解除劳动关系和如何签劳动合同?
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解除劳动关系是指劳动关系依法提前终止的行为。劳动合同是劳动关系的一种载体,解除劳动合同是指在劳动合同...
退休年龄工作如何算劳动关系
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应该是劳务关系。劳动关系兼具人身性和财产性。劳动者享受养老保险待遇或领取退休金的前提是其在原用人单位...
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如何解除劳动关系
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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退休人员如何终止劳动关系
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根据我国相关法律规定,男性法定退休年龄为60周岁,女性法定退休年龄为55周岁。根据《劳动合同法》,涉及劳动者的主体年龄一般为未达到退休年龄的人。根据该法的第21条,劳动者达到法定退休年龄时,劳动合同终...
如何与退休职工签定劳动合同
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(1)劳动者与用人单位签订的劳动合同期满后,如果劳动者已接近退休年龄,双方仍可以在平等自愿、协商一致...
退休人员劳动关系该怎样解除劳动合同
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根据我国相关的法律规定,男性法定退休年龄为60周岁,女性法定退休年龄为55周岁。《劳动合同法》中涉及...
不明白,就问一问
退休劳动关系合同如何签,律师怎么看
没劳动合同怎样确定劳动关系
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劳务关系和劳动关系的区别
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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如何解除劳动关系未签合同怎么解除劳动关系
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收集和公司存在事实劳动关系的证据,以加班费、拖延工资等名义要求解除劳动合同,后续在提起赔偿之仲裁。...
劳动关系退休后还是劳动关系吗
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到退休年龄的人与单位形成的是劳务关系而非劳动关系”,这句话有什么依据么?劳务关系与劳动关系的区别标准就是退休与不退休么?——向张女士敬礼!的确,你这问题我国目前无明确的法律(狭义)规定,但从法律的整体...
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退休是终止解除劳动合同关系吗
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劳动合同到期,工伤鉴定结果没出来,公司要解除劳动合同属于用人单位违法解除劳动合同,,劳动者要求继续履...
劳动合同期满不续签劳动关系如何解除
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根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释一》规定,劳动合同期满后,劳动者仍在原用...
企业劳动关系退休应该如何办理
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直到退休单位未交保险,如何维护权利根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释三》法...
满一年未签劳动合同如何赔偿
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如何区分劳务合同与劳动合同
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没签劳动合同是否存在劳动关系,没签劳动合同时如何
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1、没签订劳动合同,但是符合以下情况的话,也是存在劳动关系的。 ①用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; ②用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人...
北京劳动关系中的养老退休关系和退休退职关系
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退休人员不包括劳动关系。用人单位与依法享受养老保险待遇或者领取养老金的人员发生就业纠纷,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按照劳关系处理。...
未签劳动合同如何区分合同与劳务关系?
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区分劳动关系和劳务关系: (一)主体不同。劳动关系的主体是确定的,即一方是用人单位,另一方必然是劳动者。而劳务关系的主体是不确定的。 (二)关系不同。劳动关系两个主体之间不仅存在财产关系即经济关系,还...
劳动关系建立就签劳动合同?
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建立劳动关系是否要签订劳动合同: 1、建立正式劳动关系要签订劳动合同,建立临时劳动关系可以不签订书面...
如何证明是不是未签订劳动合同劳动关系?
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如果未签劳动合同的,证明劳动关系可以通过以下材料: 1、职工的工资发放花名册; 2、缴纳各项社保费用...
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合同纠纷转包关系如何解决
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解出劳动合同如何补
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解除劳动合同跟退休有没有关系
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有关系,领取养老保险金或者是达到法定退休年龄的,劳动合同终止。用人单位与劳动者之间劳动关系解除。...
法定退休年龄如何解除劳动关系
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根据劳动合同法规定,此种情况下不是解除劳动合同而是终止劳动合同。1、劳动者需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》内容依次交接,财务部结清借款后,经交接双方和部门领导签字确认后,...
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如何确定劳动合同的劳动关系
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怎样确定劳动关系:根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,具备下列情形的,劳动关系成立: 一、用...
劳动者怎样才能解除劳动关系
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没有签订劳动合同,如何主张劳动关系存在,如何举证,争取劳动关系
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等...
没有劳动合同如何退休
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1、在没有签订劳动合同的情况下,需要先确立劳动关系,然后按劳动法的规定办理退休。 2、办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月(延缴的参保人在缴费满年限的当月)到社保局办理退休手续参保人办理退休...