辞职后工资被扣怎么办理
图文21人已浏览
辞职后工资被扣,可以通过以下方法维权:向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>辞职走了工资克扣怎么办?
图文104人已浏览
辞职走了工资克扣,可以按照以下途径进行处理: 1、协商,用人单位和劳动者协商; 2、调解,当事人可以...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对辞工是扣工资怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞急工扣工资标准
视频2,795人观看
丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询工人工资的个人所得税是怎么扣的
视频11,489人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询单位要扣我工资员工辞职老板扣工资怎么办?
问答584人已浏览
劳动者辞职到期,用人单位克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>不辞而别的员工,能扣工资吗,工资怎么扣
图文22人已浏览
员工不辞而别的话单位要怎么处理 作为公司首先必须明白的是:员工不辞而别绝不等于自动离职!所以,公司针...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职后老板克扣员工工资怎么办?
图文113人已浏览
辞职后老板克扣员工工资,可以按照以下途径进行处理: 1、协商,用人单位和劳动者协商; 2、调解,当事...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞工是扣工资怎么办,律师怎么看
辞职不干了工资不给了怎么办
视频1,829人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询自离一般怎么扣工资
视频4,347人观看
吴肖律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工资税费怎么扣费标准
视频3,953人观看
蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询XX辞工怎么辞的,辞工还要扣工资吗
问答584人已浏览
劳动者提前30日书面(试用期提前3日)告知用人单位,到期后劳动合同即解除,无需任何理由,也无需用人单位批准。但需注意保存已递交的证据,可采取邮寄的方式递交辞职通知书。合法辞职的,不会扣工资...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职了老板工资扣不扣怎么办?
问答584人已浏览
用人单位不得无故拖欠、克扣劳动者工资。当用人单位的规章制度违法时,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动者离职的,先于用人单位协商解除劳动合同,无法协商解除的试用...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞工是扣工资怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
急辞工工资怎么算,扣了多少工资
图文8人已浏览
1、员工急辞职,如果用人单位同意的话,用人单位扣除的赔偿原则上不能超过工资的20%的。 2、《工资支...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>旷工被扣工资怎么办,旷工扣工资怎么算
图文17人已浏览
因旷工克扣员工工资,如果超过月标准工资的百分之二十就违法了,不超过就不违法。 国务院《企业职工奖惩条...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被辞退,扣工资是怎么算的
图文8人已浏览
工资应当及时结清,协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。工作到哪天,工资应该支付到哪天。比...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板突然辞退员工工资怎么赔付
视频1,801人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
视频2,814人观看
卢志平律师| ,7年经验在线咨询遇到辞工是扣工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职,当月辞职时扣工资,扣了一个月工资,怎样办
问答584人已浏览
1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、因此,员工辞职需要按照上述规...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资要辞职却扣了工资怎么办?
问答584人已浏览
法律规定公司在员工离职时不得以任何理由克扣工资。另,若公司与你没有签订书面劳动合同,你可主张公司支付双倍工资。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>辞工为什么扣工资
问答584人已浏览
1、如果单位没有过错,你辞工给单位造成了一定的损失,单位有权利扣你工资; 2、如果双方都没有过错,你要提前30日以书面方式通知单位; 3、如果你是在试用期,你要提前3日通知单位; 4、如果单位有如下过...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后扣工资怎么处理,公司要扣工资
图文11人已浏览
除了正常扣除的费用,只有劳动者给用人单位带来损失的时候,用人单位才能扣除,且扣除量上也有限制。很多单...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>2023辞急工扣工资标准是什么
图文12人已浏览
用人单位不能扣除辞急工的工资,除非劳动者即辞即走给用人单位造成了直接经济损失,但是损失应当由用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞急工扣钱合法吗
视频4,860人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职了怎么礼貌的要工资
视频8,150人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞退扣工资扣了一部分钱怎么办?
问答584人已浏览
被辞退工资的算法:根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后公司乱扣工资,工资不给怎么办
问答584人已浏览
1、公司规章制度不合法,因该规章制度损害了劳动者的权益,按照《中华人民共和国劳动合同法》第38条的规定,可通知单位后解除劳动关系。 2、有权要求补齐工资差额,可向当地劳动监察部门投诉,投诉不能解决问题...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞工是扣工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞快工扣不扣工资,扣多长时间工资呀?
图文17人已浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职了拖欠工资不发咋办
视频1,393人观看
贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询被辞退要扣工资还是另外扣工资
问答584人已浏览
1、被辞退不要扣工资,应当足额给付。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,应当承担赔偿责任,用人单位可以根据劳动合同约定扣除劳动者的工资。但每月...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退,扣工资是怎么算的
问答584人已浏览
工资应当及时结清,协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。工作到哪天,工资应该支付到哪天。比如9月1日到20日,你实际上班15天的话,9月份工资计算公式为:月工资÷21.75×15天。 辞退员...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询