企业给员工续签劳动合同员工拒绝签有啥补偿?
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如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的,用人单位不给经济补偿。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>怀孕期间如何拒绝员工调岗
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若用人单位调岗降低了怀孕职工工资的,劳动者有权拒绝,可以向劳动行政部门举报。女职工在孕期不能适应原劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对企业以员工怀孕为由拒绝签订劳动合同该如何维权?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询企业不签合同如何赔偿
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询怀孕员工可以拒绝加班吗?如何拒绝?
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用人单位安排加班劳动者可以拒绝,知会主管即可。 根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位因为生产经营工作需要,安排劳动者加班,应当与工会和劳动者协商,且每天不超过3小时,每月不超过36小时,并应依法支付...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>企业以员工拒绝加班为由辞退员工可以吗?
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不可以。非特殊情况或紧急任务下公司安排加班,员工有权拒绝。公司以员工拒绝加班为由给予处分或解雇属违法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怎么才能拒绝和员工签订劳动合同
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劳动者拒签合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿。自用工之日起一个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业以员工怀孕为由拒绝签订劳动合同该如何维权?,律师怎么看
子女能否以放弃继承权为由拒绝赡养父母
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询长期合同重新签订可以拒签吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询怀孕期间劳动合同该如何签订
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女职工在三期内(孕期,产期,哺乳期)内劳动合同到期的,用人单位不得解除劳动合同,期限法定自然顺延至三期结束.不需要续签!怀孕期间的工资如何发放?中规定除非是职工本身的原因,否则单位不得借机和怀孕的女员...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订,员工不签订协议可以拒绝吗?
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1、单位拿协商解除劳动合同协议书让员工签字,员工有权拒绝签字,并可以要求单位出具书面解除劳动合同通知。如果员工同意签字,单位不需要出具书面的解除劳动合同通知。2、《劳动合同法》第40条规定了用人单位解...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业以员工怀孕为由拒绝签订劳动合同该如何维权?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业拒绝检疫员工有权解除劳动合同吗
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若员工情形严重,被追求刑事责任或者严重违反应、妨碍急处理工作时,可以解除劳动合同并不必支付经济补偿。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>重签劳动合同员工可以拒绝吗
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重签劳动合同员工可以拒绝。 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>员工拒绝签订劳动合同是不是得培训
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员工拒绝解除劳动合同要视具体情况采取不同的措施: 第一、如果是用人单位可以单方解除的情形,那么用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到企业以员工怀孕为由拒绝签订劳动合同该如何维权?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同签订后企业有权拒绝员工竞业限制吗
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1、员工能拒绝和公司签订竞业限制协议,若是用人单位因此解除劳动合同的,很有可能被认定为违法解除劳动合同。若是签订之后,劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 2、法律依据;《劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间公司能否以员工怀孕为由终止劳动合同?怎么续签劳动合同?
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根据你的实际情况,首先你要证明你是在孕期与用人单位终止劳动合同关系的。你可以到医院开出相关证明,证明你在2008年9月10日以前你就已经怀孕了。如果确实是属实,用人单位是不能与你终止劳动合同,根据《中...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工可以拒绝,并签订无固定期限劳动合同吗,劳动者可以拒绝签订吗
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员工可以拒绝,并签订无固定期限劳动合同根据《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>企业同员工签订劳动合同不一致如何解决
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怎么不一致了具体来电咨询...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何维权劳动合同未签订的工伤
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未签订劳动合同的工伤的维权: 1.首先,我们应该先申请工伤认定; 2.其次,进行劳动能力鉴定; 3....
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询出车祸拒绝赔偿该如何办
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询员工与企业未签订劳动合同,员工应如何维护自己的合法权益
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劳动者和用人单位未签订劳动合同,劳动者可到单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。 举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,通常需要的证据材料包括如下: 1,劳动者工作内容的证...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工以放弃劳动合同为由拒绝发工资, 公司是否可以以此为由拒绝支付
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1、以工作失误为由给其造成损失而拒发7、8月份工资,公司必须提交相关证据,否则不能扣资。即使要扣工资,按国家规定所扣工资不能超过你当月收的20%,否则违法。 2、用人单位未签署劳动合同,应支付你未签书...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业以员工怀孕为由拒绝签订劳动合同该如何维权?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合伙企业员工是否签订劳动合同
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合伙企业的员工要与企业签订劳动合同。企业与员工建立的是劳动关系,因此需要签订书面的劳动合同,且双方在...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询如何维权员工怀孕?
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《中华人民共和国劳动法》第二十九条:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。《女职工劳动保护规定》第四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。《中华人民共...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>员工申请仲裁, 公司却拒绝签劳动合同, 劳动者该怎么维权, 能维权呢
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与劳动者签订书面劳动合同是法律规定的公司必须履行的义务,这个问题无法回避。所以,可以说这个官司公司几乎是必输的。 但公司可以通过以下几种途径来寻求减少损失: 第一,与申请人进行协商,寻求其撤回劳动仲裁...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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