新劳动法怎么没有规定劳动时间及加班时间的限制呢
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你看的应该是劳动合同法,劳动法中有工作时间的规定的。...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>周末加班时间劳动法规定怎样算劳动者工资的呢?
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用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对劳动法怎么规定加班时间的呢?大家知道吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,5年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询平时加班可调休么?大家知道的吗?
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从你的陈述来看,你们单位可能向劳动部门申请了不定时工时制或综合计算工时制。上述两种工时制是区别于标准工时制的,是不能按照8个小时的标准来计算加班和调休的。你可以首先向你们当地的劳动部门询问单位是否是申...
河南在线咨询顾问团咨询我>>试用期时间有哪些规定呢?大家知道吗?
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动加班时间是多少倍呢?该是怎么规定的呢?
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工作日加班1.5倍休息日加班2倍节假日加班3倍。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法怎么规定加班时间的呢?大家知道吗?,律师怎么看
劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法的时间规定的加班吗?
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这属于《劳动法》的调整范畴。《劳动法》第四十一条规定:“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法加班时间超过36小时合法吗谁知道
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《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位原则上按排加班每月不超过36小时,加班期间按法律规定支付加班工资。 〈劳动法》四十四条规定平时加班工资是1.5倍,休息日是2倍,法定假日是3倍。 〈违反〈中华人民...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法怎么规定加班时间的呢?大家知道吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班加点概念主要是哪些的呢?大家知道吗?
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第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>员工加班工资怎么算,劳动法规定加班时间
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加班费计算:法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班费=月工资...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动加班时间时效是多久?你知道不?
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以下是劳动加班时间时效是多久的答案: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>装修时间国家规定
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李耿律师| 专职律师,5年经验在线咨询国家法定工作时间
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到劳动法怎么规定加班时间的呢?大家知道吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有谁知道劳动法关于加班调休的规定是怎么规定的呢
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双休日加班后,是安排补休还是支付加班费,决定权在企业,职工没有选择权。根据有关法律法规的规定,只有平时晚上的加班和国定假日的加班,用人单位必须支付加班工资。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>加班加点概念主要是什么的呢?大家知道吗?
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第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于加班时间的规定,劳动合同法的加班时间是怎么规定的
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《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 《劳动法》第41条规定,如果用人单位由于生...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>加班时间超出劳动法规定怎么办?
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加班时间超出劳动法规定的,劳动者可以向当地劳动监察部门举报,或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。按照劳...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>加班费分配的办法主要是什么的呢?大家知道的吗?
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1、《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询法院判决书生效时间是怎么规定的
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迟本波律师| 高级合伙人,16年经验在线咨询加班时间大概是多少?有知道的吗?
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国家规定正常的上班时间是每日工作不得超过八小时,每周工作不得超过40小时。如果超过了就算加班。对于一周加班时间最多是多少,国家没有规定。第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动纠纷增加原因是什么呢?大家知道吗?
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劳动者的弱势地位是其合法权益受侵害的主要原因。一是劳资双方的社会地位不同。广大的农民工和外来工,文化层次较低,社会地位不高,是社会的弱势群体,对社会政策制定的影响力很小。二是劳资双方在企业中的地位不同...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法怎么规定加班时间的呢?大家知道吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班时间超过十二小时劳动法是怎样规定呢?
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劳动者每天工作时间超过12小时且不算加班,用人单位的行为是属于一种违法行为,劳动者可以保留好加班的证...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>国家规定夜班费标准
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询加班调休假国家规定的内容主要是什么的呢?大家知道吗?
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用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时间的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>规定的加班时间违反劳动法吗?
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如果公司要求员工自愿加班,不支付加班费或安排休息,则违反《劳动法》,因为《劳动法》规定,单位必须支付加班费或安排休息。劳动者加班后自愿放弃加班费的,不违反《劳动法》的规定。...
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