雇员不小心摔伤自己该负什么责任
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雇员自己不小心摔伤雇主应当承担责任。若是因为第三人的原因导致雇工摔伤的,雇主赔偿后可以向第三人追偿。...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>服务员摔伤责任划分
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对雇员摔伤伤及旁人责任应该如何分,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
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李加刚律师|律所主任,20年经验在线咨询农村建房摔伤谁责任大
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询雇工摔伤及旁人责任怎么算
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雇员摔伤伤及旁人,由雇主和雇员按各自过错对伤者承担赔偿责任。根据法律规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>雇员和人追尾,雇主受重伤,雇员应该付法律责任吗
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不是故意或者重大过失,雇员不承担责任...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>我帮别人雇人摔伤我有责任吗
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雇员受伤的赔偿责任是一种侵权责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇员摔伤伤及旁人责任应该如何分,律师怎么看
如何处罚雇凶伤人行为
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姜超律师| 专职律师,10年经验 在线咨询人身损害赔偿雇主如何承担责任
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张景文律师| 专职律师,7年经验 在线咨询医疗过错主要责任比例应该如何分
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赵贺律师| 专职律师,1年经验 在线咨询雇员摔伤雇佣人该怎么承担责任
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1、雇员摔伤由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。 2、个人劳务关系中,提...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>雇人从3米高摔伤责任应该谁负
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下班这种情况雇主承担大部分责任,当然雇员自身也应承担相应责任。这种案件责任比例浮动较大。需要加强举证。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇员摔伤伤及旁人责任应该如何分,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇员致雇主受伤责任
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雇员致雇主受伤责任根据双方的过错承担相应的责任。雇佣关系中双方签约主体一般为自然人,还有不属于劳动法...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>雇主花钱雇人修房不幸摔伤,雇主应承担什么责任
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赔钱就行了...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>雇员在卸货中摔伤腿,雇主应该赔偿吗
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雇员在卸货中摔伤腿,雇主是应该赔偿的。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>工人违章要承担工伤部分责任
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陈畅律师| 专职律师,7年经验在线咨询超龄人员工伤应该怎么赔偿
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李娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到雇员摔伤伤及旁人责任应该如何分,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣员工被雇佣人摔伤谁的责任大?
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看是否在工作时间打架。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第条,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>雇员碰伤他人如何承担雇主的责任
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雇员碰伤别人,雇主承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;如果雇员因故意或者重大过失致人损害的,雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>雇员不小心摔伤摔死了雇主需负什么责任
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇人干活受伤责任如何划分
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临时雇人干活受伤责任如何划分如下: 按相关规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责...
覃永雄律师| 专职律师,30年经验 咨询我>>雇人干活自己摔倒受伤,雇主多大责任?
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根据过错承担责任,如果伤者受伤时未尽注意义务,可能需要承担部分责任,用工方未采取安全保护措施,则可能...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
宠物伤人的法律责任
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曹爽律师| 专职律师,5年经验在线咨询人身损害的赔偿责任如何分
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林峰律师| 专职律师,17年经验在线咨询雇员摔伤赔偿责任由谁承担
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根据您的叙述,这属于雇佣关系中,雇员侵权责任由谁承担的问题。个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>雇员在上班途中受伤如何划分责任
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雇员摔伤伤及旁人由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇员摔伤伤及旁人责任应该如何分,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇工开车开玻璃摔伤,雇人该谁负责?
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雇主负责。根据法律规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>雇员被外来车辆撞伤谁赔偿
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李龙龙律师| ,9年经验在线咨询雇人干活自己摔伤谁的责任
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看责任划分,双方过失程度,是雇佣对方还是对方承包的性质,对方是农村户口还是城镇户口?(白天来电)这边会根据情况帮助您妥善处理,避免您造成更大的损失。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系雇员生病责任应当如何划分
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1、形成雇佣关系后,雇员自己生病的,由雇员自己承担责任。如果生病是由于从事雇佣活动引发的,雇主要承担一定的责任。 2、法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益...
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