多少岁是童工,用人单位雇佣童工违法吗?
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原则上不满十六周岁就是童工,且用人单位雇佣童工违法。根据相关法律规定,童工就是指未满16周岁,与单位...
童工年龄是多少岁,如何处罚非法雇佣童工
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童工年龄是未满16周岁。非法使用童工的,按照每使用一名童工每月罚款5000元。比如使用两名童工两个月...
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16岁属于童工吗违法吗
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工资拖欠多久才是违法的
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多少岁以下属于雇佣童工
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一、多少岁以下属于雇佣童工 1、未满十六周岁的未成年人为童工。 2、用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款。 3、情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。 4、...
多少岁算童工?如果雇佣了童工有什么处罚
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童工是指未满16周岁 "1、《中华人民共和国劳动法》第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年...
工厂雇佣童工犯法吗?几岁以下算童工?
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《劳动法》规定:凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准...
不明白,就问一问
雇佣童工多少岁才违法,律师怎么看
承揽合同与雇佣合同的区别
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雇用童工从事危重劳动罪量刑标准
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雇佣合同和劳动合同的区别
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童工年龄是多少岁,如何处罚非法雇佣童工
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童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。《禁止使用童工规定》第二条规定,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周...
雇佣童工处罚怎样才合法
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1、《中华人民共和国劳动法》第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的,则依照〈中华人民共和国刑法〉定...
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饭店雇佣17岁算童工么
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童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童,所...
雇佣童工的相关法律,雇佣童工有那些处罚
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对违反国家规定,擅自使用童工者,除责令其立即退回外,可予以重罚。 对情节严重、屡教不改者,应责令其停...
16周岁是否属于雇佣童工
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16岁是不算童工的,童工是指未满十六周岁的用工。如果已满十六周岁则不属于这种情形。...
拖欠农民工工资多少天算违法行为
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未成年人保护法多少岁
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童工雇佣合法
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雇佣童工无论如何都是违法的。比如《禁止使用童工规定》第六条,用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有...
企业雇佣刚满16岁的儿童算是雇佣童工吗?
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十六周岁以下一般情况不可以雇佣,除非你是文艺、体育等工艺并且必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障接受义务教育的权力。年满十六周岁具有劳动能力的才可以雇佣。...
雇佣童工的处理方法,雇佣童工怎么处罚?
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《中华人民共和国劳动法》第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。 情节严重的,则依照〈中华人民共和国刑法〉定...
用人单位雇佣童工违法吗,使用童工是否违法
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单位雇佣童工违法,使用童工也是违法的。...
童工能雇佣吗
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童工不能雇佣,雇佣童工需要承担行政责任。根据《中华人民共和国劳动法》规定,禁止用人单位招十六周岁的未...
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多少岁开始承担法律责任
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白磷买多少克违法
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收童工是指未满多少岁雇佣童工有什么处罚
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第二条童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童未满十六周岁的少年、儿童,参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学和省、自治区、直辖市人民政府允许从事的无...
工厂雇佣童工犯法吗?几岁以下算童工?
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《劳动法》规定:凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,从重处罚;用人单位在规定期限内仍不改正的,将按照每使用...
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雇佣童工属于什么违法行为
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雇佣童工违反了以下法律规定: 1、违反《中华人民共和国劳动法》,用人单位非法招用未满十六周岁的未成年...
适龄儿童不上学违法吗
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多少岁以下能找到正规的童工雇佣
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童工是指16岁以下的未成年人,雇佣童工是违法的。文艺、体育、特种工艺单位招收16岁以下的未成年人,必须遵守国家有关规定。用人单位非法招收童工的,由劳动行政部门责令改正并处以罚款;情节严重的,由市场监督...
雇佣童工是否违反教育法
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随着我国国家法律的不断健全,会在各个方面都保护了公民的权益,其中就会特别重视对未成年人的保护,规定了用人单位不得雇佣未成年人,如果雇佣了也将会受到严厉的处罚,雇佣童工触犯教育法吗?根据相关规定,非法雇...