员工即辞即走可以扣工资吗
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视情况而定,一般情况下,用人单位不得克扣劳动者工资,但是劳动者即辞即走属于违约行为,不符合法律规定,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>辞职以后能不能要求立即支付工资
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用人单位与劳动者解除劳动合同后,应该结清工资,所以员工离职后,用人单位应该立即结算工资。不能无故恶意...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对立即辞职要扣多少工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询即辞即走可以扣多少工资?
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根据国家劳动法的规定,工资的70%支付。 员工要求立即辞职,不得扣除一个月的工资。工人违反本法解除劳动合同,违反劳动合同约定的保密义务和竞争限制,给使用者带来损失的,应承担赔偿责任。没有造成损失的,用...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>辞职未满30天离职扣多少工资
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辞职未满30天离职扣多少需要视情况而定: 1、辞职未满30天强行离职没有造成公司损失的情况下,不会扣...
张超律师| 律所主任,7年经验 咨询我>>正式工辞职工资可以立即结清吗
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现行法律没有规定离职时工资什么时候结清,但是根据各相关法律的规定,用人单位应该在员工离职时结清。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
立即辞职要扣多少工资,律师怎么看
老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询拖欠工资辞职工资怎么办
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询员工要求立即辞工能否扣工资
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如果违反了公司规定,公司可以按最低工资进行支付。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>即辞要扣工资吗
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如果你即辞即走,虽然没有法律规定单位可以扣你一个月工资,但单位可以主张要你承担单位的相应损失。 一旦你诉讼要求单位补发工资,单位可能会要求你赔偿损失。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对立即辞职要扣多少工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职提前走扣多少钱, 涨工资
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劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职立马走人扣多少钱
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一般辞职要提前一个月递交书面申请。直接走人可能会给公司造成一定的损失,因劳动者本人原因给用人单位造成...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>急辞工,工资2800扣多少?
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根据我国相关法律规定,对于急辞工一般情况下是不需要被扣工资的。但是对于劳动者因本人原因给用人单位造成...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>4500的工资五险一金扣多少
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到立即辞职要扣多少工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职需要立即结清工资吗
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完全可以要求公司立即结算,因为《工资支付暂行条例》第九条中规定:第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。也就是说按照法律规定必须在办理离职手续的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工厂辞职要扣多少工资
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不用扣工钱按劳动合同法的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。也就说,到期后即可以离职,不需要用人单位的批准,也不需要支付赔偿金。如果事先有签...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>辞职了,工资立即结吗
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正常离职的,离职当天就应该结算工资。不结算可以随时投诉单位非正常离职的,离职后超过工资发放日不发放工资,可以投诉单位因为工资问题申请劳动仲裁,最晚离职一年内申请《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>15号辞职工资要多少钱
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15号辞职工资应按实际出勤天数计算。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,或者在下个月...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>小时工辞职需要多久?工资多少?
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签订了劳动合同但还处在试用期的,这样的临时工提出辞职,三天以后就可以离职了。签订了劳动合同并且试用期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞职不给工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞职拖欠工资怎么办
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询辞职后是否要立即结算工资
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1、依据劳动部印发的“关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见”第四十条规定:劳动者依据劳动法第三十二条第一项解除劳动合同(在试用期内解除劳动关系),用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后,需要立即结清工资吗
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关于上述问题的解析如下: 辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到立即辞职要扣多少工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资可要求立即离职吗
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单位拖欠工资,可以随时通知单位辞职,要求补发工资、按工作年限支付补偿金,要书面或者电话通知单位辞职,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>住房公积金扣工资比例是多少
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职辞XX扣多少工资
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企业无违法行为,是自己要走,工资可以结算,但企业可以反诉你因突然离开造成的直接经济损失,无数额限制。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞职扣工资要扣多少钱
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一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300的,以当地上年度职工平均工资的300为缴费基数;职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60的,以当地上一年职工平均工资...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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