如何保护女职工怀孕
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保护怀孕女职工: 1、不得与女职工解除劳动合同。 2、劳动强度及禁忌劳动的保护。 3、适当给予工间休...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>怎样保护孕期女职工的权益
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孕期女职工的权益受到用人单位侵害的,可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向企业劳动争议调解委员会、...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对怀孕期间如何保护女职工的权益?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怀孕期间如何成功离婚
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李丽萍律师|合伙人,8年经验在线咨询怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师|高级合伙人,12年经验在线咨询如何做好怀孕期间妇女的权益保护
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孕期女职工权益受到用人单位侵害的,可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向具有劳动争议调解职能的组织或者在乡镇、街道设立的基层人民调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>女职工在怀孕期间可以获得的保护
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首先,法律规定女职工在怀孕期间是不可以从事三级体力强度和怀孕期间禁止的劳动的。女职工怀孕七个月以上后...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>怀孕职工的劳动权益
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1、用人单位不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。 2...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怀孕期间如何保护女职工的权益?,律师怎么看
女方在怀孕期间能离婚吗
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谭嘉钰律师| 专职律师,4年经验 在线咨询女方怀孕期间是否能离婚
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曹成律师| 律所主任,19年经验 在线咨询女方在怀孕期间可以离婚吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询职工怀孕有哪些内容,女职工怀孕期如何保护自己的合法权益
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女职工怀孕期保护包括以下几种: 1、不得与女职工解除劳动合同。《劳动法》第29条规定,女职工怀孕期间,用人单位不得单方与女职工解除劳动合同,即使双方的劳动合同履行期限届满,劳动合同也应顺延至产后一年,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>女职工怀孕期间如何劳动保护
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中华人民共和国妇女权益保护法第二十五条任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。女职工劳动保护规...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对怀孕期间如何保护女职工的权益?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
女职工怀孕如何长期请假
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用人单位在不违反法律法规对女职工的特殊保护的前提下,如该员工所处工作岗位确实不允许其随意停止工作,用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>女职工在怀孕期间能工作吗怀孕女职工都有什么权利
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产假之前是需要工作的,女职工在怀孕期间,会受到一定的保护,但并不代表就可以不用工作了。 权利:怀孕女...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>女职工怀孕几个月受保护
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女职工从怀孕后就受到劳动保护的,并不是怀孕多少个月后才受劳动保护,而对怀孕七个月以上的女职工,不得安...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>男方出轨离婚女方如何维护权益
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询如何维护自己的合法权益
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到怀孕期间如何保护女职工的权益?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女职工怀孕期间的孕期劳动保护
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女职工孕期的特殊劳动保护:对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动;用人单位不得因女职工怀孕而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同;女职工在孕期不能适应原劳动的,用...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>如何保护怀孕的女职工
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保护怀孕女职工: 1、不得与女职工解除劳动合同。 2、劳动强度及禁忌劳动的保护。 3、适当给予工间休息或适当减轻工作。 4、已婚待孕职工禁忌劳动范围。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>如何保护怀孕女犯罪者的权益?
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如何保护怀孕女死刑犯的权益我国刑法专门规定“审判时怀孕的妇女不得判处死刑”。此处审判时包括羁押和提起公诉的整个期间,只要妇女在这个时候怀孕就不得判处死刑;此处怀孕是指审判时怀孕,并且不论宣判前是否流产...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>女职工孕期的待遇包括哪些,怀孕期间五假如何休
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国务院颁布的《女职工劳动保护规定》第7条规定:女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>孕期女职工保护的规定
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孕期女职工保护的规定: 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、对怀孕7个月以上...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
取保候审期间怀孕会收监吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询女方怀孕期间离婚财产怎么分割
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询女职工怀孕期间劳动保护
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中华人民共和国妇女权益保护法第二十五条任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。女职工劳动保护规...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间女职工怀孕期间女职工的哪些权利
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当事人可以不用提出辞职的,因为孕期、产期、哺乳期“三期”女职工是有劳动权益保障一、劳动强度和禁忌劳动的限制 1、用人单位不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怀孕期间如何保护女职工的权益?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职半年怀孕公司开除如何维护自己的权益
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入职半年怀孕公司开除,妇女应当主动维权,可以申请劳动仲裁。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕期间离婚怎么判
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询如果保护怀孕女职工的合法权益是什么
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据了解,类似个案在一些用人单位特别是企业里时有发生。如何依法保护女职工在“三期”中特别是被解除劳动合同后的合法权益,这是一个亟待关注和解决的课题。妇女的权益是应该保护的,但不能把所有的义务推给用人单位...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>女职工怀孕期间的保护有哪些
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1、不得与女职工解除劳动合同。《劳动法》第29条规定,女职工怀孕期间,用人单位不得单方与女职工解除劳动合同,即使双方的劳动合同履行期限届满,劳动合同也应顺延至产后一年,才能与女职工解除劳动合同。 2、...
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