工伤认定48小时内又发生案底吗
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法律中确实有规定48小时抢救时间的说明,但在具体工伤事故认定中,应当对具体情况进行界定,并不是说超过...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>工伤要如何认定48小时
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对“48小时”内抢救无效死亡为工伤主要应从以下三个方面进行认定: 1、死者是否在工作时间、工作岗位突...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对48小时内工伤认定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师|专职律师,5年经验在线咨询认定工伤的流程
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询怎么认定工伤工亡48小时内应按
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职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应视同工伤。 依据我国《工伤保险条例》第十五条第一项,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的...
四川在线咨询顾问团咨询我>>工伤认定48小时的特定意义
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职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤”。这里“突发疾病...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤应该怎么认定48小时
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对“48小时”内抢救无效死亡为工伤主要应从以下三个方面进行认定: 1、死者是否在工作时间、工作岗位突...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
48小时内工伤认定,律师怎么看
工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工伤骨折内固定算几级伤残
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询12333怎样查工伤认定
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工伤怎么确认48小时
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1、考虑到证明突发疾病与职业的相关性相对困难,法规为保障劳动者的合法权益,所以将“突发疾病死亡”的“视同工伤”。而为了平衡资方利益,又对在抢救中死亡的作了限制,即“48小时规则”。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>如果48小时内死亡不认定工伤有哪些规定?
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在48小时以内死亡的是可以认定工伤的,有关单位需要在工伤事故之日起的一个月以内进行申报工伤,如果用人单位没有申报工伤的话,那么员工或者是员工的家属都可以向有关部门提出工伤申请。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对48小时内工伤认定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤认定怎么进行48小时
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来自《工伤保险条例》第十五条。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何看待48小时之内死亡认定为工伤
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职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应视同工伤。 视同工伤应同...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>为什么工伤认定要限定48小时
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超过48小时是不能算工伤的。 48小时视同工伤,是对在工作时间和工作岗位突发疾病作出的规定,而不是对...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎样进行工伤认定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询小区内发生交通事故责任如何认定
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周智律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到48小时内工伤认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定48小时的建议有哪些
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工伤认定48小时的建议如下: 建议 一、我国应及时调整和修改突发疾病死亡的认定标准,在现有形式标准基础上,增加实质认定标准,对于超过48小时抢救无效死亡的,或在工作时间工作地点之外突发疾病死亡的,如果...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定48小时规则是否合理
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当然是非常不合理,也违背人伦大道!一、工伤认定“48小时规则”具体是指什么?《工伤保险条例》。在对工伤的认定中,有三种情形“视同工伤”。这其中就包括了“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>职工在工地摔倒受伤,在48小时以内如何认定?
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用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向用人单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定时间内提出申请的,从业人员或者其直系亲属、工会组织...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间内猝死,48小时内是工伤吗
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1、我国《工伤保险条例》第15条第一项规定:职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>48小时工伤认定办法中48小时是什么时候开始算的
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的《劳动和社会报障部关于实施工伤保...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤认定条件有哪些
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潘景伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询甲状腺怎么认定工伤
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤申报是48小时内吗
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想清楚工伤申报是48小时内吗这个问题,工伤保险条例规定的,用人单位申报工伤时限是30日,个人申报工伤时限是1年。 48小时是你当地的劳动局、社保局或者安监局的自行规定的事故报告时间,也就是发生事故应第...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间内猝死,48小时内是工伤吗
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1、我国《工伤保险条例》第15条第一项规定:职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应视同工伤。 2、劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到48小时内工伤认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
48小时非工死亡,可以认定工伤吗
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非因工死亡就很难认定为工伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>交通事故工伤怎么认定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工伤48小时如何界定
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工伤认定48小时期限的相关规定是,在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的都属于工伤,这里的48小时之内是硬指标,如果抢救的时间已经超过48个小时,或者当事人只是在超过48...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤24小时之内死亡是在48小时之内算吗
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一般是工作时间、地点因为突发疾病死亡或抢救无效48小时死亡。但你可以试着申请认定工伤。《工伤认定办法》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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