请病假当天工资算怎样
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病假(或非因工负伤的医疗期)工资,执行用人单位的工资管理制度规定或者劳动合同约定,原则是不低于当地最...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>员工生病请假15天工资如何支付病假
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5天病假,用人单位要支付病假工资的,标准如下: 《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对员工请病假15天,当月工资怎么算?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|,8年经验在线咨询工资压15天合法吗
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询员工生病请假两天员工短期病假工资怎么算
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职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄满六...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>员工请一个月病假工资如何算?我打算请一个月病假。
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在计算病假工资时,职工工资(严格意义上应定义为“职工工资性收入”)为职工在正常情况下实得工资的70%...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司的一个员工请假一天。员工病假一天怎么算工资?
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劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发(1995)309号第五十九条规定...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工请病假15天,当月工资怎么算?,律师怎么看
年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验 在线咨询员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询这几天生病请病假,员工请病假一天怎么算工资呢?
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病假日工资按职工日平均工资的70%计发;连续工龄≥4年且<6年者,病假日工资按职工日平均工资的80%计发;连续工龄≥6年且<8年者,病假日工资按职工日平均工资的90%计发。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班后病假假15天该怎么工资计算
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在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的,有工会的或者职工代表的,可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数,如没有工会的,则...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工请病假15天,当月工资怎么算?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工全月病假算不算工资
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劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>请病假7天工资按工资怎么算
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病假7天工资应当按照不低于最低工资标准的80%来发放,我国法律上明确规定了病假医疗费的相关时间,对于...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我这个月请了病假,一个月请了3天病假怎么算工资?
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你工资3000元,2月份法定工作天数是21天,你的日工资3000/21=142.85, 3000/2...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,5年经验在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询遇到员工请病假15天,当月工资怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
妻子生病请假了,员工请几天病假工资怎么算?
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病假3天,按月计薪天数21.75天计算,所发放的病假工资不低于当地最低工资标准80%即符合法律规定。劳动者患病治疗休息期间,用人单位应当支付病假工资。企业职工病假工资标准,由用人单位按不低于当地最低工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>月工资2400元请病假一天工资怎么算
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还要看全勤是如何规定的,是否包括双休日。如果按30天计,扣除双休日,放了一天假,还有一天是旷工还是病假?扣工资一般也有规定的,比如缺勤一天或病假如果扣工资等。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工请了6天病假对于员工病假6天怎么算工资
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一、什么是病假工资 雇员因疾病或伤残而缺勤的期间可以获得的报酬 二、病假6天怎么计算工资 职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法 三、相关法律法规 根据《劳动法》第四十七...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>月薪人员病假怎么算工资
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职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法 一、劳动法病假工资规定 1、职...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>月薪人员病假工资,员工请病假有没有工资呢?
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询员工请假遇到有国定假当月病假工资是怎么计算的?
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员工请假遇到有国定假当月病假工资是怎么计算的?qot;职工病假期间与法定休假日的,工资照发。 劳动关系存续期间,法定休假日,用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付工资报酬,是法律赋予劳动者的权利,...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工请了一个月病假了,员工请病假一个月怎么计算工资吗?
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以下就是关于员工请病假一个月工资怎么算呢的回答,1、病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工请病假15天,当月工资怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎么算请病假一天工资吗
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对于病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询2020年6月请假22天,7月请假13天,病假工资怎么算?
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职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第59条规定,...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工生病请假在家休息四天员工病假4天工资咋算
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《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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