试用期七天 工作七天离职 没有工资吗
图文218人已浏览
不论工作几天,只要劳动者提供劳动了,单位就应当支付劳动者劳动报酬。如果公司不支付工资的,可以去当地人...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>七天试用期补偿后工资扣除吗
图文85人已浏览
试用期辞退不给工资不合法。试用期被解雇的,用人单位也要支付工资的。不给是违法的行为,但是用人单位无需...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期前七天算工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试工期7天不给工资合法吗
视频5,438人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
视频2,927人观看
王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询试用期工资怎么算?试用期七天无工资合法吗?
问答584人已浏览
违反法律规定,不具有法律效力。工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬,劳动者只有付出了劳动,就有享受劳动报酬的权利。试用期是劳动合同期限,劳动者在试用期需要...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>做空加工七天试用期的工资合法吗?
图文84人已浏览
不合法,试用期也应当支付劳动者工资,且试用期工资不得低于转正后工资的百分之八十。如果用人单位不给工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>七天试用期无工资的规定合法吗
图文401人已浏览
关于七天试用期无工资合法吗 七天试用期不发放工资是不合法的,劳动者上班提供劳动就应该享有相应的劳动报...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期前七天算工资吗,律师怎么看
辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,282人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
视频6,480人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
视频1,613人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期无工资的七天试用期支付合法吗?
问答584人已浏览
不合法。 试用期间也是要发工资的,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用工只有七天试用期就不发工资了吗
问答584人已浏览
用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果协商不了,建议搜集证据,有三个途径可以解决: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期前七天算工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期工资按出勤天算吗
图文389人已浏览
试用期工资一般是按实际出勤天数算的。按照规定,试用期期间辞职,工资应该依据工作天数据实结算。公式为:...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>打工试用期压七天身份证
图文527人已浏览
此行为不合法。根据规定任何组织或者个人不得扣押居民身份证。但是,公安机关依照《中华人民共和国刑事诉讼...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>七天试用期可以辞职吗?
图文343人已浏览
不可以随时辞职,签合同后,在试用期的,那么可以提前3天申请辞职,办理工作交接后,第3天即可离开公司。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>七个工作日是几天时间
视频36,810人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
视频2,523人观看
卢志平律师| ,7年经验在线咨询遇到试用期前七天算工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职七天干了七天算试用期吗
问答584人已浏览
工资的约定--《》的一个漏洞与此同时,《法》对试用期劳动者工资水平也作出了保障:劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并重申试用期工资不得低于用人单位所在...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期七天,普工,收入正常怎么算工资
问答584人已浏览
劳动者试用期上七天班辞职的,工资应当按照劳动者实际出勤天数的多少以及加班时间的多少来进行计算的。 月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期有工资吗?试用期三天就算合格?
问答584人已浏览
1、根据劳动部发布的《关于贯彻《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》第四十条规定,劳动者根据《劳动法》第三十二条第一项解除劳动合同(试用期内解除劳动关系),用人单位不得支付经济补偿,但应当按照劳动者...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期试用期提前3天员工能辞退吗
图文392人已浏览
试用期内辞退员工应提前几天的问题,我国的法律并没有明确的规定,但是参照劳动者试用期内提前三日通知用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期不足月工资按天算么
图文364人已浏览
依据我国劳动合同法的规定,试用期内解除劳动合同的,试用期工资是按天计算的。劳动者工作多少天,就支付多...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期有医保社保吗
视频4,504人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期被裁员有赔偿吗
视频8,504人观看
张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期七天工资工资发放地点有规定吗
问答584人已浏览
7天试用期没有工资不正常,试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准,并不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,否则由劳动行政...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>七天试用期无工资法律依据
问答584人已浏览
不合法。 试用期间也是要发工资的,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期前七天算工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班七天试用期没发工资是否违法呢
图文92人已浏览
试用期没有工资违法。试用期包含在劳动合同期限内,试用期间也要发工资。在试用期的工资不得低于本单位相同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期被辞退有补偿吗
视频59,710人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询私营门店七天试用期不给工资
问答584人已浏览
私营门店七天试用期不给工资是算违法的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>七天试用期过了四天被开除应该发工资吗
问答584人已浏览
工资通常是按月发放的,离职后,一般来说到了发工资的时间给你发放工资就可以了。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询