
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关于投诉公司强制加班的有以下几点 1、如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>公司强制我们加班,请问加班去哪投诉
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《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察: (一)用人单位制定内部劳动...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对被投诉公司强制加班处罚有法律依据吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
强制征地的法律依据
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询公司罚款可以投诉吗
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江钦涛律师|专职律师,4年经验在线咨询怎么投诉公司强制加班?有什么办法?
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关于投诉公司强制加班的有以下几点 1、如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打12333都可以的。 2、《劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>公司强制加班投诉的方式有哪些
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公司强制加班投诉的方式有以下四点: 1、可以收集证据,并以信件的形式邮寄给当地劳动部门的或监察部门;...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>强制加班投诉有没有用
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强制加班投诉有用。 1、如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨...
洪荣强律师| 律所主任,20年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被投诉公司强制加班处罚有法律依据吗,律师怎么看
公司被强制执行可以注销吗
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吴莉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司罚款制度合法吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询转继承有哪些法律依据
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牛锦江律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎样投诉公司强行加班,加班
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劳动者有权拒绝加班,知会主管或者安排加班的管理人员即可。用人单位强制劳动者加班是违法行为,劳动者可以向当地劳动监察投诉,由劳动监察给予警告、责令改正,并受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司强制加班如何投诉,法律的规定是什么
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公司强制加班,劳动者可以向劳动行政部门举报,由该部门责令支付加班费用;可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,维护自己的合法权益。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对被投诉公司强制加班处罚有法律依据吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
12333可以投诉强制加班吗?
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当事人拨打劳动局的电话12333,是可以对单位的强制加班情况进行投诉的。12333是人力资源和社会保...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>强制加班的投诉方式
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强制加班投诉方式,具体如下: 1、用人单位不得强迫员工加班; 2、根据规定,由于生产经营的需要,用人...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在哪里投诉强制加班
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强制加班可以向劳动行政部门投诉。具体情况如下: (1)强制加班可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门给...
林峰律师| 专职律师,16年经验 咨询我>>合同无效的法律依据有什么
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左明超律师| 合伙人,7年经验在线咨询健身卡退卡法律依据
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到被投诉公司强制加班处罚有法律依据吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司强制义务加班该向谁投诉需要什么证据
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公司强制义务加班该向谁投诉需要什么证据,应该向劳动局或者工作单位所在的区域的劳动仲裁委员会进行投诉,若想领被克扣的加班费, 首先要有维权意识, 其次是必须取证。根据工作性质的不同,可以保留的证据有很多...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>强制加班怎样处理,公司加班
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如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12021投诉都是可以的。这里要清楚一点什么是强制加班,我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司有没有强制加班法律效应?
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如果公司违规加班需要支付相应的加班费<劳动法>第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司加班强制调休违法吗
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因为工作原因或者企业客观原因,进行调休是可以的,但是总数不能低于国家法定休假日。企业强制调休不违法。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>强制加班怎么投诉需要哪些证据
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强制加班的,可以到劳动保障行政部门举报,需要提供一定的证据,胆识不需要太多的证据。一般来说,劳动保障...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
个人债务置换法律依据有哪些
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刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询抚恤金的分配有什么法律依据
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询上班期间公司发的加班工资有法律依据吗
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劳动合同约定加班费无效,但可以约定加班工资基数基数。按照《劳动法》第四十一条规定,用人单位延长工作时间,应当征得劳动者同意,且每天不超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>强制加班起诉公司可以吗
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不可以的。 法律依据:《劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被投诉公司强制加班处罚有法律依据吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不给加班费,强制加班
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单位拖欠工资、未支付加班费用的,可以依照《劳动合同法》规定,直接通知单位解除劳动关系,要求单位足额支...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国有土地上企业拆迁法律依据
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询公司强制加班应该找哪个部门投诉?
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可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12333投诉都是可以的。 我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。对用人单位需要延长工作时间的,需经与工会和劳动者协商后...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>加班令被单位强制加班怎么处罚
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加班必须要有加班费或是补休可以到当地的劳动部门反映情况《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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