雇佣未满十七周岁未成年工的企业,应负什么法律责任
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满了16周岁就没问题,但不让让他从事危重岗位...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>雇佣未满十八岁的未成年人算是雇佣童工买
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对雇佣未成年的法律责任是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
殴打未成年儿童要负什么法律责任
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潘杰律师|高级合伙人,2年经验在线咨询未成年人刑事责任年龄是怎样的
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胥斐律师|律所副主任,11年经验在线咨询雇佣未满十七周岁未成年工由什么法律责任
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满了16周岁就没问题,但不让让他从事危重岗位...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>雇佣17岁未成年的后果
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雇佣17岁的未成年人工作是不算违法的,但是不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>雇佣未成年人会怎么判?
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不是所有的未成年人打架都可以避免判刑。未满十六周岁的人打架斗殴而构成犯罪的,不负刑事责任。已满十六周...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇佣未成年的法律责任是什么,律师怎么看
未成年保护的法律什么时候实施
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询未成年多大负刑事责任
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询董事会成员会承担什么法律责任
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询雇佣未成年童工刑事责任怎么认定?
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《中华人民共和国劳动法》第十五条规定:“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人”《禁止使用童工规定》(国务院令第364号)第二条规定:“国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣16岁未成年人犯什么法
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雇佣17岁的未成年人是不会受到处罚的,但是安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动的,用人单位应当承担刑事责任。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇佣未成年的法律责任是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣关系法律责任如何
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雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为从事雇佣活动。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇佣未成年人的用人单位要承担什么法律后果
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用人单位雇佣未成年人,如果已满十六周岁且具有劳动能力的,在依法用工的情况下不需要承担法律后果;但如果...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不能雇佣未成年是多少岁
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公司可以雇佣16岁~18岁之间的未成年人,不能雇佣16岁以下的孩子。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>法律援助是谁的责任
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询未成年保护法是哪一年
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到雇佣未成年的法律责任是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣未成年的法律后果有哪些?
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根据《禁止使用童工规定》,应承担下列责任: (1)用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>2022年雇佣未成年工违法吗
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雇佣16-18岁的未成年工,是合法的,但是需要满足一定的特殊保护条件。雇佣童工是禁止的,即16周岁以下的员工,如果招用童工,一般的规定是每招一名罚款5000元,并责令将童工退回原籍。 《未成年人保护法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>94年劳动法雇佣未成年工
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1、94年出生的,如已满16周岁,可以雇佣; 2、企业雇佣未成年工的,须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记。劳动行政部门根据《未成年工健康检查表》、《未成年工登记表》,核发《未成年工登记证》。 ...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工厂雇佣未成年工作
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任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>雇佣未成年工要注意
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用人单位招收未成年工,要办理手续:劳动部门规定,对未成年工的使用和特殊保护实行登记制度。用人单位招收...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未成年人哪些行为要负刑事责任
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询房屋买卖中介法律责任是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询雇佣未成年人当帮佣但未签是否属于雇佣并受处罚
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雇佣未成年人当帮佣,未签劳动合同,只要确认雇佣事实或者劳动关系事实,就属于雇佣童工并将会受到处罚。《未成年人保护法》第六十八条规定处罚:非法招用未满十六周岁的未成年人,或者招用已满十六周岁的未成年人从...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣职工违约的法律责任
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由违约方承担责任。《民法典》第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 第五百七十八条【预期违约责任】当事人...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇佣未成年的法律责任是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣未成年哪里举报
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发现存在雇佣未成年的情况的,当事人可以到劳动行政部门举报,法律规定如果用人单位非法招用未满十六周岁的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>16岁承担什么法律责任
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何帆律师| ,4年经验在线咨询雇佣未成年工要注意些什么?
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未成年工是指年满16周岁、未满18周岁的工人。雇佣未成年工应当注意下列工作不得安排未成年工去做: (1)《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘作业; (2)《有毒作业分级》国家标准中...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣未成年怎么处理?有什么办法吗?
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雇佣16-18岁的未成年工,是合法的,但是需要满足一定的特殊保护条件。 雇佣童工是禁止的,即16周岁以下的员工,如果招用童工,一般的规定是每招一名罚款5000元,并责令将童工退回原籍。...
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