产假，病假等情况下的工资怎么发
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产假，病假等情况下的工资怎么发，不同的用人单位有不同的规定。国家机关工作人员和事业单位工作人员，员工...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
人工流产的薪资是按病假工资吗
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女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 女职工生育或者流产...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
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员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师，7年经验在线咨询
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|，7年经验在线咨询
病假说病假没工资到底算什么情况
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你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。...
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未婚做人流算病假吗？在病假期间有工资吗？
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根据《女职工劳动保护特别规定》，第七条第二款，女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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病假工资什么算？社工病假工资如何计算的，
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病假工资是有标准的医疗期间在6个月之内本企业工龄不满2年者病假工资为本人工资60％已满2年不满4年者...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
病假的情况，出现了人工流产算病假工资吗，律师怎么看
2020年病假工资新规定
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刘星律师|
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劳动法病假工资规定
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赵辉律师|
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员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师|
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产假工资按照病假工资算吗
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产假工资不是按照病假工资算的，应当按照劳动者近12个月的平均工资进行支付，产假属于女职工法定的权利，按照劳动法的相关规定在女职工休产假期间用人单位应当支付工资，同时缴纳了生育保险的女职工依法享受生育津...
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人工流产的薪资是按病假工资吗
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女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险...
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人流病假扣工资吗2020
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病假期间企业一般会扣除一定工资的。企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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人流后给请病假了，人流请病假扣不扣工资呢？
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一、短期病假工资的计算 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发（1995...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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员工请病假，公司在什么情况需支付病假工资
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动法病假工资规定1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或...
赵佳律师|
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师|
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年假工资怎么核算
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颜惠律师|
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遇到病假的情况，出现了人工流产算病假工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
未婚做人流算病假吗?在病假期间有工资吗?
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根据《女职工劳动保护特别规定》，第七条第二款，女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。按照你的情况，可以请假15天。关于工资的规定：第八条女职工产假期间的生育津...
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要计算事假和病假工资了事假工资和病假工资怎么算
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《劳动法》关于员工休假的条款： 第三十六条：国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度 第三十七条：对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工...
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病假在工作情况下扣工资吗
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职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发;2、连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%计发;3、连续工龄满4年不满...
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朋友因为摔跤流产了。小产假算不算病假工资？
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女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付...
张丽丽律师|
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员工先兆流产算病假吗
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女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。应该是法定假。...
张丽丽律师|
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节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|
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请事假扣工资吗
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郝科名律师|
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计算薪资是发现有员工请病假了，有病假的工资如何计算？
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、对于病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80％就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整...
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一般情况下病假工资怎么算
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病假工资的支付标准为： 本企业工龄不满2年者，为本人工资60%； 已满2年不满4年者，为本人工资的70%； 已满4年不满6年者，为本人工资的80%；并且，不低于当地最低工资的80%。 另外，各地对于病...
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先兆性流产病假有工资发吗，病假工资怎么约定？
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（1）职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： ①连续工龄不满...
张神兵律师|
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流产有产假吗
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李加刚律师|
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人流后给请病假了，人流请病假扣不扣工资呢？
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一、短期病假工资的计算 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发（1995）309号第五十九条规定：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工...
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小产假算不算病假工资
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女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付”待遇。 计划生育津贴的产假期限如下： (一)妊娠7个月以上(含...
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