劳动合同解除后,放弃赔偿,劳动者可否要求赔偿
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在这个公司已经五年了,劳动者解除劳动合同后赔偿款标准,1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>离职后不能胜任工作解除劳动合同赔偿金
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用人单位以不能胜任工作与劳动者解除劳动关系,应该支付经济补偿金。标准为工作1年支付1个月工资。如果未...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工伤后离职赔偿后解除劳动合同是否还要赔偿补偿金,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询解除劳动合同后工伤赔偿怎么办?解除劳动合同后工伤赔偿金由谁支付
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在工伤赔偿中,很多项目都是由国家工伤保险基金来支付,例如丧葬费、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金、工伤医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助费等;只有少部分款项由用人单位来支付,...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>工伤赔偿,离职后还要赔偿工伤吗
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工伤之后辞职,如果有相关赔偿是可以请求的。工伤伤残的,可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤赔偿后离职后还有什么补偿
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1、劳动者遭遇工伤后离职的,可以获得由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付的一次性...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤后离职赔偿后解除劳动合同是否还要赔偿补偿金,律师怎么看
退休后是否还有工伤赔偿
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询工伤骨折后解除劳动合同是否还能获得赔偿, 解除劳动合同有哪些补偿
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工伤职工按国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T“5.9九级”“23)四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后;”评定为九级伤残的,享有9个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同有...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工主动解除劳动合同后能否获得经济补偿金?
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工伤职工主动解除劳动合同,没有经济补偿金。但属于按《劳动合同法》第三十八条规定情形的,用人单位应当按照职工本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤后离职赔偿后解除劳动合同是否还要赔偿补偿金,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
经济补偿金跟劳动合同解除后赔偿金一样吗?
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经济补偿金与违法解除劳动合同赔偿金不是一个意思。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>有赔偿金工资之后, 能否就解除劳动合同?
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根据规定的拿赔偿金和解除合同的先后顺序,单位与职工解出劳动合同,职工先签解除劳动合同,再先拿到赔偿金...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司解除劳动合同有补偿金没有赔偿金是否能到赔偿金
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可以要求经济补偿金...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询违法解除劳动合同补偿年限
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到工伤后离职赔偿后解除劳动合同是否还要赔偿补偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤后没有解除劳动合同公司要离职,赔偿几何?
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首先需要申请工伤认定,在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级,之后申请工伤待遇审核获取赔偿。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后赔偿金都有,和企业单方面解除劳动合同有解除劳动合同赔偿金吗?
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《》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>支付劳动者工龄工资补偿金后解除劳动合同是否合法,应该怎样赔偿?
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用人单位提前30天告知劳动者,支付劳动者工龄工资补偿金后解除劳动合同属于合法。根据《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>签劳动合同离职后可否赔偿
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者能否要求赔偿解除劳动合同的经济补偿金
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如果是劳动者单方提出解除劳动合同,用人单位不需要支付经济补偿金。但是也有例外,如果用人单位存在违法行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询兼职劳动合同解除是否需要赔偿
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1.不需要补偿,公司可以告知辞去兼职,不辞去可以解除劳动合同。 2.劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; ...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿金解除劳动合同的补偿标准是多少
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工伤解除合同的补偿分为劳动合同解除补偿和工伤两个方面。 一、解除或者终止劳动关系经济补偿 (一)用人单位解除劳动合同 解除劳动合同合法的,劳动者具有《劳动合同法》第三十九条规定过错的,没有补偿;不具有...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤后离职赔偿后解除劳动合同是否还要赔偿补偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同续签后,公司需要赔偿工伤补偿金吗
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这个经济补偿金按劳动者在本公司工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。 六个月以上不满一...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>违法解除合同的赔偿金计算
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤职工解除劳动合同能否要求补偿,工伤职工解除劳动关系
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工伤职工如果是主动与单位解除劳动合同的,不能领取失业保险金。如果用人单位解除的,可以要求补偿。 根据《社会保险法》第四十五条规定,非本人意愿中断就业是失业职工领取失业保险金的必备三个条件之一,工伤职工...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>离职要员工解除劳动合同赔偿金怎么算
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单位原因解雇,在本单位每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳...
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