没有签劳动合同辞职信一般提前几天通知单位
图文95人已浏览
没签劳动合同辞职一般提前三十日通知用人单位;在试用期的,提前三日通知。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>单位要辞掉员工应该提前多久通知
图文139人已浏览
单位辞退员工要提前30天告知,公司解除劳动合同按照《劳动合同法》40条解除劳动合同的,需要提前一个月...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对没签合同,离职时需要提前多久通知单位,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不续签劳动合同需要提前通知吗
视频2,996人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询法定解除合同提前多久通知
视频2,856人观看
李方勇律师|专职律师,11年经验在线咨询离职需要提前多少天通知单位才能解除合同
问答584人已浏览
1、一般需要提前30天通知。 2、在我国的劳动关系与劳动合同中,如果是用人单位要与劳动者解除劳动合同的,需要提前30天通知员工,并且用人单位要以书面的形式进行通知劳动者。...
河南在线咨询顾问团咨询我>>辞职提前一个月通知单位
图文1,169人已浏览
根据我国法律规定,劳动者解除劳动合同的,需提前一个月书面通知用人单位。但是用人单位以暴力、威胁或者非...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签合同的公司离职需要多久提出来
图文49人已浏览
没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签合同,离职时需要提前多久通知单位,律师怎么看
合同不续签提前通知吗
视频4,232人观看
李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询合同到期要提前通知吗
视频538人观看
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询高铁改签提前多久改
视频4,882人观看
张梅律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询谁知道离职提前通知单位多久可以通知?
问答584人已浏览
如果员工提前一个月(试用期提前三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。而非全日制用工,无需...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同不交保险离职要多久才能提前通知
问答584人已浏览
1、劳动者因用人单位未签合同未缴保险而解除劳动关系的,不要提前通知,可以随时与单位解约。单位还要向劳动者支付相应的经济补偿金。如果单位不具有上述情形,劳动者一般需要提前三十日书面通知单位来与其解约。 ...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签合同,离职时需要提前多久通知单位,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工辞职时应提前多少天通知用人单位
图文1,801人已浏览
员工辞职时,应提前30天书面通知用人单位。有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:...
杨怀春律师| 创始人,3年经验 咨询我>>正常离职提前几天通知用人单位?
图文115人已浏览
正常离职需要提前三十日以书面形式通知用人单位。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>临时股东大会需要提前多久通知
图文1,365人已浏览
临时股东大会需要提前十五天通知。一般召开股东大会会议,应当将会议召开的时间、地点和审议的事项,于会议...
陈燕律师| 律所主任,6年经验 咨询我>>合同公证需要多久
视频1,347人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询跟公司没签合同直接离职合法吗
视频1,769人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到没签合同,离职时需要提前多久通知单位,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同未到期, 单位要裁员, 员工需要提前多久通知
问答584人已浏览
合同未到期,单位经济性裁员,单位需要提前一个月通知员工裁员信息,并且在解除劳动关系时,支付员工经济补偿。经济补偿按照员工每工作满一年一个月本人工资计算。不满半年的按照半年计算,满半年不满一年的按照一年...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>单位辞职合同没到期没有提前通知走了
问答584人已浏览
在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同员工在试用期内辞职需要提前几天通知单位要求离职
问答584人已浏览
员工和单位没有签订劳动合同,员工在试用期需要提前三天通知单位即可离职。到时间之后要求单位结清工资并办理离职手续即可。如果单位拒绝支付员工工资,员工即可向劳动监察大队投诉要求单位支付工资。依据《工资支付...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职提前30天通知需要离职吗
图文206人已浏览
根据我国法律规定,需要继续上班。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么情况下单位要提前通知解除合同
图文53人已浏览
单位要提前通知解除合同的情况是: 1.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非法人单位能签订合同吗
视频2,803人观看
李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询签了购房合同多久网签
视频411人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同签订后,用人单位以劳动合同期限没到辞职,需要提前通知吗
问答584人已浏览
劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系,而并不是按合同提前7天提交辞职书。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>租赁合同不续签要提前多久通知,通知时需要注意什么问题
问答584人已浏览
1、一年一签,就是一年一签,到期就存在一个是否续签的问题,没有什么默认一定续签。 2、你肯定有优先承租权,这个是法律给你的权利。但你要记住,仅仅是同等条件下的优先权,如果对方肯支付的租金比你高,这优先...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签合同,离职时需要提前多久通知单位,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同可以提前多久辞职?
图文242人已浏览
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。只要用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。协商不成...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位不续签合同赔偿金怎么算
视频1,398人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询主动离职须提前多少天通知单位
问答584人已浏览
主动离职须提前多少天通知单位? 30天/ 3天(试用期):根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后合同还要提前一个月通知单位吗?
问答584人已浏览
1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询