在单位砸伤单位应发工资吗
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在单位,如果因为工作的原因砸伤,就属于工伤,除了应该发发工资,还应该有其他赔偿...
不发工资可以变卖单位资产吗
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不发工资不可以变卖资产。工资应当按劳动合同约定的日期支付,用人单位拖欠工资,劳动者可以向劳动监察投诉...
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单位不发工资去哪个部门投诉
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单位代发工资证明怎么开
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产假工资单位还发吗, 是不是单位发的, 产假工资单位还发吗
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能享受生育保险待遇的,产假工资单位就不用发了,除非单位未依法缴纳社保导致劳动者少领生育津贴;不能享受生育保险待遇的,由单位全额支付产假工资。《社会保险法》第五十四条规定:用人单位已经缴纳生育保险费的,...
单位不发工资劳动者怎样维权
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单位不发工资,劳动者有以下维权办法:及时去找劳动行政部门投诉;去向调解组织申请调解;或者去劳动争议仲...
单位不发工资单位该找哪个部门
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《劳动法》过年单位不发工资规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖...
不明白,就问一问
单位有权不发工资吗,律师怎么看
单位让自己去办工资卡
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请假不发工资合法吗
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不发工资找公安局吗
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单位工资不发如何维权呢?
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去劳动局仲裁科,或者人民法院起诉。 1、提交你们存在劳动事实的证明,比如:3位以上工友书面证明、工资条、打卡记录等。 2、说明你没有拿到工资的事实,并说明的你申请,比如:申请支付、申请赔偿等。注意:单...
有雇佣童工且不发工资的单位吗
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1、可以向劳动行政部门投诉。 2、用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款; 3、情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。...
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工伤单位有权不发绩效奖金
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在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情...
单位发了工资还能有误工费吗
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普通人身损害赔偿案件,单位发了工资就没有误工费。但属于第三人侵权造成的工伤案件,单位在停工留薪期支付...
上班时出原单位发不发工资
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属2于工伤,可申请工伤认定,并要求工伤赔偿。...
建设单位和施工单位有什么区别
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单位拖欠工资找什么部门
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有条件不发工资有权要求单位经济赔偿吗?
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1、公司无权不发工资,工资是员工合法劳动所得,员工因个人原因造成公司损失的,应另外计算。2、员工对公司造成经济损失,可以另外提出赔偿方案,要求员工赔偿,甚至可以以法律形式(如上诉)要求员工承担相应的责...
用人单位不发工资打12333有用吗
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不发工资打12333有用,可以选择到当地有管辖权,劳动监察大队投诉举报。一旦接到投诉举报劳动行政主管部门是可以介入其中调查,并且在查证属实的情况之下,由劳动行政主管部门责令用人单位改正。...
单位发工资还有误工费吗
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如果肇事者提交证据证明,交通事故受害人的单位正常发放受害人的工资,就可以不赔偿受害人的误工费,因为受害人没有因为交通事故造成误工损失。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二...
单位工资不发如何投诉?
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单位不发工资投诉具体如下: 1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉...
单位为啥迟迟不发工资?
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单位迟迟不给工资,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;也可以向劳...
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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工资发一半算不算拖欠工资
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单位不按时发工资员工有权要求解除合同吗
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公司不按时发工资可以解除合同。法律规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方面与单位解除劳动合同,而且不需要提前通知单位,随时可以解除劳动合同。而且因此解除劳动合同的,劳动者可以要求单位支付经...
工伤上不了班单位发工资吗
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工伤职工停工留薪期满,应当复工。不复工的,用人单位可以不支付工资报酬,并书面通知限期复工;逾期不复工的,按旷工处理。 《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤...
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用人单位不发工资告劳动局有用吗
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一、没用。拖欠工资的,直接去劳动局是没用的,要去劳动局下属的劳动监察部门及劳动纠察大队进行举报,由劳...
用人单位长期拖欠工资怎么办
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单位扣工资不给发合法吗
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公司发工资时不给付工资条不属于违法行为,法律并没有规定用人单位必须在发工资时给付工资条。因此单纯的不给付工资条并不是违法行为,若是不支付工资的,才是违法行为。...
单位破产工资可以不发吗
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1、还有钱就会先发。 1、根据规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗...