在上下班发生什么样的事故可认定为工伤
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在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被认定为工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤代班受伤能否做工伤认定
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根据《工伤保险条例》第十四条规定,代班受伤符合下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)职工在工作时间...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对职工代班发生事故伤害是否可以认定为工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询如何认定故意伤害
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刘兆庆律师|高级合伙人,11年经验在线咨询员工入职多久发生事故算工伤, 入职后发生事故是否可以认定为工伤呢
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职工遭受事故伤害,与入职时间无关,只要是劳动关系,因为工作原因遭受事故伤害,均应认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事...
河南在线咨询顾问团咨询我>>劳动者代班单位发生事故是否算工伤
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职工代班发生事故伤害可以认定为工伤。职工从事本单位日常工作或本单位负责人临时指定工作的、工作时间和区...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工违纪受伤可否认定为工伤。
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职工违纪受伤的,如果符合在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,则也可以认定为工伤。违纪并...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工代班发生事故伤害是否可以认定为工伤,律师怎么看
职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在上下班途中工伤认定是怎样的
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询交通事故负全责能认定工伤吗
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邵肖锋律师| 专职律师,13年经验 在线咨询在工作时间, 醉酒上班, 发生事故, 是否可以认定为工伤还是认定工伤
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但是醉酒上班发生的事故,都不能认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工作中因接待喝酒发生事故是否认定为工伤,是否可以申请认定为工伤
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工作中因接待喝酒发生事故是否认定为工伤有争议。 按《工伤保险条例》第十六条(二)款规定,职工遭受事故伤害,虽然符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定应当认定为工伤或者视同工伤,但醉酒导致的,不能认...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工代班发生事故伤害是否可以认定为工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
代班伤人能不能认定为工伤
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代班受伤能认定为工伤。工伤是指在工作时间内发生伤亡的情况,代班人与用人单位建立劳动关系在执行职务行为...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何提出发生工伤事故工伤认定
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工伤事故发生后,工伤认定申请应当在工伤事故发生后30日内由单位提出。 根据《工伤保险条例》第十七条规...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工上班时间去卫生间时摔伤,能否认定为工伤
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在工作时间上厕所受伤,应属于因工作原因受伤,应当认定为工伤。劳动者享有获得劳动安全卫生保护的权利,上...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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韩璐律师| 专职律师,1年经验在线咨询工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到职工代班发生事故伤害是否可以认定为工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
下班回家发生事故可以报工伤吗下班回家发生事故发生事故是否是工伤
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可以申报工伤。根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定:在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车交通事故的可以认定为因工受伤。下班回家发生事故是否可以认定为工伤需要看是...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>职工发生事故伤害,认定为工伤后,伤残津贴是否应当在规定时间内
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工伤保险待遇中,职工发生事故经认定为工伤的,经当地设区所在市的劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级后,方可按规定享受工伤保险待遇。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,为职工与企业解除劳动关系后,按规定申请...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>加班后公交车追赶发生事故可否认定为工伤
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1、根据《》第十四条第六款之规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;应当被认定为。所以,你的情况具体是不是工伤,还需要看公安交通管理部门所出具的书上面的责任...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>代班受伤认定是工伤吗?
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由于劳动关系具有人身属性,所以如果代班人与用人单位未建立劳动关系,在执行职务行为时受伤的,不能认定为...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务代理发生事故伤害属于工伤吗
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职工代班发生事故伤害属于以下情形之一的,可以认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询发生工伤后如何索赔
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询上班途中发生交通事故是否可以认定为工伤, 司机自己受伤属于工伤吗
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根据《工伤保险条例》职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>上下班发生工伤事故是否是工伤
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1、劳动者在上下班前后发生事故,如果是在单位内从事预备性或收尾性工作而受伤;或者在上下班途中因本人不负主要责任的交通事故而受伤的,是工伤。如果不符合上述情形的或者劳动者有故意犯罪等行为的,则不是工伤。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工代班发生事故伤害是否可以认定为工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定 退休返聘是否可以认定为工伤
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退休返聘是否可以认定为工伤:单位已为离退休人员缴纳工伤保险费的,在受聘期间因工作受到事故伤害的,适用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤认定书是自己拿吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询代班受伤是否认定为工伤认定标准?
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代班人受伤,用人单位负责:1、用人单位不知道代班情况,不同意代班的,用人单位不需要承担赔偿责任;2、用人单位同意代班的,用人单位应当承担赔偿责任;3、用人单位知道代班情况后,不同意代班但未采取措施制止...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>职工发生事故伤害可否享受待遇?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的,可享受什么待遇根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的,可享受以下工伤待遇: (1)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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