没有解除劳动合同新单位能签劳动合同吗?
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可以,但会给新单位带去风险,对自己也有隐患。...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>怎么知道劳动合同是否解除
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如果是双方友好的解除劳动合同的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对没有解除劳动合同怎么知道新单位是否需要到场吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人,16年经验在线咨询怎么知道劳动合同是否解除
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如果是双方友好的解除劳动合同的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,依据解除或者终止劳动合同证明合同已经解除。如果是...
山西在线咨询顾问团咨询我>>怎么知道有没有解除劳动合同
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1、劳动者想要查询自己的劳动合同是否解除,可以到当地的社保网站上直接进行查询,这是比较简单的方法; ...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>单位变更劳动合同需要要到场吗
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单位变更劳动合同之后,双方应当各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有解除劳动合同怎么知道新单位是否需要到场吗?,律师怎么看
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,7年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询单方面解除合同需要赔违约金吗
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动者申请劳动仲裁解除劳动合同是否需要通知用人单位通知用人单位
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不需要通知用人单位。 申请劳动仲裁解除劳动合同不是法定的解除劳动合同的渠道,一般仅限于工伤职工要求解除劳动合同或用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形,劳动者通知即可解除劳动合同的。 法律依据...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期没有提前一个月通知, 用人单位解除劳动合同需要赔偿吗
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1、劳动合同到期,用工单位不再续签,并没有提前三十天通知,用工单位需要赔偿N+1。你工作一年,赔偿一个月工资经济补偿金。未提前三十天通知,给付一个月工资代通知金。总的来说,你解除劳动合同,可主张两个...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有解除劳动合同怎么知道新单位是否需要到场吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
有案底只有本人知道,单位会解除劳动合同吗
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公司把有案底的员工辞退,是需要赔偿的,有案底并不属于法定的辞退事由,根据国务院发布的《国营企业辞退职...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>合同没到期劳动者可否与用人单位解除劳动合同
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合同没到期,劳动者可以与用人单位协商一致解除劳动合同。也可以提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>单位单独解除没到劳动合同期的需要那些补偿
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如果单位无正当理由解除的话,可以要求双倍经济补偿金,如有疑问,可以电话联系或者面谈...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,5年经验在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询遇到没有解除劳动合同怎么知道新单位是否需要到场吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有知道什么情况下可以单位解除劳动合同吗
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有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,但应支付经济补偿金,患病或者非因工负伤的,还应当依据相关规定支付医疗补助费:(1)劳动者患...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>通知解除劳动合同,用人单位需要提前通知吗
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劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同,不需事先告知用人单位: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除时用人单位需要提前通知劳动者解除合同的需要怎么补偿
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用人单位解除合同并非必须提前通知劳动者,该怎么补偿视解除合同原因而定。劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定单方面解除合同。劳动者严重违法违纪,用人单...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同没解除可以在新单位签劳动合同吗
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劳务合同没解除可以在新单位签劳动合同。 没有离职可以和新公司签劳动合同,不过合同入职时间签到离职之后...
唐玉娟律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>合同到期,单位解除劳动合同,有没有失业金
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建议咨询当地社保部门。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,6年经验在线咨询劳动者单方面解除劳动合同是否需要征得用人单位的书面通知通知?
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《中华人民共和国劳动法》第三十一条规定:劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,这就明确赋予了职工辞职的权利,而且这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者是否可以单方解除合同,需要单位批准吗
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1、劳动者可以单方解除合同,不需要单位批准,用人单位经常以不批准辞职申请为由不同意解除劳动合同。劳动者应注意,用人单位不批准辞职申请只能说明双方不能协议解除劳动合同,但并不意味着劳动者不能解除劳动合同...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有解除劳动合同怎么知道新单位是否需要到场吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没到单位解除合同根据劳动法规有补偿吗?
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根据不同情况,可以要求单位支付经济补偿金或经济赔偿金。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动者与新单位解除劳动合同后又与原单位签订新的劳动合同是否有效
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您说的这种情况,原劳动合同一般是要重签的,因为劳动者是与新的用人单位之间形成了新劳动合同关系,但依据相关的法律规定及新公司对你们以前工龄的认可,在以后您如与新公司解除劳动关系时,还是可以依法将以前的工...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同证明没写新单位的工资是否有效
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是的,单位一般会需要离职证明,避免重复用工的法律风险。上家单位应该依法为员工开具离职证明。根据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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