竞业限制法规的具体内容是什么啊
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第23条的规定:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>竞业限制有权规定怎样的期限限制
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竞业限制的期限不得超过二年。根据《劳动合同法》第二十四条规定,竞业限制的期限可以由用人单位与劳动者约...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对竞业限制的期限写了三年有效吗,具体的规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制期限是几年
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制的定义是什么, 竞业限制的主体是谁, 竞业限制的期限是多久
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竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款,即:劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或...
天津在线咨询顾问团咨询我>>竞业禁止与竞业限制的具体区别是什么
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竞业禁止与竞业限制的具体区别如下 1、义务的性质不同:前者是法定义务,已有法律明文规定在先,只要是董...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>竞业限制和竞业禁止的区别,具体规定有哪些
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竞业禁止与竞业限制的区别包括: 第一、义务的性质不同。前者是法定义务,已有法律明文规定在先,只要是董...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
竞业限制的期限写了三年有效吗,具体的规定是什么,律师怎么看
什么是竞业限制义务
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询股东有法定竞业限制义务吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验 在线咨询竞业限制期间补偿标准
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询什么是竞业限制? 竞业限制在职期间有效吗
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竞业限制约束的是离职之后,在职期间要求无效。 签订了竞业限制条款的劳动者在与用人单位解除合同之后,经过两年后便可重新从事类似的工作而不需要承担违约责任。这是法律强制规定的时间限制,如果用人单位在与劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>什么是竞业限制的有效期限和限制范围
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竞业限制期限,依约定,但不得超过二年。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,竞业限制的人员到与本单位生产或者经营同类产品、...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对竞业限制的期限写了三年有效吗,具体的规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
竞业限制协议如何履行,具体的规定是什么?
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竞业限制协议应当从解除或终止劳动合同之日起履行。劳动者不得与本原单位有竞争关系的相同或者相近业务的其...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>竞业限制是什么竞业限制的概念
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竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>竞业限制的期限具体是多久,法律上如何认定
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竞业限制的期限不能超过两年。也就是说,只可以约定了解商业秘密的人员离职后,在两年内不得自己经营或者到...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>竞业限制相关法律法规
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询管制的期限是什么
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张神兵律师| 合伙人,4年经验在线咨询遇到竞业限制的期限写了三年有效吗,具体的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么是竞业限制合同,具体的规定是什么
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竞业限制协议针对的是劳动者在离职的时候,在用人单位的要求下,与用人单位订立的双务有偿合同。这时候,离职的劳动者需要按照竞业限制协议,承担保守原来的用人单位的商业秘密,不与原来的用人单位竞争的义务。同时...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制仲裁时效具体是怎样规定的
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法律分析 竞业限制适用仲裁时效,时效规定是一年。我国对于竞业限制纠纷的处理采取仲裁前置,其仲裁时效期间通常自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制的期限是多久, 竞业限制的特点是什么竞业限制的特点有哪些
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具体的竞业限制期限、经济补偿金额、违约金额都需要双方在竞业限制条款中约定。 竞业限制是一种对员工的义务。在竞业限制期内,员工不能到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有规定竞业限制可以限制竞业吗?
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没有签订竞业限制无法限制劳动者竞业。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同中如何订立竞业限制,具体的规定是什么
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竞业限制条款必须在用人单位与劳动者平等协商的基础上签订,其内容包括用人单位支付经济补偿、劳动者竞业限...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制义务的成立条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制赔偿金的具体写法
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1、竞业限制协议生效前或者履行期间,用人单位放弃对劳动者竞业限制的要求,应当提前一个月通知劳动者。 2、竞业限制协议对经济补偿金的标准、支付形式等未作约定的,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金。双方...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制年限是多长时间竞业限制规定
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竞业限制年限是两年,竞业限制相关法规如下: 《劳动合同法》第二十四条,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到竞业限制的期限写了三年有效吗,具体的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法人的年龄有限制,具体的规定是什么
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法人的年龄没有限制。法人是法律上拟制的人,实际是依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人应当依...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>保密义务和竞业限制的区别
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苏明明律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制条款的效力是什么意思竞业限制的效力
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1.竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款,即:劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制约定三年是否有效规定是哪些
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在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。...
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