劳动关系属于工伤吗
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多重劳动关系如果没有签订劳动合同,或者与其中一家单位没有签订劳动合同的,就会形成事实劳动关系,如果已...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>承包关系属于劳动雇佣关系吗
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承包关系不属于劳动雇佣关系。 成立雇佣关系需要以下资料: 1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册...
罗仰侠律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对学生打属于劳动关系吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询学生学习和培训期间是否属于劳动关系?
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用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系,培训期间劳动者也由用人单位管理,与用人单位建立劳动关系。自用工之日起一个月内,应当签订书面劳动合同。超过一个月未签订劳动合同的,劳动者可以主张支付超过一个月不...
海南在线咨询顾问团咨询我>>师傅与学徒期间属于事实劳动关系吗?
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。该案争议焦点为被告学徒期间与原告是否成立事实劳动关系。所...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在法律上学校和学生的关系属于什么关系
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管理与被管理的关系;监护的关系。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
学生打属于劳动关系吗?,律师怎么看
如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询搜身属于侵犯学生什么权利
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询劳动合同书属于应届生关系吗?
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应届生如果没有毕业之前,因为你还是个大学生,一般签订的是实习合同,不能签订正式的劳动合同。正式毕业后才能签订正式劳动合同。如果用人单位答应录取你,报到的时间由你自己决定,不过,时间不要太长,不然用人单...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动关系属于解聘吗
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解除劳动关系并非全然等同于辞退。辞退意指雇主因雇员之行为或表现未达公司标准,自行决定中止雇佣关系。 解除劳动关系既可由雇主主动提出,亦可由雇员提议,经双方协商达成终止劳动合约之协议。解除劳动关系缘由众...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对学生打属于劳动关系吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
学生在学校上课是劳动关系吗
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建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。学生...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>大学生暑假工作是否属劳动关系
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大学生暑假期间工作也可以被认定成劳动关系,比如大学生从事的工作也是用人单位的业务组成部分,用人单位制...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怎样举证劳动关系属于事实劳动关系
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事实劳动关系的举证劳动期限是:由举证方提出以下凭证进行举证:资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到学生打属于劳动关系吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系属于举证责任吗
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确认劳动关系的争议中存在举证责任,一般应由用人单位承担举证责任。通过以下凭证可证明用人单位与劳动者存在着劳动关系:单位的工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>这个双方产生运输关系是否属于劳动关系
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当事人自备运输工具,为单位运输货物,收取运输费用,并不受单位管理和单位规章制度的约束,无需单位考勤、不是按照职工同样发放工资,是属于运输合同的承运关系,并非得劳动关系。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳务关系争议属于劳动争议吗
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不属于。 以下才属于劳动争议的范围内: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同属于关系证明吗
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劳动合同属于关系证明。具体如下: 1、入职时要求签订劳动合同。劳动合同是规定劳动者与用人单位权利义务...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>解除劳动关系属于解聘吗
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解除劳动关系并非全然等同于辞退。辞退意指雇主因雇员之行为或表现未达公司标准,自行决定中止雇佣关系。 ...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询主动离职属于终止劳动关系吗
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主动离职当然就是无偿解除劳动合同了,不违法,公司是为了避免不必要的纠纷,只要公司不拖欠工资你写上也无所谓!...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>兼职属于劳动关系吗劳动关系,有哪些法律规定
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对于广义的兼职,如果劳动者是全职为新的用人单位提供劳动义务,并且同时具备以下三个基本条件,则应视作建立劳动关系:用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到学生打属于劳动关系吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
派遣劳动关系属于何种关系呢?
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1.劳务输出单位与劳务输入单位是劳务派遣关系。 2.劳务输出单位与劳动者是劳动关系。 3.劳动者与劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询用人单位与实习生之间属于劳动关系吗?
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实习分两种情况:一种是就业型实习,另一种是毕业型实习。就业型实习是实习人员与单位建立劳动关系,根据法律法规的要求在单位通过实践进行一定的专业训练。在这种实习中,实习人员必须与单位建立劳动关系,如专利代...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>社保关系和劳动关系争议,都属于劳动争议范畴吗
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属于劳动争议。 我国境内的用人单位与劳动者在社会保险方面发生的争议,属于劳动争议的范畴,适用《劳动仲裁调解仲裁法》 《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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