公司无故降我级别，调整我的工作岗位，我该怎么办？
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公司的做法违法，你向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求按原合同约定继续履行...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
公司把岗位给我调了降了工资怎么办
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这种情况你可以到当地的人社局投诉也可以直接到当地的劳动仲裁委申请仲裁，单位的做法是违反劳动合同法的。...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|专职律师，3年经验在线咨询
公司岗位调整导致员工不愿接受调岗，该怎么办？
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在公司内部职能岗位削减的情况下,如果员工不愿意接受新的调配岗位安排,公司应该如何处理呢?作为雇主,公司应该优先与员工进行充分的沟通和协商,努力寻找一个双方都能接受的解决方案。如果经过深入探讨后仍然无法...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>
公司给我调岗后一直不安排我具体岗位，我该怎么办？
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公司不得单独变更职工岗位，需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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我调离岗位公司给我降工资，我不同意怎么办？
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公司要求当事人换岗位，当事人不同意，公司执意换岗将违反我国《劳动合同法》，当事人可以解除劳动合同，并...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
工伤后公司给我调整岗位怎么办，律师怎么看
工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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公司以调岗为由变相裁员怎么办
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陈海军律师|
合伙人，10年经验
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员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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调岗位后没签合同，半年后怀孕，公司能够调整我的岗位吗？
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公司不得单独变更职工岗位，需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见，导致员工无法正常到岗，不能认定为旷工。要看你在公司做了有多长的时间，用人单位自用工之日起超...
江苏在线咨询顾问团
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公司调整工作岗位后如何降低工资
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1、根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条规定：劳动合同应当具备以下条款：（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬因此，劳动者的工作岗位必须在劳动合同中明确约定，因为此项约...
重庆在线咨询顾问团
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针对工伤后公司给我调整岗位怎么办，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
工伤复工后单位调整岗位造成生活困难怎么办
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应及时进行工伤鉴定，依据鉴定结果享受工伤待遇。工伤问题专业，我们可以帮助您，建议来电详谈...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司调整岗位降薪，我不同意怎么维权
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企业必须按按原先劳动合同约定提供劳动条件、薪酬福利，如果生产需要调整岗位，前提是不能降薪，否则协商不...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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我们公司要进行员工岗位调整，有人不同意怎么办
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一，可以签字进行确认调岗。 二，对于工作岗位调动问题，要看双方在劳动合同中是如何进行约定的，如果双方...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
员工不服从调岗公司可以辞退吗
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王黎律师|
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遇到工伤后公司给我调整岗位怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
调整岗位，公司退工资员工反悔了怎么办
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调整岗位，降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。未经劳动者同意，用人单位单方降低劳动者工资的，劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并支付经...
海南在线咨询顾问团
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公司部门岗位调整是否公司必须要调岗员工？
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公司违法解除可以申请劳动仲裁，争取双倍赔偿金...
湖南在线咨询顾问团
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我公司调整岗位，我不去是否有赔偿？
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在工作中,改变劳动合同中的重要条款通常需要进行调动,因此用人单位必须与员工进行充分的协商并达成一致意见。在未经员工同意的情况下,用人单位单方面作出的调动决策通常被视为无效。 然而,如果调动是由于生产...
江西在线咨询顾问团
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公司岗位调整离职赔偿
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用人单位与劳动者调整岗位，是否有赔偿需要根据具体情况来确定： 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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员工具体如何拒绝公司调岗强制调整岗位
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拒绝公司调岗强制调整岗位属于合法行为公司不能强制要求员工调岗，根据相关法律规定，用人单位调岗应当与劳...
章法律师|
律所主任，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
住房公积金每年怎么调整
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
公司让待岗不开除怎么办
视频10,226人观看
李晓凡律师|
，13年经验在线咨询
公司内部调整岗位被裁后，我所在单位的工作会被裁掉，那么我怎么办
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我和公司的合同期限是3年，目前离合同到期还有1年半的时间。现在公司内部调整，我所在的部门遭到裁撤，公司要求我去另一部门工作，但待遇有所降低；或者我也可以选择提前解除合同，公司给我3个月的工资作为补偿。...
湖南在线咨询顾问团
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劳动法规定调整调整岗位工资怎么办
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看情况而定。劳动合同中常见约定“单位可根据自己的需要单方调整员工的工作岗位”，但此种约定并不意味着单位可以随意调整员工工作岗位，如单方调岗应由以下几个方面做合理性审查： 1、调岗是否有明确法律依据。如...
广西在线咨询顾问团
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遇到工伤后公司给我调整岗位怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司岗位调整降工资是否合理
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公司单方面要求降职调岗是违法的,你可以解除劳动合同并要求支付违法解除劳动合同赔偿金。赔偿金为每满一年...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
怎么调整岗位？
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看情况而定。劳动合同中常见约定“单位可根据自己的需要单方调整员工的工作岗位”，但此种约定并不意味着单位可以随意调整员工工作岗位，如单方调岗应由以下几个方面做合理性审查： 1、调岗是否有明确法律依据。如...
四川在线咨询顾问团
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工伤后调整工作岗位工资是怎样的
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单位依法补偿，弥补了工伤的损失，复工后工资应当实行同工同酬。 《劳动法》 第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。希望您...
四川在线咨询顾问团
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