国家2023年放假安排的相关内容是怎样规定的？
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经国务院批准，现将2017年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
最新2011劳动法中规定的探亲假是怎么定的
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探亲假没有具体规定天数，一般是和单位协商处理...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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教育局国庆放假安排2021放假安排
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
假期安排2021法定节假日
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徐来福律师|专职律师，6年经验在线咨询
公司安排放假调员工的法定年假是否违反劳动法
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公司违反劳动法，员工可以先和公司沟通解决。无法达成一致意见前提下，员工可以申请调或者劳动仲裁，员工对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。《劳动法》规定：第十章劳动争议第七十七条用人单位与劳动者发生...
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春节放假安排2023是怎样的？
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春节放假时间安排：2月11日—2月17日，共7天小长假，2月18日要上班。除开春节，我国还有的法定节...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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2011年度工休假制度是怎样规定的？
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各地规定不一，参见当地具体规定...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
2011年放假安排是怎么样的？有劳动法规定吗？，律师怎么看
法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师|
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企业不安排正常休假怎么办
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郑晓明律师|
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续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验
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劳动法规定企业一定要安排员工年假吗
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企业有权根据生产、工作具体情况统一安排员工年薪，安排时应考虑员工意见。《员工带薪休假条例》第二条，机关、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、员工个人工商店等员工连续工作1年以上的，享受带薪休假（以下...
吉林省在线咨询顾问团
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2015年青岛劳动者产假是怎样安排的？
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产假最多休158天，其中国家规定产假98天，符合地方规定的增加产假60天。...
北京在线咨询顾问团
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对于五一节放假安排年国务院是怎么规定的
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根据国务院安排，2019年劳动节放假安排调整如下：5月1日~5月4日，与4月29日，4月28日（周日...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动法规定用人单位不可以只安排劳动者休年假吗
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这需要分情况而定：用人单位安排劳动者休年假，但是劳动者因本人原因且书面提出不休年假的，用人单位可只支...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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放假安排
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法定节假日的放假安排： （一）元旦，放假1天（每年1月1日）； （二）春节，放假3天（农历除夕、正月...
章法律师|
律所主任，9年经验
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2022年假规定怎么休
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
强迫劳动罪是怎样认定的
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郝科名律师|
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公司未遵守劳动法规定的年假安排是否违法？
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根据我国现行的《中华人民共和国劳动法》相关规定,员工在本单位连续工作满一年后,有权享受法定的带薪年度假期。如果贵公司未能给予员工适当的年休假期,则必须按照员工正常工资的三倍支付相应的薪酬福利待遇。如果...
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2019年春节放假安排2019年春节放假安排
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2020年春节法定假期：1月24日（除夕）～1月30日，共7天。调动工作日：1月19日（星期天），2月1日（星期六）上班。全体市民假期节日：（1）新年，假期1天（1月1日）。（2）春节，假期3天（农历...
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五一劳动节放假放几天五一劳动节放假安排
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《国务院办公厅关于2020年部分假日安排的通知》4、劳动节：5月1日至5日休假，共5天。4月26日（周日），5月9日（周六）上班。...
吉林省在线咨询顾问团
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端午节是劳动法安排假日吗
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端午节是法定节假日，工作可向公司要求支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动法规定借调10年以上职工怎样安排
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借调是计划经济时代的产物，并不是一个法律概念，劳动法也并无规定，从实际当中借调人员的劳动关系、社保以...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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中国结婚法定年龄是怎么规定的
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郝科名律师|
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劳动法加班费规定
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张来律师|
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今年51怎么放假具体的放假安排是什么
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春节的法定假日有3天，即农历正月初一、初二、初三，而其他假日的假期为： 1、元旦，放假1天（每年1月1日）； 2、清明节，放假1天（农历清明当日）； 3、劳动节，放假1天； 4、端午节，放假1天； 5...
陕西在线咨询顾问团
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春节放假安排有什么规定？
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根据国务院发布的国家节假日规定，春节放假安排一般情况下是农历除夕到正月初六7天，其中农历正月初一到正月初三为法定节假日；除夕、正月初四到正月初六为休息日调休。...
广东在线咨询顾问团
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遇到2011年放假安排是怎么样的？有劳动法规定吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
哺乳假的安排规定怎样的
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女职工符合计划生育规定分娩，产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，领导批准，可请哺乳假。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师|
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新劳动法中关于病假的规定怎么安排的？
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事假无薪，符合医疗期规定的有薪劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》劳部发（1994）479号第三条规定：企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年...
四川在线咨询顾问团
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新劳动法年假怎么安排最合适?
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根据《职工带薪年休假条例》的规定带薪年休假的假期分类如下：(一)职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;(二)已满10年不满20年的，年休假10天;(三)已满20年的，年休假15天。国家法定休假...
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