双休日加班,给补休,一天应补休几天
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双休日加班的,可以安排补休,加班1天安排工作日休息1天。安排补休的,不需要支付加班费。未安排补休的,...
年初四到年初七上班有加班费吗
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年初四到年初七上班有加班费,具体内容如下: 1、年初四到年初七上班是国家法定的节假日,按照相关规定法...
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加班不给加班费给调休违法吗
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物业费应该年初交还是年底交
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大年初一加班加班费应该怎样算?
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1月28日-30日,是法定假日,所以单位应当向职工支付的加班费为日工资的三倍,即当月应得工资÷月计薪天数(即21.75天)×300%;收入除了300%的加班工资,还应当有基本工资。 法定节假日(1月2...
大年初五上班算加班吗
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大年初五上班算加班,具体内容如下: 1、春节假期从除夕开始至初六结束,大年初五上班算加班。初一、初二...
年初一至初三加班是几倍工资
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过年初一到初三的加班工资是3倍,初四到初七的加班工资是2倍。根据相关法律规定,用人单位在劳动者完成劳...
不明白,就问一问
年初一加班应该补休吗,律师怎么看
今年中秋要补班吗
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初中开设重点班违法吗
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初中生休学手续如何办理
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初一值班是加班吗?
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大年三十现在不算法定假日,应正常工作。 初一是法定节假日,若工作,应支付员工不低于工资的百分之三百的工资报酬。 具体可以参考: 公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。 标准工作时是每...
过年过年加班有补休吗
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调休了,合理的,但是其他时间休息了。公休加班,单位可以安排调休。法定假日加班,不能调休。...
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年休补助属于加班费吗
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年休补助不属于加班费。加班费为用人单位安排加班后依法支付的费用。 《劳动法》第四十四条规定,有下列情...
年初三加班是三工吗
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年三十至初二属于法定公休日(3天),按300%计算加班费;年初三至年初六按休息日(4天),按200计...
加班补休需要在本年内休完吗
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按照起实施的劳动法规定,是否用人单位安排员工加班必须支付加班费!加班补休需要在本年内休完吗,而不能以...
员工有权利拒绝加班吗
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加班费怎么支付
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加班初一至初三补偿3倍初四至初七补偿2倍
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春节期间如果职工加班,用人单位该如何支付加班工资在最新颁布的《北京市工资支付规定》中明确了相应的支付办法:职工的加班费要按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准的300%来支付。用人单位不得随意临时制定或...
法定假日加班补休应该怎样
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说明:员工加班后需要调休应提前填写此单,由部门考勤员确认签字当月(季)的加班实际小时数后,交直属主管签批。当每次调休最小单位按0.5天计算,每次调休时间不能超过2天。 劳动者和用人单位建立劳动关系,劳...
春节加班费应该怎么计算?补休还要付加班费吗?
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春节假期10天安排是除夕到正月初九,共10天。其中,正月初一到正月初三国家法定节假日,除夕、正月初四到正月初九则为调休。《劳动法》规定:休息日安排劳动者工作,又不能安排补休的,支付不低于工资的200%...
法定假日加班不给加班费给调休,应该给补休几天。
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工作日和法定假日加班补休违法。对于加班不给加班费补休的问题,根据《劳动法》第四十四条规定,用人单位依...
假日加班补休规定是上一补一吗
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1、按现行的规定,休息日加班可以优先补休,但是法定假日加班要支付三倍工资,而不能补休的。 2、法律依...
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初次抢劫罪判多少年
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初犯运输毒品判几年
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五一加班休几天?补休?
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第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。...
教师双休日该加班,这可否合理,加班应不应该发补助?
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《劳动法》第四十四条【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;...
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一年调休加班算二倍吗?
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调休后的加班是不算2倍工资的。法律规定,用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工...
退休死亡补助金赔偿标准2021年
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工资2021年,做一休一,加班费应该怎么算?
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做一休一没有双休日。根据《劳动法》第三十六条、第三十九条、《国务院关于职工工作时间的规定》第七条劳动部《关于职工工作时间有关问题的复函》(劳部发1997271号)规定,用人单位可以早保障劳动者每周工作...
法定假日加班不给加班费给调休应该给补休几天
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用人单位延长劳动者工作时间的需要支付加班费,若是用人单位不支付加班费,且没办法和用人单位协商解决的,则可以向劳动监察大队投诉、向劳动仲裁委员会申请仲裁。 一·《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形...