甘肃省陪产假规定的要求是如何
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1、正常产假98天,最多可休158天。陪产假为15天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第...
上海陪产假规定是如何的
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陪产假是晚育护理假按照上海市的有关规定陪产假实际上叫做晚育护理假。法律依据是《上海市人口与计划生育条...
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生产销售假药罪如何是如何定罪的
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2020产假新规定是多少天
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如何请产假,产假标准产假是如何规定的呢
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按目前的法律规定,我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间,都享受产假待遇 。 产假及其生育津贴相关规定如下: 《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,...
北京产假可以提前休吗?产假的规定是如何规定的?
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根据我国《女职工劳动保护特别规定》第七条: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的...
安徽教师产假规定是如何的?
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产假对于职业是没有任何规定的,一般的女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天难产的,增加产假...
不明白,就问一问
产假是要如何规定的,律师怎么看
国家规定产假小月子几天假
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夫妻共同财产是如何判定的
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著作权保护的期限是如何规定的
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如何规定产假,劳动法的产假规定
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劳动法产假规定:女职工享受98天产假,其中产前休假15天;难产,产假15天;多胎,每1个婴儿,产假15天。女职工怀孕4个月以下流产的,享受15天产假;怀孕4个月流产的,享受42天产假。...
大龄产假天津是如何规定的?单位大龄产假如何规定?
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《女职工劳动保护特别规定》 第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假...
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重庆市产假新规定是如何的
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1、正常产假98天,最多可休158天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育...
产假如何规定时间,如何计算产假的时间
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国家规定的产假,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月。女职工生育或者流产的医...
女职工产假多长时间?产假是如何规定的?
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产假是一项对女职工在生孩子期间休产假的法律保护政策,减少因生产带来的特殊困难。那么在职的女性,其产假...
民法典赡养父母是如何规定的
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非法吸收公共财产罪如何是如何定罪的
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甘肃省陪产假规定的要求是如何
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1、正常产假98天,最多可休158天。陪产假为15天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生...
产假是什么意思,产假是多少天,如何规定的?如何休个月产假的??
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产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。(中华人民共和国劳动法第六十二条)女职工产假一般按下列情况执行 (一...
浙江XX产假的规定是如何的?
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1、基本产假:98天 2、7个月以上早产或者超期分娩:98天 3、难产产假:98+15=113天 4、助产产假:98+7=105天 5、生育多胞胎产假:98+婴儿数*15 6、怀孕不满三个月流产产假:...
法律规定休产假要提供的材料,法律是如何规定的
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休产假需要提供的材料是:法律规定女职工生育享受不少于九十天的产假。女性需要向用人单位进行休产假的申请...
产假如何计算法律怎么规定产假,产假的
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女职工产假为98天,满四个月流产42天,难产,多孕育一个胎儿可以多休15天。...
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2021年彩礼钱法律是如何规定的
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如何证明是假离婚
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2021年的婚假产假规定如何?
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依法办理结婚登记的夫妻,除享受国家规定的婚假外,增加假期七天。机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。女职工...
如何规定产假的天数?
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1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满...
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产假工资如何发放?法律是如何规定的?
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产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,女职工生育享受不少于九十天的...
刑法中关于强奸罪是如何规定的
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广东新产假规定剖腹产是什么?孕妇产假如何规定的?
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产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式...
XX产假180天各国的产假都是如何规定的呢
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1、各个国家的是不一样的,其中俄罗斯的产假时间最长。目前为4年半。2、各个国家产假时间:【俄罗斯】产假最长,从目前的3年延长至4年半俄罗斯从2014年1月1日起,将女性员工产假由原来的3年或将延长至4...