劳动法规定的第56条是什么
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《劳动法》的第五十六条规定了以下内容:劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程;对危害生命安全和身...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>土地法44条规定法规是什么
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建设占用土地,涉及农用地转为建设用地的,应当办理农用地转用审批手续。永久基本农田转为建设用地的,由国...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动法第44条加班的法律规定是什么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法第44条第一项规定的内容是什么,法律有哪些规定
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《劳动法》第44条第1项规定的内容是,劳动者在工作日加班费的计算依据,如果在工作日加班,加班费是按照员工平时工资收入的 1.5倍计算的,加班费的计算基数以劳动合同中的约定为准,如果没有约定,以员工每小...
香港在线咨询顾问团咨询我>>劳动法规定的加班有那些
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劳动法加班的规定: 一、用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>法律的劳动合同是无条件加班的吗
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劳动合同无条件加班无加班费不合法,加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法第44条加班的法律规定是什么?,律师怎么看
加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询差价补偿是什么法律规定的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询侵权法赔偿规定第53条
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询加班天数是什么劳动法规定的
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第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动加班时间如何规定,法律的规定是什么
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加班的时间上,一般每日不超过一个小时;因特殊原因需延长的,在保障劳动者身体健康的条件下每日不超过三个小时,且每月不超过三十六个小时。双休日加班的时间,也包括在计算36个小时之内。即使单位安排调休,双休...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法第44条加班的法律规定是什么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法加班费2023新规定
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依据《劳动法》的规定,劳动者加班费的计算,依据加班的时间而定:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不...
彭晓璐律师| 高级合伙人,21年经验 咨询我>>哺乳期加班劳动法规定
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对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2023劳动法关于加班规定怎么规定?
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1、2023劳动法关于加班的规定:职工每日上班时间不得多于八小时。 2、每周上班时间不得多于四十四小...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>民法典944条规定是什么
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询遇到劳动法第44条加班的法律规定是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者无偿加班是否合法,法律的规定是什么
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劳动者自愿无偿加班合法,公司强制不合法。工作日加班费不低于平时工资的百分之一百五十;休息日未补休加班费不低于平时工资的百分之二百;法定节假日加班费不低于平时工资的百分之三百。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁法第44条规定,劳动纠纷是什么意思?
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劳动争议仲裁程序分为以下四个程序:1.申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请,否则不能仲裁。当事人应当在法定期限内,即提出仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定不加班就扣工资吗,法律的规定是什么
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《劳动法》并未规定不加班就扣工资。用人单位出于生产经营需要,要安排加班的,应当与劳动者、工会协商一致。而劳动者不愿意加班的,有权提出拒绝,单位不得因此而克扣其工资。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法第82条新劳动合同法规定
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“未与劳动者订立书面劳动合同”并不应简单理解为未签订书面劳动合同的事实状态,该法条规范的是用人单位应...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法规定有加班限制吗
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劳动法对加班时间有限制,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过3小时,每...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
格式条款法律规定
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询人身攻击是法律第几条
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询《劳动法》关于加班的规定,法律法规中怎样规定加班工资
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《劳动法》中对加班工资的规定如下: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法加班算调休吗,加班工资的规定是什么
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用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时间的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法第44条加班的法律规定是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法加班平时调休规定
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《劳动法》关于加班调休的规定: 1、单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>密码法第二十七条第一款规定罚款
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同法关于公司和加班费的规定是什么,法律是如何规定加班费的
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我国的《劳动合同法》没有这样的规定,关于公司和加班费的规定如下: 1,第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定加班费怎么计算?劳动法规定加班费的计算方法是怎么样的
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劳动法规定加班费怎么计算?根据我国《劳动法》第四十四条的规定,依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间(加点)的,按照劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付工资。劳动法规定加班费...
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