员工请哺乳假工龄工资涨吗?女职工哺乳期工资怎么算
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1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>员工休哺乳假工资怎么算的,哺乳假工资标准是什么
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第一,保胎假,工资按照病假发。 保胎假是由医生开证明,应当按病假待遇发放工资。根据国家劳动总局保险福...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对女员工生宝宝了,女员工请哺乳假工资怎么算?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哺乳期离婚宝宝会判给谁
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迟本波律师|高级合伙人,16年经验在线咨询职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|专职律师,6年经验在线咨询我刚生了宝宝,要上夜班,请问女员工哺乳期夜班规定是什么?
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《劳动法》第63条规定,不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工在哺乳期享有的特殊劳动保护,国...
河北在线咨询顾问团咨询我>>要生宝宝了,请问哺乳假相关规定
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根据我国的民事诉讼法,哺乳假相关规定如下:婴儿一周岁内每天两次喂养(包括人工喂养)。多胞胎生育者,每...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>员工不休哺乳假怎么办?员工哺乳假不休算加班吗?
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《女职工劳动保护特别规定》第九条第二款用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
女员工生宝宝了,女员工请哺乳假工资怎么算?,律师怎么看
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验 在线咨询工伤员工工资发放标准
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杨旭新律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工哺乳假不能给宝宝喝奶粉吗
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哺乳假指女方产假期满后,用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间,这个叫做哺乳假,其视作工作时间。哺乳期保护标准:女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>老婆请了哺乳假期,对于员工哺乳假工资怎么算呢?
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1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。 2.请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发。不...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对女员工生宝宝了,女员工请哺乳假工资怎么算?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
三胎有女员工有哺乳假吗
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相关法律并没有限制超生产假,只是符合计划生育会有相关假期的奖励。中华人民共和国劳动法第六十二条【产假...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>企业员工的哺乳假工资怎样算的?
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1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>又找了一份新工作。请问生完宝宝后入职有哺乳假吗?
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用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>哺乳期离婚子女归谁
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询公司宣布破产员工工资怎么办
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李耿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到女员工生宝宝了,女员工请哺乳假工资怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳假工资怎么算,女职工乳假工资怎么算
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女职工生育后,如果有困难和工作许可,本人提出申请,经公司许可,可以请6个半月的哺乳假。这6个半月哺乳假期间的工资和产前假期的工资一样,不得低于原工资收入的80%。这里所谓的原始工资收入是指女性员工在产...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工在哺乳期请假,员工请假还算哺乳假吗?
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女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月。只要是跟公司说明清楚请假的算作哺乳期假。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>一个员工天天请假,女职工休哺乳假请假扣工资吗?
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女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请、经单位批准,可请哺乳假六个半月。这六个半月哺乳假期间的工资与产前假工资一样,不得低于其原工资性收入的80%。这里所称原工资性收入指女职工请产前假或请产...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工哺乳假未休如何结算工资
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女职工在产假期间的工资照发。产前假和哺乳假的工资按本人原工资的百分之八十发给。女职工生育后,若有困难...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>哺乳期女员工可以给别的女员工上班吗?
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不能安排哺乳期女员工倒班,女职工在哺乳期内,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询女员工生下了孩子请半天假哺乳时间怎么算的呢?
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哺乳假指女方产假期满后,用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间,这个叫做哺乳假,其视作工作时间。哺乳期保护标准:女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>女员工休哺乳假工资计算和发放的问题
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请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄 请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发不影响晋级、调...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到女员工生宝宝了,女员工请哺乳假工资怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工请事假还有哺乳假吗
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按照法律规定,劳动者请事假单位可以扣除该日工资。至于单位扣工资是否合理,提供如下计算方法供参考:一、...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询员工休哺乳假工资怎么算的,哺乳假工资标准是哪些
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第一,保胎假,工资按照病假发。 保胎假是由医生开证明,应当按病假待遇发放工资。根据国家劳动总局保险福利司《关于女职工保胎休息和病假超过6个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》中第1条规定:女职工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>舅妈生了XX和公司请假。员工哺乳假怎样算?有工资吗?
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有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可...
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