试用期不给工资合法吗?试用期工资是如何规定的?
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根据2008年5月1日生效的《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁的时效是自知道劳动争议申请仲裁...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>一般工厂的试用期工资是多少,如何规定试用期工资
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《劳动合同法》规定试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对试用期的工资是怎样规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期有工资吗, 试用期的工资标准是怎样的, 试用期工资标准是什么
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试用期有工资。最低工资标准适用于与用人单位建立了劳动关系的全部劳动者,不论其是不是在试用期内,只要劳动者在法定或劳动合同约定的工作时间内提供了正常的劳动,其获得不低于法律规定的最低工资标准的权利就应当...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>怎样规定试用期的工资不得低于实际工资?
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劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期期限以及试用期工资的强制性规定
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试用期期限以及试用期工资的强制性规定如下: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期的工资是怎样规定的,律师怎么看
12306退票规定是怎样的
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询抓赌新规定是怎样的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎样规定试用期?试用期是怎么样的?
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劳动合同期限在3个月以上不足1年的,试用期限不得超过1个月的劳动合同期限在1年以上不足3年的,试用期限不得超过2个月的3年以上的固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期限不得超过6个月。同一个用人单位和...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>2022年法律上试用期期限是如何规定的试用期工资标准是怎样的
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劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 试用期工资标准,根据《劳动合同法》第二十条规定:劳动者在试用期的工资不得低于本单位...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期的工资是怎样规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
新入职员工试用期规定是怎样的
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新入职员工试用期最长不得超过六个月,工资不得低于同岗位最低工资或劳动合同约定工资的百分之八十。 根据...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>我国怎样规定试用期工资标准
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对劳动者在试用期期间的工资标准,在《劳动合同法》中规定了最低的限制, 不得低于本单位相同岗位最低档工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期过了的试用期是有工资的吗
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1、应该按照试用期工资进行发放。 2、试用期内单位也不能随便辞退人的,辞退职工起码要有个理由,不然得...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期的工资是怎样规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期不给工资合法吗?试用期工资是如何规定的?
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根据2008年5月1日生效的《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁的时效是自知道劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>什么叫试用期,试用期工资怎么算,试用期工资的计算方式是怎么样的呢
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试用期是指包括是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的不超过6个月的考察期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 试用期工资计算方式 根据《中华人...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中对试用期的时间是怎么规定的,试用期工资标准是怎么样的
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根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 ...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资发放标准的规定
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>员工试用期的规定?
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员工试用期的规定:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期;劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询一般试用期是多长时间
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询月工资标准计算表试用期期限是怎样规定的?
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在签订劳动合同时,一般都会约定一定时间的试用期,那么《劳动合同法》关于试用期是如何规定的呢《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>法律怎么规定试用期工资的
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根据《中华人民共和国劳动合同法》规定试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,用人单位应当按月足额支付给劳动者。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期的工资是怎样规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期限与试用期工资应该怎么规定
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《劳动合同法》规定试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询试用期工资和劳动合同对于试用期工资怎么规定的
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《劳动法》第二十一条规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过6个月。《劳动合同法》规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内的加班工资怎么算, 试用期加班工资的计算方法是怎么规定的
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试用期加班的,享有加班工资。根据《劳动法》第四十四条规定,用人单位安排劳动者加班,无论是正式期还是试用期,应当按照下列标准支付工资报酬:工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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