我们公司不给员工交养老金,我们该怎么办
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单位不给员工缴纳养老保险的,员工可以向劳动行政部门投诉,然后由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司要搬迁我们要赔偿我们员工怎么办
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公司搬迁,员工不愿到新地址工作的,可以与用人单位协商解除劳动合同,用人单位应当根据员工在本单位的工作...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对我们公司员工离职不交接怎么样办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询员工离职后,公司交接手续怎样办?
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第一,资料整理。对于离职员工(以下简称“交出方”),部门负责人或人力资源经理在与其进行离职面谈时,就要明确资料交接包括的内容及重点,并指导员工在办理离职审批的同时,做好对其工作的梳理、交接资料的整理,...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>公司调离员工, 在我们工作单位不同意怎么办
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首先,应保证对员工岗位调整属于合规合法的,岗位调整属于劳动合同中重大调整,应该慎重处理。如果劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离职后员工不交接工作怎么办
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辞职没人交接的,没关系。一般劳动者需要提前三十天通知用人单位解除劳动合同即可辞职,在这三十天内,用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我们公司员工离职不交接怎么样办,律师怎么看
公司不批准离职申请怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询离职公司不给退股权怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询员工离职未回公司办理交接
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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位倒闭,劳动者依法申请劳动仲裁主张经济补偿金或者其他事项,如果劳动者败诉,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 用人单位若拖欠劳动者的工资应当依法支付给劳动者...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>最近发现我们公司有员工工作没交接离职能扣工资吗?
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如果是员工本人原因没有交接,如果造成公司直接经济损失的话,是可以扣工资抵扣损失的。 依据《工资支付暂行条例》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对我们公司员工离职不交接怎么样办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工离职未做交接,导致公司损失怎么办?
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因职工离职时未交接而造成损失的,需要依法承担赔偿责任。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工提交离职申请后公司不办理离职怎么办
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员工提交离职申请后公司不办理离职可以进行协商,协商不成的可以申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁的方法如下:...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>我们公司不给赔偿怎么办?
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公司不给赔偿金的可以到劳动行政部门举报或者申请劳动仲裁。 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工离职公积金怎么封存
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询老公要离婚我不想离怎么办
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到我们公司员工离职不交接怎么样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司要求员工离职,但是公司不让员工离职,我该怎么办
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辞职是法律赋予劳动者的权利,劳动者辞职的,只需按规定提前通知用人单位即可,不需用人单位批准或同意。用人单位领导不批准劳动者辞职的,或者用人单位不接受劳动者辞职通知的,不影响劳动者辞职的有效。 同时,劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>员工不辞而别,也没有办交接,我们该怎么办?
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需要你们之间的劳动合同或者规章制度,职工的行为是否给公司造成损失...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司要给我调岗,我不接受,公司现在催我办离职,怎样办
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照经济补偿标准的二倍支付赔偿金。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>提出离职公司一直不交接怎么办
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有正式合同的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,提出离职后30天可以直接离开...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司搬迁我们该怎么补偿员工
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根据我国相关法律规定,对于公司要搬迁,对于不愿意去新工作地点的,致使劳动合同无法履行的员工,其用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询员工主动离职公司不同意身为员工我们应该如何办
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不同意啊,就按程序走呗,劳动法没说公司不同意怎么办但有说员工自动离职怎么办撒,怕么子内,做好责任义务就可以啦,难不成还非扣人啊,估计即离要扣工资滴...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给我办离职手续直接走会怎么样
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公司不办理离职手续的影响: 1职工主动提出与企业解除劳动合同后,部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职,不理会用人单位的赔偿要求,用人单位则可能不给职工办理人事关系和档案的调转手续。 2职工离职...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我们公司员工离职不交接怎么样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我公司有员工无故长期不来上班我们该怎么?
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员工无故不来上班,应该达到一定天数之后,单位应该主动联系员工告知解除劳动关系,并要求员工到单位签收解...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离婚官司不接收法院传票会怎么样
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曹成律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司说我离职但是我们公司说不交社保
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你很真实地说明了自己的情况,我也真诚地回答你,进入公司到现在一直没交社保,其中原因有你自己答应不交的情况存在。现在你准备辞职,是否可以让公司给你补交社保?回答是肯定的,是可以的,但是,实际操作比较复杂...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>我们公司的员工因为交通不便迟点怎么办?
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违法的,可以扣但是不能全扣,上班迟到是很多人都会经历过的事,那么迟到可以扣工资吗迟到工资是否合法呢劳动者肆意迟到等行为应属于违反劳动纪律,用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中,对此类行为进行一定...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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