无效的合同属于什么情况
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无效合同是如下情形: 1、合同当事人为了获取非法利益,以虚假意思表示订立的合同; 2、合同双方恶意串...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>未签订劳动合同双倍工资的时效是什么情况
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用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同,未按上述法定时间订立的,用人单位需向劳动者...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对什么情况属于签订的无效劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下合同无效
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杨旭新律师|专职律师,4年经验在线咨询什么样的合同属于无效合同
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孟金龙律师|专职律师,4年经验在线咨询什么情况属于无效劳动合同,什么情况下属于无效劳动
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下列情形属于无效劳动合同的签订: 一、口头约定的劳动合同; 二、劳动合同明显不公平; 三、以欺诈、胁迫手段或趁人之危订立的劳动合同; 4、有保证的劳动合同; 五、劳动合同无保障。...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>在什么情况合伙没有成功签订的合同无效
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以下情况合伙没有成功签订的合同无效: 1、意思表示不真实,对合同效力的影响取决于具体情况,合同在一般...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>签订的劳动合同有时无效有无效的情形有哪些
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签订的劳动合同无效的情形包括口头约定的合同;显失公平的合同;胁迫的合同;欺诈的合同;乘人之危的合同;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么情况属于签订的无效劳动合同,律师怎么看
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询哪几种情况属于签订的无效劳动合同
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根据第36条的规定,无效或者部分无效的情形有三种:第一,以欺诈胁迫的手段,或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下,订立或者变更劳动合同的。第二,用人单位免除自己的法定责任,排除劳动者权利的。第三,...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况属于劳动合同的无效
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《》第二十六条:下列无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么情况属于签订的无效劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
入职时签订劳动合同属于劳动合同吗
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入职签订的劳动协议缺少了劳动合同应当具备的必备条款,不算劳动合同。劳动合同应当具备以下条款:用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些情况属于担保合同无效?
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担保合同无效的情形有: 1、当事人恶意串通,侵犯国家利益; 2、违反法律、行政法规的强制性规定; 3...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工人与劳动者签订的施工合同什么情况下有效
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劳动者和公司签订的施工合同无效。因为从事建筑工程的承包人必须具有相应主体资格,即具有法人资格以及具有...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况属于嫖娼
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同条件
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到什么情况属于签订的无效劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况下签订的劳动合同无效
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下列劳动合同无效:(一)违反法律、行政法规的劳动合同;(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同;无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的,如果不影响其余部分的效力,其余...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下属于无效劳动合同?
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1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务合同的; 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; 3、违反法律、行政法规强制性规定的。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下签订劳动合同无效
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1、在下列情况下签订的劳动合同无效:一方采取欺诈、胁迫等手段使对方违背真实的意思表示来签约;合同中排除劳动者的合法权利的;或者违反法律、行政法规的强制性规定的等。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者试用期签订的合同属于劳动合同吗
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劳动者试用期签订的合同属于劳动合同。试用期合同与企业正式劳动合同一样,具有法律效力。劳动合同期限三个...
宋金玉律师| 合伙人,16年经验 咨询我>>签订居间合同什么情况有效
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签订居间合同,具备下列的条件有效: 一、行为人具有民事行为能力; 二、意思表示真实; 三、不违反法律...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同无效的后果
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询什么情况下签订劳动合同为无效
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签订劳动合同无效的情形根据《劳动合同法》第二十六条,下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下签订的劳动合同是无效合同
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下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; (三)违反法律、行政法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么情况属于签订的无效劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签订几次后属于无固定期限合同
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劳动合同签订两次之后就会是属于无固定期限合同,具体如下: 1、劳动者在该用人单位连续工作满十年的,可...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同无效的情形是什么
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询什么情况下签订的劳动合同是无效的
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以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的: 按照法律规定,这种情形下导致劳动合同无效主要是以下这几种情况: (一)在没有履行能力的情况下,签订合同。 主要指法律规定部...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情况属于无效劳动合同
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根据第36条的规定,无效或者部分无效的情形有三种:第一,以欺诈胁迫的手段,或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下,订立或者变更劳动合同的。第二,用人单位免除自己的法定责任,排除劳动者权利的。第三,...
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