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劳动局如何鉴定工伤停工留薪期

2022-04-14 1,476人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,154

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专业分析
确定工伤职工停工留薪期，有三种方法： 1、根据治疗工伤医疗机构的书面证明，单位应当按照当地劳动部门的分类目录确定。一年以上有争议的劳动能力鉴定委员会确认； 2、根据治疗工伤医疗机构的书面证明，由设区市劳动能力鉴定委员会确认； 3、根据治疗工伤医疗机构的书面证明确认，满一年且有争议的申请劳动能力鉴定委员会确认。
法律依据
《工伤保险条例》
第三十一条  社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。
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