合同到期没产假公司还有赔偿吗
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如果单位不续签,需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>暑假工没有假期合法吗?
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不合法,如果签订劳动合同的,可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁,没有劳动合同的,当是雇佣关系的,可以先...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司没有产假合法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询没有签合同可以要公司赔偿吗
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询公司没有产假合法吗
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公司没有产假不合法。 劳动法规定,女职工生育享受不少于九十天的产假。 《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育...
香港在线咨询顾问团咨询我>>如果小公司没有产假怎么办
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这个违反劳动法的,可以先于公司协商一下,协商不成的话,建议劳动仲裁部门申请仲裁进行维权。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>请假公司扣钱合法吗
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请假是否扣工资及扣多少工资由请假事由决定: 1、事假:按规定,事假一天扣工资数额=月薪÷21.75。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司没有产假合法吗,律师怎么看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询公司没有签合同怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司破产和法人有关系吗
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司没有陪产假合法吗
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针对公司没有陪产假违法吗这个问题,想说的是多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同,奖...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有产假违法吗
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可以劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,注意保存对自己有利的证据,以维护自身的合法权益。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司没有产假合法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司说没有业绩就没有底薪合法吗?
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公司实行无底薪制度是不合法的。在劳动合同中,双方当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司没有年假有什么法律依据
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公司没有年假属于违法行为,劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。国家法定休假日、休息日不计入年休...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司没有合同没有保险合理吗
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公司没有五险一金没签合同是不合法,因为根据国家劳动合同法当中明确的规定呢,如果用人单位要和劳动者之间...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司破产股票就没了吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询合同没有公章有效吗
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闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司没有产假合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没有陪产假违法吗
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针对公司没有陪产假违法吗这个问题,想说的是多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同,奖...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有陪产假违法吗?
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1.公司不给陪产假是违法的。可以向劳动监察部门举报。 2.陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。 3.男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有探亲假合法吗?
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1.单位拒绝休探亲假的要求是违反劳动法关于劳动者休假权利的规定,是对劳动者休假权的侵犯。可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求单位同意休探亲假。 2.法律依据 《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>没有合同的暑假工,能从公司辞职吗
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1、劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付劳动者拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司没有手机让员工没收,合法吗
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按照相关法律规定,公司没有权力没收员工手机。手机属于个人的合法财产,不是谁都有权利没收一个人的合法财...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
以假公司签合同属于合同纠纷吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询流产有产假吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司规定没有产假吗?
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如果没有参加生育保险,你的产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果你已经参加生育保险,产假工资由生育保险基金支付。《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司没签劳动合同,会有产假吗
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根据《劳动合同法》的规定,只要未按法律签订劳动合同,均应向劳动者支付双倍工资。也会有产假。 1、正常产假98天,最多可休158天。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司没有产假合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没有法定节假日怎么办?
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在法定节假日公司如果不放假的话,劳动者可以依法要求用人单位支付三倍的工资报酬。如果用人单位拒绝支付三...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司上班没有签合同怎么办
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询想知道公司没有陪产假违法吗
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1.公司不给陪产假是违法的。可以向劳动监察部门举报。 2.陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。 3.男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有年假违法吗
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公司没有年假不合法,劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。工会组织依法维护职工的年休...
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