经用人单位批准辞职是否合法
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不合法,法律规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通...
单位开出员工是否要经过职工代表大会通过?
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但...
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用工单位辞退员工如何补偿
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单位辞职后社保医保怎样续交
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单位是否需要用人单位批准员工辞职
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劳动者辞职不需要经过单位批准,但辞职应该依照法定程序进行。 首先需要明确的是劳动者辞职不需要用人单位批准。也就是说,我国法律赋予了劳动者无条件的辞职权。无论是依据《劳动合同法》第三十七条劳动者主动辞职...
提前一个与提出辞职单位不批准能辞吗
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劳动者提前一个月书面提出辞职,即使单位不批准也能辞。在三十日到期后,劳动合同就解除。但如果与单位协商...
员工辞职用人单位不批准,合法吗
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员工辞职,是通知用人单位,而不是向用人单位“申请”辞职。所以,凡是员工辞职的,只要履行了提前预告义务...
不明白,就问一问
员工提出辞职是否要经过单位批准?,律师怎么看
从原单位辞职后社保怎么处理
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单位诈骗员工怎么判
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单位倒闭怎么补偿员工
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2022年员工提出辞职单位不批准如何办
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劳动者辞职不需要单位批准,但须提前三十日以书面形式通知用人单位。 《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动...
公司裁员是否需要单位批准劳动者辞职需要经过用人单位的批准才可以?
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劳动者辞职不需要经过单位批准,但辞职应该依照法定程序进行。 首先需要明确的是劳动者辞职不需要用人单位批准。也就是说,我国法律赋予了劳动者无条件的辞职权。无论是依据《劳动合同法》第三十七条劳动者主动辞职...
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单位不批准辞职如何通知员工上班
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单位不批准辞职没用,不过仍然可以正常通知员工上班。因为辞职不会立即解除劳动合同,而是劳动者在法定期限...
职工请病假一定需经过单位批准吗
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员工请病假不需要公司批准。病假是人体在患病后所自然需要停止工作、休息治疗的时间。员工拥有身体健康权,...
公司是否可以不批准员工辞职?
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劳动者辞职不需要经过单位批准。 辞职是劳动法赋予劳动者的一项权利,单位无权干涉。然后许多公司的管理者...
单位给交的五险一金辞职后怎么办
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单位交的社保辞职了可以自己交吗
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员工主动辞职用人单位是否需要经过单位批准才能与员工解除劳动关系
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解除劳动关系,你需提前30天书面通知用人单位,并不需要单位批准 《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)...
员工必须经过辞职公司是否批准?
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辞职是通知单位,不是要单位批准劳动合同期内,单位没有违法用工情况,提前三十天书面通知单位辞职单位有劳动合同法第38条规定违法用工情况,随时可以通知单位辞职。并且要求单位依据劳动合同法第47条支付补偿金...
劳动者在试用期内提出辞职,用人单位是否可以不经过用人单位批准?
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劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系,辞职到期以后,劳动者可以要求用人单位结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位...
主动提出辞职单位是否给给补偿
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主动离职无补偿。用人单位无过错,劳动者按照《劳动合同法》第三 十七、三十八条规定,转正后提前三十天书...
我哥哥要辞职,咨询下事业单位人员想辞职单位不批
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对与事业单位工作人员首次提出的辞职,单位的确可以不批准。 但是,个人仍可以于6个月后,再次提出辞职,...
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老员工主动辞职补偿多少
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单位如何调员工社保基数
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员工辞职不经过单位同意是否可以
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1、劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准。 2、根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
员工提出辞职,单位不批准怎么办?公司不给辞职,员工如何强制离职
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1。协商解除或者递交书面辞职通知书,30日后(试用期3日),即可解除劳动合同,无需用人单位同意。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三...
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员工被迫辞职单位是否有责任
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如果系用人单位违约在先、导致劳动者被迫辞职的,用人单位不仅不可免除给付经济补偿金的义务,同时还负有相...
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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辞职是否需要单位的批准,主动辞职能否主张经济补偿
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一、辞职是否需要单位的批准 现实中,劳动者辞职单位以各种借口不受理、不批准,劳动者愤而离职,最后单位却以劳动者未依法离职造成单位损失为由不支付最后的工资等,导致劳动者有苦难言。 首先明确一点,劳动者辞...
从单位辞职需要经过劳动部门批准吗
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劳动者辞职的,不需要经过单位的批准,劳动者只需要提前三十天书面通知单位即可辞职;如果是试用期的劳动者,只需要提前三天通知单位即可。不过如果单位给劳动者提供了培训,且约定了试用期的,在试用期未结束时辞职...