公司让员工签入职承诺书是否合法呢？
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如果公司的理由成立，符合《劳动合同法》第三十九条第（二）项规定，你分文赔偿都不能获得，也没有经济补偿...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
用人单位签订合同没给员工是否合法
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可以给公司要一份。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对单位让员工签不给安全保障的承诺书是否合理合法。，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师|专职律师，5年经验在线咨询
单位不给减员又不给交社保
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
让A工签安全承诺书;五万,安全不管,让A承担,合法吗
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可以约定，但对外无效，劳动者依然可以要求公司承担工伤赔偿，但公司赔偿之后可以再问小包追偿。...
海南在线咨询顾问团咨询我>>
单位拿空白合同给员工签是否违法
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一、公司拿空白合同给员工签违法吗 用人单位给空白劳动合同给员工签是属于违法的行为，劳动者可以拒签。如...
罗立志律师|
创始人，23年经验
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公司让签岗位承诺书是否可以拒签
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劳动者可以拒绝签订，根据法律规定，如果企业通过胁迫等方法胁迫强制员工签订的承诺书，员工有权请求人民法...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
单位让员工签不给安全保障的承诺书是否合理合法。，律师怎么看
不强制设置安全生产管理机构的单位是
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师|
专职律师，6年经验
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承诺书等同天合同的效力吗
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王怡倩律师|
专职律师，5年经验
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单位要求员工签订安全承诺书，是不是就对可以不用负责
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不合理，这属于用人单位用人单位免除自己的法定责任，所以劳动合同该条款无效。第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同...
河南在线咨询顾问团
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单位承担最低工资保障是否合理？
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不仅仅是不合理，而是不合法。请参阅《住房公积金管理条例》的如下规定：第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本...
天津在线咨询顾问团
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不签安全责任书就不给员工发工资这合法吗？
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违法。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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单位给员工安装GPS合法吗
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违法，侵犯个人隐私，可以报警...
章法律师|
律所主任，9年经验
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用工单位只签合同二位给员工上保险，合同是否有效
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所签订的劳动合同是有效的，没有缴纳社会保险是违法的，但不影响劳动合同的效力。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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非法人单位能签订合同吗
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李萍律师|
合伙人，8年经验在线咨询
员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师|
，9年经验在线咨询
遇到单位让员工签不给安全保障的承诺书是否合理合法。，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位如何保障员工安全？
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1、生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。 2、生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口、疏散通...
河北在线咨询顾问团
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是合法的安全责任承诺书吗
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你这属于劳务合作协议性质，民法合同法调整管辖，只要没有法律禁止的事由，合法有效。...
内蒙古在线咨询顾问团
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员工离职前单位写离职承诺书合法吗？
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承诺书实际上是合同的一种，当然具有法律效力，但是，有效的承诺书必须同时满足以下三个条件： 1、是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达，不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2、...
广东在线咨询顾问团
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单位单方面发给职工的拆迁安置承诺是否有效
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拆迁承诺应是附条件的。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司要员工签承诺书是否受到法律保护?
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要看承诺书的内容。如果工作内容是机密的，要求签署保密协议，那内容泄密肯定要负法律责任。但是本身承诺书...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|
专职律师，5年经验在线咨询
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
让员工签订安全生产承诺书具有法律效应吗
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要看承诺书的具体内容。如果有单位违法免责的，那么该内容是无效的...
湖北在线咨询顾问团
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保障单位签合同
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对于劳动者而言，劳动合同的签订是证明存在劳动关系最有利的证据，也是对用人单位和劳动者之间权利义务的最好规范。所以签订劳动合同对于维护劳动者本人的合法权益起到很大的作用。 应要求用人单位及时和自己签署书...
陕西在线咨询顾问团
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单位让员工自己缴纳社保费用是否合理
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原则上如确认存在劳动关系的，单位需为员工缴纳社保，如果用人单位存在违法行为的，可以向社保局投诉举报，...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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企业不给员工签劳动合同怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
单位给员工补缴，但是不愿意承担单位部分，想让员工全部承担
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这个事情建议首先协商，如果双方协商不成，那就只能向劳动保障监察大队举报或者直接向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。否则也没有什么好办法...
台湾在线咨询顾问团
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什么叫安全承诺书，安全承诺书的法律效力
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当事人依法订立的安全承诺书，不具有法律规定的无效情形的，具有法律效力。一方不合理免除或者减轻责任、增加责任的，承诺书不具有法律效力。...
山东在线咨询顾问团
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