公司不批准辞职怎么办,试用期辞职不批怎么办
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公司不批准辞职劳动者提前30天提出辞职申请,到时间可以离职即可。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>餐饮行业公司辞职员工不肯批怎么办?
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劳动者辞职,用人单位不批准的,劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对员工被辞退公司不批辞职怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司无故辞退员工怎么办
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询公司不承认辞职员工被辞退怎么办
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公司口头辞退员工具有不确定性,劳动者应当要求其出具书面辞退通知或者解除合同证明书,不出具书面辞退通知和解除合同证明书的,应当继续履行合同。...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>工作一年被辞退,公司该怎么辞退职工
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如果公司辞退你是符合《劳动合同法》规定的单位辞退员工的情况:属于合法解除劳动合同,你应得到的是解除合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司不发工资,员工辞职需要辞退吗
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需要看个人意愿,公司违法,可以解除劳动合同并索要工资,也可以辞职,可以单位拖欠工资为由要求解除劳动关...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工被辞退公司不批辞职怎么办,律师怎么看
公司无理由辞退员工怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞退公司员工怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工辞职公司不批怎么办?
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无需用人单位批准,提前30日书面通知用人单位解除劳动关系即可。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职公司不批怎么办
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1、关于辞职单位不批准备的问题 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。”根据这一规定,如果您想辞职,可以只需要提前三十日提出书面辞职申...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工被辞退公司不批辞职怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
保险公司业务员辞职不批准,怎么办?
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劳动者辞职是不需要经过用人单位批准的,也不需要经过用人单位同意的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>到了退休年龄辞职公司不批怎么办
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职工的年龄达到法定年龄的,双方劳动合同终止,用人单位与劳动者解除劳动关系,无需向劳动者支付赔偿金。根...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工怀孕被辞退怎么办员工怀孕被辞退怎么办
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按规定,任何单位不得因女职工怀孕,即使女职工未婚先孕,也不得单方解除劳动合同。 被违法解除劳动合同的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞退员工公司怎么赔偿
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张园园律师| 合伙人,10年经验在线咨询公司变相调岗辞退员工怎么办?
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到员工被辞退公司不批辞职怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工辞职公司不批怎么办?
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劳动者提出辞职,也就是解除劳动关系,大体分三种情况,均不需要用人单位的批准:1、用人单位存在《劳动合同法》第三十八条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准。也就是所说的快...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职,公司不批怎么办?
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提前三十日以书面形式通知用人单位就可以解除劳动合同。 强调时间是三十天以前通知,形式法定要求书面,内容是解除劳动合同。 提前三十天书面通知,即使公司不批准也无碍离职。 提醒注意:解除或者终止劳动合同的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职,公司不批怎么办
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根据《劳动合同法》第三十七条规定:”劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞职不批准
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劳动者存在公司不批准无效,到期解除劳动合同,这是法律赋予劳动者合法解除劳动合同的权利。劳动者辞职提前...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司是否可以不批准员工辞职?
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劳动者辞职不需要经过单位批准。 辞职是劳动法赋予劳动者的一项权利,单位无权干涉。然后许多公司的管理者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司无辜辞退员工怎么赔
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司辞退老员工怎么赔偿
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询员工在辞职公司不批怎么办
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如果单位提前30天发出单方面终止劳动合同通知,即使单位领导不签字批准,也可以在30天后离开原单位,单位不履行相关程序,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请劳动安全监督,要求单位履行法律义务。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职公司不批怎么样办
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根据《》第三十七条的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除。由此,劳动者按照上述规定的程序提出,不需要用人单位批准同意,到期劳动关系即解除。如用人单位不...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工被辞退公司不批辞职怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不批准辞职员工可以旷工离职吗
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公司不批准辞职员工不可以旷工离职,但是提前一个月提交辞职申请,用人单位应当依法批准离职;或者用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同期辞职不批怎么办
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询员工辞职公司不批,该怎么办?
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根据《劳动合同法》第三十七条规定:”劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”如果你没有与用人单位签订服务期或保密、竞业协议的...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司不批准员工辞职怎么办
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无论什么原因,员工辞职只要按照规定办理即可,不需要单位批准。 试用期提前3天提出辞职即可,转正后提前一个月提出申请,如果单位有意为难,则发快递到单位人事部,保留快递的底联,别忘了写清楚内容是:辞职信。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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