临时工在工作时最长期限是多少年
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临时工不属于法律用词。无论工作多少年,无论是固定期限劳动合同还是无固定期限劳动合同,单位都可以依据劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>不定时工作制算临时工吗
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不定时工作制算临时工的一种。不定时工作制是指因生产特点、工作特殊需要或职责范围,无法按标准工作时间衡...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对临时工如何算工作年限,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师|律所副主任,11年经验在线咨询工龄和工作年限的区别
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询中对参加工作前临工的年限算不算
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实施劳动合同法以后,就没有临时工一说了,凡是招聘的工人,都要签订劳动合同。临时工是劳动制度改革以前,企业里相对正式工来说的。那时候的临时工,如果在转正单位做的临时工年限,转正时是要算连续工龄的,如果在...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>每天工作4小时算临时工吗
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这个主要看你是干啥工作。如果正规厂家一般都是八个小时超过八个小时算是加班有的是上班时间长还有的是半天...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>临时工工作时间
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临时工工作时间般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时工如何算工作年限,律师怎么看
参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有工作抚养费如何计算
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曹成律师| 律所主任,19年经验 在线咨询临时工工伤怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询带薪年休假的工作时限如何计算
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满足享受带薪年假工作年限规定后,每个职工具体享受的带薪年假天数如何确定呢?根据相关法律规定,职工带薪年假天数与其自身的工龄挂钩: 1、职工累计工作已满1年不满10年的,法定带薪年休假5天; 2、已满1...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工作年限,如何计算赔偿?
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根据《劳动合同法》第四十七条的规定,经济补偿的计算是按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对临时工如何算工作年限,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者的工作年限如何计算
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工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期满后的工作年限算不算工作年限?
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享受年假的话,试用期算入工作年限。劳动者依法享受年休假的条件是累计连续工作十二个月以上,而试用期是包...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>年休假的工作年限应该如何计算
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员工如果连续工作满十二个月以上的,享受年休假。”即工作年限满一年以上是员工享受年休假的一个重大标志。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>临时工工资拖欠怎么办
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询公司清算时员工如何补偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到临时工如何算工作年限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时工在工作时最长期限是多少年
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临时工不属于法律用词。无论工作多少年,无论是固定期限劳动合同还是无固定期限劳动合同,单位都可以依据劳动合同法第三十六条、第三十九条、第四十条、第四十一条规定并遵守第四十二条规定解除劳动合同。哪怕单位是...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>1992年参加工作的临时工算工龄吗?
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工龄可以连续计算,叫工龄连续计算法。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工作年限如何算经济补偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者在本单位工作的年限,应当从劳动者向...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>银行工作临时工转正式工算不算工龄
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国家限定如果在本单位转制,之前的国家计划内招收的临时工能够计量为工龄。因此,一是要看是不是在本工作单...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>临时工工作中受伤应该如何办
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一、临时工受伤是由雇用公司赔偿医疗费用。一般临时工与用工者在法律性质上建立的关系属于劳务关系,不同于...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
临时工交社保吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎么补办临时工工龄手续
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法辞退员工工作年限如何算
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辞退员工工作年限的计算是按照员工最后一次入职,一直到员工离职的时间开始计算的利润单位和劳动者在签订劳动合同以后不能够随意的解除劳动合同,否则的话需要进行违约的赔偿。经济补偿的计算是根据公民来计算的。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>临时工工作时突发骨折如何赔偿
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1、临时工受工伤也在法律的保护范围,同等享受工伤保险待遇,按规定享有医疗费、营养费等补助赔偿。 2、根据《中华人民共和国社会保险法》第三十六条规定,职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时工如何算工作年限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业临时工工龄要如何计算
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临时工是可以计算工龄的,律上已经消除临时工的概念,所以临时工也称为“劳动合同制工”。不管是否签订合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询工作临时工
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很高兴回答您提出的关于临时工签劳动合同吗相关问题。按劳动者是否在编,劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。适用于从事...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者的工作年限如何计算?
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劳动者的工作年限按周年计算,通常都是工作满12个月的话工龄为一年。劳动者非因本人原因被安排到新用人单位工作的,在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。工作人员在中华人民共和国成立后的国家...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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