大学毕业以后,签订大学生劳动合同算应届毕业吗?
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算的。签了劳动合同,如果还是处于毕业的当年,就还是属于应届毕业生。应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>档案派回家没签劳动合同算应届毕业生吗
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算,应届生的身份原则上毕业后可以保留两年到三年,在这期间还没有签订劳动合同和就业协议的学生,在报考各...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对应届毕业生什么时候签劳动合同呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|,7年经验在线咨询南京应届毕业生租房补贴
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询应届毕业生什么时候签劳动合同?
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应届毕业生应当自用工之日起一个月内签劳动合同。自用工之日起劳动者与用人单位建立了劳动关系,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>签订劳动合同是不是对应届毕业生有影响
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签劳动合同一般不影响应届毕业生身份。应届毕业生主要指在应该毕业年份毕业的毕业生,主要包括以下两种: ...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>就是应届生,签了合同就不是应届毕业生了吗
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不是的。应届毕业生指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生。应届毕业生身份一般持续到第二年应届生毕...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
应届毕业生什么时候签劳动合同呢,律师怎么看
签完合同什么时候生效
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询交社保就不是应届毕业生了吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询购房合同什么时候签字
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询毕业生签了劳动合同就是应届毕业生吗?
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1、毕业生签了劳动合同还是应届。劳动合同法规定建立劳动关系必须订立书面的劳动合同,且必须在用工之日起一个月内,毕业生签劳动合同并不影响应届身份。 2、《劳动合同法》第十条 订立书面劳动合同建立劳动关系...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>应届毕业生为什么不能签劳动合同
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应届毕业生作为完全民事行为能力人,可以与用人单位签订劳动合同。但是签订该劳动合同必须是双方当事人真实的意思表示,并且劳动合同的内容不违反法律法规和社会公序良俗。 《民法典》第一百四十六条行为人与相对人...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对应届毕业生什么时候签劳动合同呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
大学毕业之后,他签了劳动合同,我还算应届生么?
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签了劳动合同如果是在毕业的当年还算应届毕业生,如果不是在毕业的当年一般算往届毕业生,毕业前需要工作的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签过三方协议没有签过劳动合同算应届毕业生吗
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签订三方协议并不会影响应届毕业生的身份。只要你在择业期内没有签订正式的劳动合同,没有缴纳过社保、公积...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>毕业签订合同算应届吗
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签了劳动合同,如果还是处于毕业的当年,就还是属于应届毕业生。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签合同时应注意什么
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询保管合同什么时候生效
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到应届毕业生什么时候签劳动合同呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
应届生劳动合同什么时候签
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在应届毕业生拿到毕业证之后,与用人单位确立劳动关系的时候签。签订该劳动合同必须是双方当事人真实的意思表示,并且劳动合同的内容不违反法律法规和社会公序良俗。 《民法典》第一百四十六条行为人与相对人以虚假...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>应届毕业生可以签劳动合同吗?
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劳动合同管理规定第二章 第十一条订立劳动合同应当由用人单位的法定代表人或者其书面委托代理人与劳动者本人签字,并注明签订日期。 劳动合同一式两份,用人单位和劳动者各一份。用人单位的劳动合同存入劳动者本人...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>应届毕业生不能签劳动合同吗
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应届毕业生作为完全民事行为能力人,可以与用人单位签订劳动合同。但是签订该劳动合同必须是双方当事人真实的意思表示,并且劳动合同的内容不违反法律法规和社会公序良俗。 《民法典》第一百四十六条行为人与相对人...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>请问签了劳动合同的现在还属于应届毕业生吗
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应届毕业生就是指应该在毕业的年份毕业的毕业生。当年毕业的毕业生算应届毕业生,与是否和用人单位签订劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>应届毕业生迁移证怎么办呢
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1、户口在学校的毕业生,落实工作单位的,应将户口由学校迁移到工作单位所在地。工作单位所在地公安机关凭...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
租房合同什么时候生效
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询企业不签劳动合同怎么办
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询应届毕业生不能签劳动合同吗?
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应届毕业生作为完全民事行为能力人,可以与用人单位签订劳动合同。但是签订该劳动合同必须是双方当事人真实的意思表示,并且劳动合同的内容不违反法律法规和社会公序良俗。 《民法典》第一百四十六条行为人与相对人...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>应届毕业生劳动合同和人才合同有什么区别,应届毕业生劳动合同范本
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应届毕业生劳动合同和人才合同没有区别,只不过说法不同,毕业生和用人单位建立劳动关系,通常需要先签订三方协议,劳动者依法报道后,和用人单位签订劳动合同,三方协议失效。用人单位和劳动者建立劳动关系,应当按...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到应届毕业生什么时候签劳动合同呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
应届毕业生缴纳社保还是应届毕业生吗
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不是应届生了。如果档案里有社保记录和工资关系的话,按照现行规定,就已经不能作为应届毕业生了,应届毕业...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业未签订劳动合同怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询应届毕业生签劳动合同要注意些什么?
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一定要看清用人单位的盖章是否为该单位的公章,加盖该单位其他章的合同无法律效力。在法定代表人签名处则必须由单位法人代表亲笔签名或盖其本人私章,如法人代表不能签字盖章的,必须由其授权委托的人签字盖章(必须...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>应届毕业生落实劳动合同没签算是应届生吗?
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应届毕业生签订合同前,首先要把签劳动合同时把主要条款看清楚。 1、单位名称,就是录取你的公司名称,如果不一样,可以让人事帮你解释,人事也必须提前告知你。 2、签订合同的期限需要确定,总共多少年。有一年...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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