劳动局解决不发工资可以么
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发工资去劳动局是有用的。如果用人单位逾期不支付工资的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
去劳动局投诉能解决工资没有发吗？
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有用的，如果用人单位逾期不支付工资的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。这也是...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
针对工伤是以事发事劳动局解决吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动争议发生后,当事人一方可以
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
欠工资1万元内劳动局管吗
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
老总不发放工资我找劳动局可以解决事儿吗？
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《》第30条：用人单位应当按照约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。《劳动合同法》第3...
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给私人做工劳动局解决吗?
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由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进...
孟金龙律师|
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工伤不解决告到劳动局怎么样
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在工作期间出现了事故之后用人单位不给处理的，那么劳动者可以向劳动行政部门寻求帮助，并且申请工伤认定。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
工伤是以事发事劳动局解决吗？，律师怎么看
劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师|
合伙人，16年经验
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
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不发工资找公安局吗
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周旋律师|
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工厂劳动局可以出面解决吗？？？
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确认劳动关系，用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下： 1、双方签订的劳动合同； 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花...
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劳动局不发工资有用吗？如何解决
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跟单位沟通依然不支付工资的，可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁维权，劳动局一般会通知公司进行调解，但执行的力度无法预知；劳动仲裁相当于是向法院起诉，法律规定，劳动争议不能先向法院起诉，要先通过劳动仲裁程...
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病假工资是事业单位发还是劳动局发
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由公司发放，职工病假期限，用人单位应当按照规定向患病职工发放病假工资，病假工资不能低于当地最低工资标...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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劳动局管不管工伤事情
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行政部门人员不作为的，可向纪检部门投诉。 工伤保险待遇办理程序如下：工伤认定——评残或鉴定职业病——...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动合同纠纷找劳动局可以解决吗
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可以，一般劳动纠纷向劳动仲裁委申请仲裁。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师|
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劳动局不处理拖欠工资怎么办
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颜惠律师|
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遇到工伤是以事发事劳动局解决吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动局管工伤这种事吗
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劳动局就是管工伤这类的事情的。用人单位应当在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后的第一个工作日，通知统筹地区社会保险行政部门及其参保的社会保险经办机构，并自事故伤害发生之日或...
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工伤事故发生后多久报劳动局
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1、定是否工伤的时限：劳动保障行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或不视同工伤的认定决定。 2、工伤事故报告时限：用人单位应在事...
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临时工工伤骨折可以找劳动局解决么?
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服（...
台湾在线咨询顾问团
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劳动局会上门解决吗
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会。依据我国《劳动保障监察条例》的规定，劳动者向劳动局投诉后，如果投诉内容属实立案后，劳动局是会到用...
金雅东律师|
律所主任，13年经验
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劳动局人事服务处调查工伤吗
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工伤认定的三个要素：工作时间、工作地点、工作原因。劳动局认为有必要调查的是这三个方面的事实。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
拖欠工资劳动局不处理怎么办
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
劳动合同争议解决方式有哪些
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向丹律师|
专职律师，6年经验在线咨询
劳动者工伤事故解决流程
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1、及时送往医院治疗。2、申请，由单位或者个人向当地劳动部门申请，认定为。3、申请劳动能力鉴定，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定，判定伤残等级。4、待遇审核，员...
海南在线咨询顾问团
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劳动局可以解决包工头拖欠工资吗
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可通过法律途径劳动维权。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。第二，支付双倍工资已一年为限，最多...
河北在线咨询顾问团
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遇到工伤是以事发事劳动局解决吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动工资伍万元是否有劳动局帮我解决
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你需要收集好你应该领取工资而对方没给你工资的证据，然后书面申请呈送到当地人社局劳动监察部门去寻求其帮...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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刑事案件可以和解吗
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胡晓文律师|
专职律师，3年经验在线咨询
劳动局解决押金员工可以不收吗
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收取押金本来就违法了，不退押金更加违法，建议向劳动监察部门投诉；《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动...
四川在线咨询顾问团
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劳动局解决不退押金劳动者可以要求劳动局吗
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收取押金本来就违法了，不退押金更加违法，建议向劳动监察部门投诉；《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动...
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