有没有劳务公司签免责合同的?
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公司在招聘职工时,和职工签订劳动合同时,签订的用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款属于无...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>单务合同是与用人单位签订的合同吗
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保证合同既可以是单务合同,也可以是双务合同。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对用人单位与劳务公司签定的免责合同有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
分公司签合同的有效吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询和劳务公司签的合同,后劳务公司不给合同,能告用人单位吗
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劳动者和谁签的的合同就是和谁建立了劳动关系,如果是派遣到其他单位工作的发生工伤事故后可以将用人单位(就是签订合同单位)和工作单位一起进行作为劳动争议纠纷的被申请人而申诉。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>公务员与单位签合同是不是有效的?
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公务员和单位签订的不是劳动合同,是聘任合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>有营业执照的,可以与用人单位签订劳务合同吗?
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可以。劳动合同法的适用范围是包括个体工商户的,在中国境内的个体工商户与劳动者建立劳动关系的,需要订立...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位与劳务公司签定的免责合同有效吗,律师怎么看
非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询和用人单位签合同与劳务派遣公司有什么区别?
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主要的区别在于劳动关系的主体不同。举例在说,某单位效益很好,但是其职工合同分别是1。和该单位直接签订合同,2。和劳务派遣公司签订合同。首先收入会不同,其职工收入会出现2个极端,即和单位直接签订合同的职...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不依法与劳务派遣单位续签劳务合同合法吗
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不能。合同到期后,使用者不继续和劳动者不继续,前者有经济补偿,后者没有经济补偿。经济补偿的依据是《劳动合同法》第44、46条的规定。如果公司的上司和人事部门口头说要退休的话,在没有收到正式的书面通知(...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位与劳务公司签定的免责合同有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
做家装公司的用工单位只签了劳务合同没有签劳动合同
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对于退休返聘人员,即聘用达到法定退休年龄的人员,因为其不具备劳动者的主体资格,所以不能签订劳动合同,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何签订单位和劳务公司的合同
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劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受劳务派遣的单位签订劳务派遣协议。具体如下: 1、劳务遣协议应当约定派...
郑路祥律师| 联合创始人,7年经验 咨询我>>单位和劳务公司的合同是怎么签的
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单位和劳务公司签订的合同是劳务派遣合同,合同中应当约定派遣岗位和人员的数量、派遣期限、劳动报酬和社会...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>双务合同与单务合同区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询与银行签订的格式合同有效吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到用人单位与劳务公司签定的免责合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务公司与用工单位签订劳务合同,如何约定服务期限
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《劳动合同法》第五十九条“劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳务公司要与劳务派遣单位签订劳务派遣合同吗?
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劳佣关系需要签订合同。《劳务派遣暂行规定》第五条,劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者签订2年以上固定期限的书面劳动合同。第七条劳务派遣协议应当载明下列内容:(一)派遣的工作名称和性质;(二)工作地点;...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣公司与用人单位合同是怎样的
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1、劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。 2、劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>未与单位签劳动合同可以到别的公司吗
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未解除劳动合同可以与其他公司签合同,只要两个劳动合同互不影响,且对完成原本单位的工作任务无影响,不存...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者持假文凭与用人单位签订劳动合同算合法有效吗
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劳动者持假文凭与用人单位签订劳动合同不是有效的。法律明确规定,采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
有限责任公司自然人独资单位性质
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询冒用他人名义签订合同有效吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询工伤员工与工伤单位签订了免责合同有效吗?
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用人单位与劳动者之间约定的工伤免责合同是无效的。根据《劳动合同法》第二十六条的规定,以欺诈、胁迫或者乘人之危,使对方违意思订立或者变更劳动合同的;用人单位免除法定责任,排除劳动者权利的;违反法律、行政...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位需要与劳务派遣的人签订劳动合同吗
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不需要,也不应当签。劳务派遣工和劳务派遣单位签订劳动合同,与用工单位无关。劳务派遣单位和用工单位再签订一个劳务派遣协议。工资名义上应当由劳务派遣单位支付的,但是实际操作中很多都是用工单位直接发放的。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位与劳务公司签定的免责合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
母公司和子公司签订的劳动合同怎么用人单位
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如果劳动者要将劳动合同从母公司转到子公司的,要先与母公司解除劳动合同,然后再与子公司重新签订劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不是本人签的合同有效吗
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询劳动者跟劳务派遣公司签的劳务合同和用人单位签的劳务合同有什么区别?
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1、劳务派遣员工:主要是你和劳务派遣公司签订劳动合同,是劳动关系。由劳务派遣公司将你派遣到相关单位。对于劳务派遣公司你是输出人员,对于输入单位你是输入人员。你的社会保险和公积金都应该由输出单位为你代扣...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同与用人单位签订时违约金有效吗?
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1、三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议...
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