起诉工资延发到多长时间
图文89人已浏览
一般是超过一个支付周期没发就可以起诉了。...
员工起诉公司未按时间发放工资案件
图文251人已浏览
用人单位应当在自然月结束的1个月内结算工资,超过即构成拖欠工资。...
针对员工工资延发没有按时发发可以向法院起诉吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
延迟工资发放违法吗
视频3,650人观看
不按时发工资怎么赔偿
视频4,627人观看
工资没有按时发放, 工资迟迟不给, 工人可以申请法院起诉吗?
问答584人已浏览
可以申请到法院起诉。我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议调解仲裁法》第27条第4款规定,劳动...
银行按时发工资当月发发?
图文767人已浏览
各银行不同,各地也不同。《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法。...
工资延发
图文516人已浏览
用人单位因故不能在约定的工资支付日支付工资的,可以适当延长。用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战...
不明白,就问一问
员工工资延发没有按时发发可以向法院起诉吗,律师怎么看
员工工资不发去哪里投诉
视频2,276人观看
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
视频1,742人观看
发现数据错误,金融机构不改,可以向法院起诉
视频637人观看
老板不按时发工资, 又没有按时发给员工的工资, 这种情况可以处理吗
问答584人已浏览
可以要求支付加班工资。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公...
单位不按时发工资向法院起诉能要求赔偿吗
问答584人已浏览
如果单位不安排员工工作,那么单位就需要按月支付员工工资,如果单位没有支付员工工资的话,那么一定可以胜诉的,如果单位按月支付员工工资,不低于当地最低工资标准,那么员工基本上不会胜诉。《工资支付暂行条例》...
针对员工工资延发没有按时发发可以向法院起诉吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工资延迟发到多久才可以起诉
图文254人已浏览
一般是超过一个支付周期没发就可以起诉了。...
可以向工商局投诉不发工资吗
图文186人已浏览
不发工资劳动者去工商局举报是没用的,但可以通过以下方法解决:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向劳...
没按时发工资可以马上离职么
图文174人已浏览
用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同并且要求用人单位向劳动者支付经济补偿。...
员工工伤期间工资如何发放
视频2,913人观看
请假不发工资合法吗
视频4,563人观看
遇到员工工资延发没有按时发发可以向法院起诉吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司以没有按时发工资为由不发工资
问答584人已浏览
1.公司的做法明显违法,单位不得无故拖欠劳动者的工资,用人单位因没有及时补足工资的情况下,劳动者可以随时解除劳动合同,不必提前30天通知。并且因为单位拖欠工资而解除劳动的,除了要补足工资外,还需要付给...
拖欠员工工资不发。能向起诉有效吗
问答584人已浏览
用人单位应当按双方在劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,就工资问题如果双方协商不能处理,劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。如果不服劳动仲裁,可以再向法...
两个月没有发工资,可以向吗
问答584人已浏览
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限...
向法院起诉要怎样证据才能不工资发不发
图文61人已浏览
不发工资起诉需要以下证据:与用人单位存在劳动关系的证据;能证明拖欠工资的证据。用人单位拖欠劳动者工资...
离职后工资没有按时发放
图文683人已浏览
工资拖欠处理方法: 1、和单位进行协商,要求单位支付工资; 2、向劳动行政部门投诉(劳动监察大大),...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
男员工陪产假工资发放标准
视频10,019人观看
工资迟发多久违法
视频3,219人观看
员工没有按正常离职时间发工资吗
问答584人已浏览
劳动者没有按照正常辞职程序辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第...
员工交接完作没有按时发放工资
问答584人已浏览
用人单位应该依法发放工资,但劳动者如果因为完成交接工作给用人单位造成经济损失,劳动者应承担赔偿责任。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时...
遇到员工工资延发没有按时发发可以向法院起诉吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资没发员工是否可以罢工?
图文118人已浏览
工资没发员工可以依法解除劳动合同,并可以要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
退休工资谁发放
视频7,293人观看
员工解雇,只发工资不发补贴赔偿,可以向吗
问答584人已浏览
非劳动者本人原因,用人单位解除与劳动者的劳动关系,应当按劳动者的工作年限支付经济补偿金或赔偿金,拒不支付属于违反劳动法的行为,可向当地劳动监察部门投诉或提起劳动争议仲裁。...
医院发病可以先向法院起诉吗
问答584人已浏览
患者有权复印自己的病历,如果医院不给,可以到卫生局投诉。...