员工自愿加班按劳动法是否有加班工资
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员工自愿加班,一般没有加班工资。如果是与单位协商一致,被单位安排加班的,才有加班工资。例如员工在工作...
劳动法自愿加班规定可以拒绝公司的加班请求吗?
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其实劳动法自愿加班规定可以拒绝公司的加班请求的,自愿加班不受保护,劳动者应以健康为重减少加班。根据《...
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劳动法加班费规定
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劳动法加班费金额标准
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劳动法是自愿加班吗?
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法律规定加班必须是双方的自愿行为或者与劳动者协商后才行,但司法实践中务工一方一般没有选择,主要看是否有加班薪酬,一般有则加班是合法的,但不得超过一定时间 (一)在日标准工作时间以外延长工作时间的,应按...
劳动法对自愿加班规定时长是多久呢?
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所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者...
老板要我加班,那加班是自愿的吗劳动
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在法定节假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。国家对加班加点进行了严格...
不明白,就问一问
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员工自动离职 劳动法如何规定
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续签劳动合同的法律规定是什么
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劳动法病假工资规定
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劳动法规定自愿加班不算加班,自愿加班有工资吗?
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有证据证明为单位安排可确认为“事实加班”。变相的延长了员工的工作时间,属于加班。但前提是员工必须有证据证明,确属因用人单位安排了过多的工作任务,而使员工不得不在正常的工作时间以外加班。...
加班是自愿的吗劳动
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在法定节假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。国家对加班加点进行了严格的限制。而对于您加班是自愿的吗劳动,我可以很明确告诉你,是自愿的。一般每日不得超过1小时;特殊原因情...
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劳动法规定迟到可否抵加班
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不能。 迟到是对劳动纪律的违反,直接导致了劳动者劳动时间的减少以及劳动效益的降低,对企业是种损失,是...
员工本人可以自愿参加劳动法的加班吗
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自愿加班不受《中华人民共和国劳动法》保护,劳动者应以健康为重减少加班。...
劳动法加班是自愿性还是强制性
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按照劳动法加班是由用人单位和劳动者协商决定。如果没有加班费可以拒绝加班。...
深圳市劳动法2021新规定
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加班费国家是怎么规定的
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按照劳动法规定“自愿加班不算加班”?
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根据《劳动法》第四十一条、第四十四条规定,用人单位与劳动者协商、安排劳动者延长工作时间,是支付加班工资的必要条件。法律规定加班必须是双方的自愿行为或者与劳动者协商后才行,但司法实践中务工一方一般没有选...
劳动法关于加班是否采取自愿
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如果在劳动合同签订或者约定的工作时间以外,单位通过双方约定的工作指令下达的方式,要求你进行加班,那么这个加班是需要支付加班费的。 还有一些情形就是公司如果跟你协商好采用调休的方式,实际上你的工作时长没...
自愿加班按劳动法规定合法吗?
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一、法律依据《中华人民共和国劳动法》一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。 二、一般员工加班要写...
劳动者有权拒绝加班吗,劳动者自愿加班有加班费吗?
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一、劳动者有权拒绝加班吗用人单位要求劳动者超过标准工作时间工作,称为加班加点。正常情况下用人单位要求...
劳动者主动自愿加班的用人单位是否需要支付加班费
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用人单位支付加班费的前提条件是用人单位安排加班,劳动者服从用人单位的安排从事加班工作后,由用人单位计...
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劳动法规定标准工作时间
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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劳动法规定加班是自愿的工资如何算?
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女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加...
上法律是否有规定劳动自愿加班如何计算
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根据《劳动法》第四十一条、第四十四条规定,用人单位与劳动者协商、安排劳动者延长工作时间,是支付加班工资的必要条件。 法律规定加班必须是双方的自愿行为或者与劳动者协商后才行,但司法实践中务工一方一般没有...
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劳动者自愿加班是否违法呢?是如何说明的呢?
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违反了劳动法的工作时间规定,那当然违法了。但是,劳动法是建立在保护员工合法权益上的。如果公司的行为没...
强迫劳动罪是怎样认定的
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那个自愿加班劳动法的事??
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对于自愿加班劳动法的事,在法定节假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。国家对加班加点进行了严格的限制。一般每日不得超过1小时;特殊原因情况下每日不得超过3小时,且每月不得...
劳动加班时是不是自愿
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1、自愿加班,也应以用人单位同意;单位同意的,员工强行加班带来的责任单位不承担。 2、关于加班的法律法规规定是:用人单位要求加加班班的,应和员工协商一致并不得违法《劳动法》关于加班的相关规定,即:一般...