老板辞退员工该负什么责任可是没有签订劳动合同
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如果你没过错，比如严重违反公司规章制度，那公司辞退你的做法属于违法解除劳动合同，须向你支付双倍赔偿金...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
还在试用期老板不批准辞职，劳动合同也没有签？
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提前三十天离职辞职违约金首先说一下违约金的问题，根据法律规定，需要支付违约金的情况有两种， 第一种是...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
针对没有签订劳动合同在年底辞工老板不准该么办？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师，4年经验在线咨询
工地老板拖欠工资不给, 没有签劳动合同, 没有签订劳动合同怎么办?
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到劳动部门投诉申请劳动仲裁不行的话起诉老板下面是要收集的证据1、如何判断是否已经形成了事实劳动关系（1）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录。（2）用人单位向劳动者发放的...
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老板没有签订劳动合同可以告老板吗
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一般来讲，可以通过以下方式维权： 1、同公司协商解决，要求支付未签劳动合同的双倍工资； 2、直接向劳...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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没有签订劳动合同，老板不给发工资，劳动局管不管？
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有如下回答用人单位没有和劳动者签订劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、押...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
没有签订劳动合同在年底辞工老板不准该么办？，律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
专职律师，4年经验
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十年没签劳动合同现在该辞退我老板吗
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可以要求为签劳动合同的双倍工资、加班工资（如果有的话）没有交保险的话可以要求补缴，建议你打电话咨询我。...
河北在线咨询顾问团
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老板辞退员工，没有签劳动合同
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用人单位员工与老板没有签劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录； （二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”...
河北在线咨询顾问团
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签订劳动合同老板不按合同办事
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可向劳动局仲裁。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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没有劳动合同辞职怎么办，没有签订劳动合同
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首先，公司没有与你签订劳动合同，当然是违法的。 如果现在要补签劳动合同，是可以的。但是你要注意一个问...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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员工和老板没有签劳动合同应该怎么办
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用人单位员工与老板没有签劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
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遇到没有签订劳动合同在年底辞工老板不准该么办？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在工厂上班没有签劳动合同，老板不给工资，老板应该怎么办该怎么办
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1.可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位足额支付劳动报酬。2.如果单位存在未缴纳社保、未支付加班费的情况，可以向劳动监察部门投诉，要求单位补缴社保、支付加班费。3.有劳动合同或者其他证据能够证明...
西藏在线咨询顾问团
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劳动合同签订后，老板要辞职，我该怎么办？
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很高兴为你解答法律问题。 首先你已和老板签订了二次固定劳动合同的，现在可以要求签订无固定期限的劳动合同。 对于现在是10月底，对于其中一名员工，老板以工作不信任为理由，要求对方走人，可以要求赔偿，按实...
北京在线咨询顾问团
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没有签劳动合同，辞职后老板跑了，老板扣工资，我该怎么办没有签约
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劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动双方没有签订劳动合同，劳动者依法离职，用人单位非法克扣劳动者的工资，属于人单位违反《劳动合同法》，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人...
河北在线咨询顾问团
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我在建筑工地没有订劳动合同老板不付工钱
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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没签劳动合同辞职老板有权扣工资吗?
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1、职工按照法律的规定辞职的，老板就无权扣工资，没签订劳动合同的，应当支付两倍的工资。 2、根据法律...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工程无签订合同怎么办
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严卫其律师|
专职律师，10年经验在线咨询
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
在工地上受伤没有签劳动合同老板不管不问, 没有劳动合同, 该怎么办
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你需要有证据证明是由于工作导致的才可以认定为工伤，建议1首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊...
重庆在线咨询顾问团
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没有签劳动合同，老板不给工资，老板要求仲裁，合同没有签，老板不要，应该怎么办
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用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的...
云南在线咨询顾问团
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遇到没有签订劳动合同在年底辞工老板不准该么办？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在工厂上班半年老板还没有给签劳动合同怎么办
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可以主张未签订劳动合同双倍工资差额的...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师|
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老板不让辞职要怎样办，还没有签订劳动合同呢？
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（1）一般可以写提前三十日以书面形式通知单位，这样解除劳动合同。在试用期内提前三日通知单位，可以解除。协商不成到劳动监察大队投诉或者申请维权（2）没有合同直接走人即可，单位自用工之日起超过一个月不满一...
广东在线咨询顾问团
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在哪里上班上了半年多了，没有签订劳动合同，老板年底了不发工资
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你首先应该做的是：以对方没有与你签合同申请仲裁要求双倍工资同时再把欠的工资奖金一起要求。...
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