在工厂打架被开除能要求补偿工资吗?
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因打架而开除员工,是否需要支付经济补偿,需要看公司制度中是否对此有规定,如果有规定打架属于严重违纪,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>上班期间如何处理打架
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在上班期间打架的处理方式主要是报警处理。对于打架的行为人,公安机关可以予以治安处罚,具体是处五日以上...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对在工厂上班的人打架被开除要如何去处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询打架斗殴如何处理
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刘兆庆律师|高级合伙人,11年经验在线咨询在工厂上班的人打架被开除要如何去处理
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在工厂上班的人因打架被开除的,单位应当及时为该职工出具解除劳动合同的证明,结清工资,在十五日内为其转移档案和社保;而该职工需要按照约定办结工作交接。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>如何处理在厂里上班受伤
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在厂里上班受伤处理流程如下: 1、及时送往医院治疗; 2、申请工伤认定,由单位或者个人向当地劳动部门...
刘奇律师| 合伙人,10年经验 咨询我>>在工厂被领导打了该如何处理
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领导平白无故的打员工是属于违法的,员工可以通过法律诉讼来处理。员工在公司上班,平白无故遭到领导的暴力...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在工厂上班的人打架被开除要如何去处理,律师怎么看
员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询打架的后果及其如何处罚
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在工厂上班的人打架被开除怎么处理
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《劳动合同法》属于法律文本,涉及劳动关系的各方面,是法律体系的重要组成部分,在当今社会中占有重要地位。在工厂打架能辞退或开除员工,用人单位有证据证明劳动者打架是严重违反公司规章制度的,用人单位是可以依...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>在工作上打架被开除如何处理
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1、你公司的规章制度中有没对打架而作出开除情形的具体规定,并且规章制度是否民主程度制定和公示?如果没有的,公司对你作出的开除处理违法,如果你也不想在该公司做了,可以要求公司支付工作年限的经济补偿金和违...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对在工厂上班的人打架被开除要如何去处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在厂里上班被开除了工资能当天能吗
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可以搜集上班的证据,提起劳动仲裁,要求支付的工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如果学校的学生打架被开除要怎么处理
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不会。开除学籍是指终止了学习生涯,注销了学籍。无法再从事学习,也无法更换学校入学。如果属于义务教育阶...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂不去上班会怎么处理
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工厂不去上班会被处理的可能有: 1、如果因为劳动者的自动离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>打架被讹钱的正确处理方法
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询打架致人轻伤该如何判
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到在工厂上班的人打架被开除要如何去处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工人在厂里打架开除工人需要如何进行处理
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工人若有在厂里打架的行为,用人单位开除工人的,应当按照具体的规章制度进行处理。《劳动合同法》规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂上班打架被开除合法吗
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首先要确定你打架的原因是否是为保护公司利益或指责上级领导违章作业发生的争执,如果属于,那公司无权开除你。如果你不是为了维护公司利益而与他人发生争执,首先要看公司的员工手册或者劳动纪律有无明确而规定,打...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工人在厂里打架被开除
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在工厂吵架可以解雇或解雇员工,用人单位有证据证明劳动者打架严重违反公司规章制度。用人单位可以根据《劳动合同法》第三十九条的情形之一解雇劳动者,不需要支付任何经济补偿或者赔偿。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>上班打架公司开除人怎么赔偿
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者打架被用人单位开除的,用人单位不需要支付经济补偿金,用人单位应当...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在上班过程中被厂里开除了影响进工作吗
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被厂里开除再进厂没有影响。只要和工作单位协商好了,双方建立劳动关系时都遵循公平、平等自愿以及最重要的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
去上班的路上摔伤算工伤吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询起诉开庭被告人不去怎么处理呢
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工人在厂里打架如何开除工人?
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工人若有在厂里打架的行为,用人单位开除工人的,应当按照具体的规章制度进行处理。《劳动合同法》规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工人在厂里打架开除工人该如何进行处理
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工人若有在厂里打架的行为,用人单位开除工人的,应当按照具体的规章制度进行处理。《劳动合同法》规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在工厂上班的人打架被开除要如何去处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
失信人员进厂上班不交工资如何处理
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失信人进厂上班,已经被强制执行的,不能避免工资被扣除,法院会保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>两人打架使一方轻伤的该如何判
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验在线咨询打架被开除的人去工厂需要办哪些手续
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在工厂上班的人因打架被开除的,单位应当及时为该职工出具解除劳动合同的证明,结清工资,在十五日内为其转移档案和社保;而该职工需要按照约定办结工作交接。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工人在厂里打架开除工人该怎么处理
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工人若有在厂里打架的行为,用人单位开除工人的,应当按照具体的规章制度进行处理。《劳动合同法》规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。...
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