长期拖欠农民工工资，触犯了法律第几条
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无故拖欠农民工工资是犯法的，用人单位拖欠工资的由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
公司拖员工转正触犯劳动法吗
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公司与劳动者只能约定一次试用期，试用期到后就成为正式员工了，公司延长试用期的行为违法。...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师|专职律师，7年经验在线咨询
快递员泄露客户信息触犯了哪些法律
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霍彩虹律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
公司误给员工多发工资，员工不归还触犯法律吗？
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属于民法上的不当得利行为，若不归还，对方可以向人民法院起诉。根据《中华人民共和国民法通则(2009修正)》第条，没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的，应当将取得的不当利益返还受损失的人。...
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发假律师函触犯了那条法律
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按事实上情况，律师函由公司自己的律师发还是律所发并无差别。你能够根据事实上情况决定以何种名义发律师函...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司不给发工资单触犯法律么
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依据我国相关法律规定，用人单位应当向劳动者发放书面形式的工资清单，同时要求劳动者对该工资清单进行签字...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
公司拖延员工工资，触犯了那条法律，律师怎么看
关于工资拖欠的法律
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师|
专职律师，5年经验
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非法集资的公司员工怎么处罚
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黄彬律师|
专职律师，6年经验
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拍公司工资单触犯法律吗
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需要看具体的案情，劳动者拍摄工资表,那么只拍摄自己的工资表,那么合法的,而且可以要求单位人事部提供原表的。如果未经他人同意看他人工资条一般也不违法，但是值得注意的是，每个公司的工资条都是比较保密的，严...
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拖欠工资犯法吗？具体是触犯了什么法律？
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我认为可以从以下方面来解决拖欠工资犯法吗的问题，希望你可以接受无故拖欠劳动者工资指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括：用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时...
甘肃在线咨询顾问团
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克扣员工工资触犯了什么
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《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 ...
刘伟长律师|
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员工泄露公司机密触犯什么法律
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涉及员工泄露公司机密所可能触犯的相关法律主要包含以下几方面：首先是《中华人民共和国反不正当竞争法》，...
孟金龙律师|
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公司拖员工工资，，，，，
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公司无故降低员工工资是不合法的。降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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偷别人东西触犯了什么法律
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黄世皓律师|
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|
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遇到公司拖延员工工资，触犯了那条法律，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
企业拖欠离职员工工资不发，是否触犯法律
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1、离职后公司拖欠工资是违法的。按照我国劳动合同法的规定，公司有按时、按约定支付工资给员工的义务。如果公司没有尽到这个义务，就属于违法。公司逾期不支付工资的，劳动行政部门应当责令用人单位按应付金额百分...
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老板拖欠工资，有触犯哪条法律法规？
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劳动法的相关规定：第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补...
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员工泄露公司机密触犯什么法律
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涉及员工泄露公司机密所可能触犯的相关法律主要包含以下几方面：首先是《中华人民共和国反不正当竞争法》，这项法规明文规定，任何企业经营者都不得以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段来获取和披露他人的商业秘密...
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克扣员工工资触犯了劳动法第几条,法律的规定是什么
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《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 ...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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上门闹事影响了公司正常营业触犯了那条法律
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解答：吃饭隶属消费做法，您的饭馆和消费者之间已经建立了一种合同关系。吃霸王餐的做法是违法的。根据你们...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
发表不当言论触犯了什么法律
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蒙伟宇律师|
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拖延发工资可以要求多少赔偿
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郝科名律师|
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XX员工贪污公款触犯了哪条法律?如何判决?
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应该属于职务侵占罪第二百七十一条〔职务侵占罪〕公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处...
重庆在线咨询顾问团
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拖欠员工工资的法律责任有哪些公司拖欠员工工资
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公司拖欠员工工资会有什么惩罚？轻则由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金，重则可能触犯刑法。公司拖欠员工工资会有什么惩罚？《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下...
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老板不发工资触犯了哪条法
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老板不发工资触犯了《劳动法》第五十条。如果涉嫌金额较大的，可能构成拒不支付劳动报酬罪；用人单位拖欠工...
吴莉律师|
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拖欠工资属于什么法律纠纷
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肖丹婷律师|
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克扣员工工资触犯了劳动法第几条,法律的规定是什么
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《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 所谓“克扣工资”，是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动而提下用人单位按...
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公司诈骗员工触犯公司怎么办
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首先，根据《中华人民共和国刑法》第266条规定，诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财产的行为。其中诈骗数额较大的，处3年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单...
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